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#1 08-10-2012 17:49:41

catemel
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PERDU DANS MA MENSU

Bonsoir,

Voilà je suis en année complète avec 53h45 par semaine avec E depuis le 1er février 2012.
Mais depuis le 1er octobre , elle va à l'école donc nous avons établi un avenant à partir du 1er octobre (contrat périscolaire) soit

ecole 39h45 par semaine 32 semaines
vacances 53h45 semaine 16 semaines (-5 semaines de cp) donc 11 semaines
Taux horaire 3.30 €

donc :
39,75 x 32 semaines /11 = 115.64 h   
115.64 h x 3.30 taux horaire = 381.612  €

53,75 x 11 semaine /11 = 53.75 h 
53.75 h x 3.30 = 177.375 €

Par mois : 381.61 + 177.38 = 558.99 € par mois

a cela s'ajoute majoration de 20% à partir de la 46e heure soit 0.66 cts par heures effectuées

OR la maman a été voir le ram pour le calcul est là il lui ont dit que nous n'étions pas en année incomplète mais complète vu que nous avons 5 semaines en communs????

et leur calcul et le suivant

39.45 x36 semaines x 3.30/12 = 393.55 €(periode scolaire)
45 h x 16 semaines x 36.30/12 = 198 €
8.75 x 16 semaines x 3.96 /12 = 46.20 €
deux dernier calcul en vacances scolaire et le dernier avec majoration de 20% au delà de 45h

soit mensu de 637.75 € par mois

que dire aux  parents, ils sont perdu tout autant que moi
je n'y comprends plus rien

Dernière modification par catemel (08-10-2012 18:02:56)

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08-10-2012 17:49:41

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#2 08-10-2012 17:54:18

sophie56
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Re : PERDU DANS MA MENSU

catemel a écrit :

Soit : ecole 39h45 par semaine 32 semaines
vacances 53h45 semaine 16 semaines (-5 semaines de cp) donc 11 semaines
Taux horaire 3.30 €

donc :
39,75 x 32 semaines /11 = 115.64 h    arrondi à 116 h
116h x 3.30 taux horaire = 382.80 €

53,75 x 11 semaine /11 = 53.75 h  arrondi à 54 h
54 h x 3.30 = 178.20 €

Par mois : 382.80 + 178.20 = 561 € par mois

a cela s'ajoute majoration de 20% à partir de la 46e heure soit 0.66 cts par heures
et les IE par jours de présence

Sur le salaire total  10% cp pour payé chaque mois

ai je tout compris ou pas ?
pas très sure sur les cp

Merci et désolée si pas tout saisie

1/ on n'arrondit pas les heures
2/ la majoration des hs se fait que si elles sont travaillées ... donc en plus de la mensu en fin de mois.
3/ le paiement des cp par anticipation est désavantageux à l'assmat .... pour les cp voir l'art 12 de la ccn

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#3 08-10-2012 18:17:51

chris84
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Re : PERDU DANS MA MENSU

bonsoir
combien de semaines d'accueil aurez vous sur 12 mois?

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#4 08-10-2012 18:20:53

catemel
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Re : PERDU DANS MA MENSU

je travaille en  péri que du 1er octobre au 31 aout 2013 après le contrat est fini

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08-10-2012 18:20:53

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#5 08-10-2012 18:20:55

parme
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Re : PERDU DANS MA MENSU

coucou attention car année complète = 47 semaines d'accueil +5semaines de cp parentes et assmat pris en commun!
ou année incomplète moins de 47 semaines (cp parent et assmat pris en décalés)=année incomplète 52 semaines - cp pris en décalés (parent/assmat)= moins de 47 semaines
parce que selon vos données vous êtes a 48 semaines donc impossible
A+


3203.gif?m=1335001717signat20.gif

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#6 08-10-2012 18:28:11

catemel
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Re : PERDU DANS MA MENSU

desolé parme pour le doublons je pensait que cela n'avait pas fonctionné

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#7 08-10-2012 18:54:25

catemel
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Re : PERDU DANS MA MENSU

je suis à 48 semaines car je calcul à partir du 1er octobre pour le péri

32 semaines  scolaire de oct à aout et 16 semaines de vacances avec les 5 semaines de cp en communs avec les parents
alors que dois je faire ???

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#8 08-10-2012 19:00:19

sam01
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Re : PERDU DANS MA MENSU

le contrat prend fin en aout 2013?

vous devez calculer seulement les semaines de travail et déduire les congés ,si c'est une année incomplète. on inclus pas les congés a la mensu
le plus simple prenez un calendrier surlignez vos congés ceux des pe, les semaines restantes serviront au calcul de la mensu


si votre mensu va du 1 octobre 2012 au 30 septembre 2013
alors ça sera une année complète si vous avez 5 semaines communes au pe et pas d'autres absences

Dernière modification par sam01 (08-10-2012 19:00:49)

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#9 08-10-2012 19:36:42

catemel
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Re : PERDU DANS MA MENSU

donc moi c est une année incomplete car je travaille 32 semaines ecole + vacances scolaire soit 16 semaines - 3 semaines de cp en aout  car période réf oblige
donc ma mensue se fait sur 11 mois est celà

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#10 08-10-2012 19:38:02

sam01
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Re : PERDU DANS MA MENSU

catemel a écrit :

donc moi c est une année incomplete car je travaille 32 semaines ecole + vacances scolaire soit 16 semaines - 3 semaines de cp en aout  car période réf oblige
donc ma mensue se fait sur 11 mois est celà

votre contrat se termine en aout 2013, vous n'aurez plus l'enfant après?

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#11 08-10-2012 19:40:46

catemel
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Re : PERDU DANS MA MENSU

oui plus apres c est terminé avec ces pe

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#12 08-10-2012 19:47:24

sam01
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Re : PERDU DANS MA MENSU

catemel a écrit :

oui plus après c est terminé avec ces pe

pas de congés prévus avant aout? noël, pâques....
votre contrat aura plus d'un an le préavis sera d'un mois
si vos congés sont sur les 3 dernières semaines d'aout il faut prévoir le licenciement  ou démission avant .
ce qui veut dire qu'il ne faut pas prendre en compte vos congés d'aout si le contrat finit avant
quand prenez vous vos congés en aout?

Dernière modification par sam01 (08-10-2012 19:47:58)

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#13 08-10-2012 19:54:51

catemel
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Re : PERDU DANS MA MENSU

du 10 au 30 aout 2013  les congés à noel seront sans soldde vu que je recommence à zero

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#14 08-10-2012 19:59:41

catemel
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Re : PERDU DANS MA MENSU

donc anne incomplete

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#15 08-10-2012 20:08:58

chris84
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Re : PERDU DANS MA MENSU

lais de toute façon il n'y aura jamais 52 semaines du 1er octobre 2012 au 31 août 2013!
au calendrier j'en compte 48 jusqu'au 31 août donc pour moi mensu année incomplète sur 43 semaines
prennez un calendrier, pour les 11 mois vous rayez les semaines de cp
puis vous coloriez les semaines scolaires d'une couleur, puis les semaines de période de vacances scolaires travaillées d'une autre couleur
puis vous comptez les semaines d'accueil sur 11 mois:
de là nbre semaines scolaires x 39,75
nbre semaines vacances scol x 53,75
le total sera divisé par 11 mois, les parents payeront une mensu entière sur aout car vous lissez sur 11 mois meme si vous finirez le 9 aout au soir (préavis de 15j à calculer avant, les parents vous feront courrier de licenciement au 25 juillet 2013)
le total du nombre de seamines d'accueil devra faire 43 selon moi

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#16 08-10-2012 20:12:14

sam01
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Re : PERDU DANS MA MENSU

catemel a écrit :

du 10 au 30 aout 2013  les congés à noel seront sans soldde vu que je recommence à zero

non
vous étés en année incomplète donc tous les congés sont déduits des le départ de la mensu
Vous déduisez toutes les absences de l’enfant vos congés ceux des pe
en juin 2013 vos cp acquis seront payés en plus de votre mensu de base

prenez un calendrier, surlignez toutes les absences de l'enfant, les semaines restantes serviront au calcul de la mensu
vous devez calculez les semaines de présence de l'enfant du 1 octobre 2012 au 10 aout 2012
ne pas oubliez le préavis se fera du  12 juillet 2013 au 10 aout 2013

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#17 08-10-2012 20:14:59

sam01
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Re : PERDU DANS MA MENSU

chris84 a écrit :

lais de toute façon il n'y aura jamais 52 semaines du 1er octobre 2012 au 31 août 2013!
au calendrier j'en compte 48 jusqu'au 31 août donc pour moi mensu année incomplète sur 43 semaines
prennez un calendrier, pour les 11 mois vous rayez les semaines de cp
puis vous coloriez les semaines scolaires d'une couleur, puis les semaines de période de vacances scolaires travaillées d'une autre couleur
puis vous comptez les semaines d'accueil sur 11 mois:
de là nbre semaines scolaires x 39,75
nbre semaines vacances scol x 53,75
le total sera divisé par 11 mois, les parents payeront une mensu entière sur aout car vous lissez sur 11 mois meme si vous finirez le 9 aout au soir (préavis de 15j à calculer avant, les parents vous feront courrier de licenciement au 25 juillet 2013)
le total du nombre de seamines d'accueil devra faire 43 selon moi

chris le contrat aura plus d'un an, donc un mois de préavis
avec les congés, le préavis devra se terminé le 10  aout au soir si le 10 aout sera travaillé
donc compter les semaines de présence de l'enfant du 1 octobre au 10 aout car après congés de l'am
et on ne peut pas effectuer un preavis durant les congés

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#18 08-10-2012 20:18:44

chris84
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Re : PERDU DANS MA MENSU

ok pour le préavis d'un mois, j'avais zappé que le contrat a démarré en février 2012! merci sam01

je reste néamoins sur mon calcul de 48 semaines à fi naout soit 43 semaines d'accueil à vérifier biensûr, et que du fait du lissage les parents payeront 11 mensus identiques y compris en aout meme si l'assmat termine le 10 aout

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#19 08-10-2012 20:45:03

catemel
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Re : PERDU DANS MA MENSU

OK de ce fait le calcul se fait donc

32 semaines d'école donc 39.75 x 32 x tx horaire /11

semaine vacances 16 semaines au total année scolaire sur ces vacances je dois donc enlever les semaines de cp acquis après le 31 mai 2013 donc 3 semaines en aout 2013 ?

En ce qui concerne les vacances que je prends la 1er semaine de janvier 2013 elle sera déduite de mon salaire de janvier vu que la période est en cours ?

donc cela ferai 13 semaines de vacances x 53.75 x tx horaire / 11
et j 'additionne les deux .
Les parents devront me faire ma lettre de licenciement le 12 juillet pour le préavis se fasse avant mes cp d aout et salaire aout se fera mensu classique + indemnité de licenciement est cp restant

ai je bien compris ?

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#20 08-10-2012 20:59:44

sam01
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Re : PERDU DANS MA MENSU

catemel a écrit :

OK de ce fait le calcul se fait donc

32 semaines d'école donc 39.75 x 32 x tx horaire /11

semaine vacances 16 semaines au total année scolaire sur ces vacances je dois donc enlever les semaines de cp acquis après le 31 mai 2013 donc 3 semaines en aout 2013 ?

En ce qui concerne les vacances que je prends la 1er semaine de janvier 2013 elle sera déduite de mon salaire de janvier vu que la période est en cours ?

donc cela ferai 13 semaines de vacances x 53.75 x tx horaire / 11
et j 'additionne les deux .
Les parents devront me faire ma lettre de licenciement le 12 juillet pour le préavis se fasse avant mes cp d aout et salaire aout se fera mensu classique + indemnité de licenciement est cp restant

ai je bien compris ?

non ,elle ne sera pas a déduire ( semaine de janvier) vous la déduisez maintenant de vos semaines de congés

vous confondez année complète et incomplète( l'explication est a la lettre M comme mensualisation dans l'index alphabétique
donnez nous toutes vos semaines de congés du 1 octobre au 10 aout

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