medecine du travail....

gasp · 22-01-2013 08:59:35

coucou, alors en lisant le post de nasoif pour lequel je n'ai pas non plus de réponse , j'ai pensé à autre chose

en fait, (vous avez peut être déjà eu l'info hein) lors de ma formation (et encore je me demande si ce n'étais pas lors de notre réunion ram pour les impots 2011 mais bref), on nous disait bien que nous n'avions pas de medecine du travail etc....

dans ce cas nous pouvons demander un rdv auprès de notre medecin de façon à ce qu'il nous prévoit tous les actes prévus lors d'une fameuse visite en medecine du travail.
mais bon.... votre doc sait si oui ou non vous devez passer ces exams hein...

sinon, il y a aussi les fameux bilans de santé proposés par la sécu, qui sont même plus complets qu'un rdv chez medecin du travail.
Lorsque la sécu vous le propose il nous est préférable de les accepter pour faire le point.
en général ils sont proposés pous les 2 ans (parfois 4 ans) et parfois pas du tout
dans ce edrnier cas vous etes en droit d'appeler la CPAM pour une demande de bilan complet

pour moi ma dernière visite remonte à 2 ans et j'ai eu droit à test sur:

*les yeux
*les dents
*le dos
*urines
*sang
*gynéco
*cardio

et encore si vous avez certaines autres maladies connues, ils peuvent vous faire des examens un peu plus poussés

moi qui suis asthmatique (haut niveau) , ils ont aussi vérifié mes poumons,

si vous avez des maladies autres on peut aussi faire vérifier selles et autres....

bah oui... ils font un 1er bilan (de vérif' souvent) et ensuite si soucis ou autres doutes ou quoi on vous préconise de voir un spécialiste!

maintenant ça ne change rien au fait de savoir si nous pouvons ou non, prendre ces RDV sur notre temps de travail...
la question reste en suspend....

perso à ma prochaine visite du genre je serai obligée de poser 1/2 journée

bah.... oui pour l'instant ça ne fait pas parti des visites obligatoires de notre boulot

c'était juste un post parenthèse sur le fait que nous n'ayons pas de medecine du travail, mais que nous pouvons tout de même avoir un bilan médical complet et régulier

22-01-2013 08:59:35

nathodisab · 22-01-2013 09:06:50

Tient, voilà un manque qui mériterait bien une pétition !!!!

lulu54 · 22-01-2013 09:09:36

vas y

Nasoif44 · 22-01-2013 09:12:57

mouahahah, ma gasp, on ferait mieux de s'en tenir au coin rire, nous

22-01-2013 09:12:57

gasp · 22-01-2013 09:13:17

alors je ne sais pas vous.... mais moi j'ai rien comprindu...

lulu54 · 22-01-2013 09:13:39

de vous en tenir au coin tout court

gasp · 22-01-2013 09:14:16

bah oui... je suis drole ce jour

comme d'hab

corinette68 · 22-01-2013 09:34:17

Tiens ça me fait penser à la conversation que j'ai eu samedi soir avec ma belle soeur ,justement au sujet de la médecine du travail.
Quand je lui ai dit qu'on en vait pas en tant qu'assmat ,elle a dit ne pas trouver ça normal ,que c'était obligatoire pour tout salariés !
Ben oui ,on est d'accord ,mais nous ne sommes pas des salariés comme les autres ,déjà c'est l'employeur qui la demande cette visite et la paie et c'est sur le temps de travail ,donc nous en tant qu'assmat comment ça peut se faire avec plusieurs employeurs ,qui va la demander cette visite ,qui va la payer et comment gérer l'abscence de l'assmat pour 1h00 pour les parents ???
Ma belle soeur n'avait pas vu ça comme ça ,ben oui nous sommes des cas à part .
Pourquoi pas le conseil général ,ça devrait etre à eux d'organiser ça ,non ???
Par contre oui ,la visite de la sécu ,c'est bien ,complète .

Daljaa · 22-01-2013 09:56:28

Et ça se passe comment ce "bilan complet" ? Concrètement, tu choisis les médecins ou bien la secu le fait ? Tu prends le rdv toi même ou on t'envoie un rdv non négociable ?

corinette68 · 22-01-2013 10:02:54

Daljaa a écrit :

Et ça se passe comment ce "bilan complet" ? Concrètement, tu choisis les médecins ou bien la secu le fait ? Tu prends le rdv toi même ou on t'envoie un rdv non négociable ?

Tu reçois un papier de la sécu ,t'invitant à un bilan gratuit ,tu chosis le ou les jours ou tu peux t'y rendre si je me souviens bien .
cette journée ou demie journée t'es payée par la sécu .
Par contre se sont leurs médecins .
Et si les médecins détèctent quelque chose un soucis ,ensuite ils font un courier à ton medecin qui lui bien sur comme il te suit avisera .
Ils sont bien ces bilans ,en plus tu as droit à un petit déj

Daljaa · 22-01-2013 10:05:41

corinette68 a écrit :

en plus tu as droit à un petit déj

Ok vendu !

Merci pour les infos, je vais ptet demander ça à l'occasion.

gasp · 22-01-2013 10:05:44

Daljaa a écrit :

Et ça se passe comment ce "bilan complet" ? Concrètement, tu choisis les médecins ou bien la secu le fait ? Tu prends le rdv toi même ou on t'envoie un rdv non négociable ?

coucou,

aolrs pour moi je le reçois régulièrement chez moi...
certaines non!!!
dans ce derbier cas tu appelles ta sécu et tu demandes à faire un bilan complet (comme ceux qu'ils proposent à d'autres )

ils te donnent une date, un horaire et un lieu (sur lequel tu as tous ces différents medecins).
ce sont souvent des locaux faits pour celà avec du matériel exprès

une fois j'en ai fait moi même la demande car ça faisait longtemsp que je n'en avais pas eu, j'ai reçu un dossier rapide à remplir et hop c'était réglé!
tu renvoies en notant les jours que tu préfères (et ils te convoquent

par contre à savoir.... tout ça ne se passe pas forcément vers l'endoit om se trouve votre CPAM....

moi c'était à l'epoque à environ 15 km de chez moi alors que la CPAM vers chez moi faisait ce genre de bilan.
maintenant je ne suis plus loin depuis que j'ai déménagé

une fois là bas pensez à dire tous vos antécedants et ils verifient
tout comme pour moi l'asthme par exemple (car si vous n'avez jamais eu de soucis respi on ne vous fait pas forcément voir un pneumo)

chose à savoir aussi, ils ne vous soignent pas!!!!!
ils vous dirigent vers un spécialiste de votre choix pour voir les choses plus précisément par la suite

gasp · 22-01-2013 10:09:12

corinette68 a écrit :

Daljaa a écrit :
Et ça se passe comment ce "bilan complet" ? Concrètement, tu choisis les médecins ou bien la secu le fait ? Tu prends le rdv toi même ou on t'envoie un rdv non négociable ?
Ils sont bien ces bilans ,en plus tu as droit à un petit déj

t'es pistonnée toi....
moi j'ai jamais eu de petit dèj

corinette68 · 22-01-2013 10:28:46

gasp a écrit :

corinette68 a écrit :
Daljaa a écrit :
Et ça se passe comment ce "bilan complet" ? Concrètement, tu choisis les médecins ou bien la secu le fait ? Tu prends le rdv toi même ou on t'envoie un rdv non négociable ?
Ils sont bien ces bilans ,en plus tu as droit à un petit déj
t'es pistonnée toi....
moi j'ai jamais eu de petit dèj

Ben ,non ,meme mon homme a eu droit à un ptit dej ,maintenant c'est peut etre pas partout .

Daljaa · 22-01-2013 10:32:10

Merci pour tous ces détails Gasp !

gasp · 22-01-2013 10:33:57

corinette68 a écrit :

gasp a écrit :
corinette68 a écrit :
Ils sont bien ces bilans ,en plus tu as droit à un petit déj
t'es pistonnée toi....
moi j'ai jamais eu de petit dèj
Ben ,non ,meme mon homme a eu droit à un ptit dej ,maintenant c'est peut etre pas partout .

c'est ce que je dis.... vous etes pistonés

daljaa de rien

nathodisab · 22-01-2013 10:51:34

lulu54 a écrit :

vas y

franchement !!!
expliques moi comment je peux m'y prendre et je fais
c'est pas des paroles en l'air !!!
je suis convaincu de l'utilité des visites médicales du travail, pour tous...
à propos des obligations du suivi médical des employés à domicile,
j'ai trouvé un lien super intéressant !

Dernière modification par nathodisab (22-01-2013 11:16:22)

lulu54 · 22-01-2013 11:34:47

nous avons des comptes a rendre a un medecin : celui de la pmi
au travers des comptes a rendre tous les 5 ans ...
c'est ce que dit le code de l'action social ...

cela fait longtemps que les syndicat demandent une medecine ... comme tout salarié !
la machine serait en route parait il ..

mais la route semble longue

et qui va payer ?

corinette68 · 22-01-2013 11:48:31

et qui va payer ?
Et oui lulu qui va payer
Déjà que certaines assmats ont du mal à faire comprendre aux parents que leurs journées de formations doivent etre payées alors une abscence pour la médecine du travail ,meme la peine

emmandco · 22-01-2013 12:08:04

lulu54 a écrit :

et qui va payer ?

Personnellement, je pense que ces charges devraient revenir ax CG ... Ca me semble logique mais peut-être n'ai-je pas assez réfléchi à la question

En gros, ce sont eux qui paient nos formations, qui indemnisent /remboursent nos employeurs lors de ces formations donc je pense qu'ils "devraient" aussi assurer de ce côté là.
Et ça, je le dis sans agressivité ni "méchanceté", hein, soyons bien d'accord

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