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#1 20-06-2013 09:46:51
cdd pour remplacement arret maladie
bonjour mon assistante maternelle sera en arret maladie du 29 juillet à fin septembre donc la remplaçante sera en cdd adaptation derniere semaine de juillet ensuite elle est en vacances 3semaine en aout avec l autre famille et nous sommes en vacances aussi donc si je ne me trompe pas on fait pas de paiement pour cette periode par contre il y aura du fait une seule semaine en aout donc comment je dois calculer vu qu il y a qu une semaine est ce que j ai le droit de payer par rapport aux nombres d'heures?
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20-06-2013 09:46:51
#2 20-06-2013 13:39:36
Re : cdd pour remplacement arret maladie
Bonjour
Il faut compter le nombre de semaine d'accueil du 01 aout à fin septembre et mensualiser sur deux mois.
Juillet sera payé au réel
Fin septembre ajouter les cp et la prime de précarité
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#4 20-06-2013 13:47:36
Re : cdd pour remplacement arret maladie
c'est à dire... pour nous 4 jours par semaine soit 32h semaine il y a 4 semaines en septembre plus 1 jour(on essaie de s arranger pour le 30) et seulement une semaine en out puisque comme je disait la remplacante est en vacances 3 semaine avec l autre famille et de toute façon moi aussicela s'apparente donc à du sans solde .
pour les cp et la prime de precarité oui j ai vu un truc comme10% du total versé pendant le remplacement pour les cp et 10ù du total avec cp ci j ai bien compris
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20-06-2013 13:47:36
#5 20-06-2013 14:00:06
- Rastelle
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- Messages : 1 107
Re : cdd pour remplacement arret maladie
Bonjour,
En juillet, vous la paierez au réel. Pour août et septembre,vous comptez le nombre de semaines où elle aura l'enfant.
C'est à dire (si votre enfant est gardé 1 semaine en août et 4 sem en septembre): 5 sem x nombre d'heures par sem x tarif horaire/2
En calculant ainsi, vous ne la paierez qu'une semaine de présence en août, les autres semaines où elle sera en congés étant déduites du calcul de la mensualisation
Modif orthographe
Dernière modification par Rastelle (20-06-2013 14:01:44)
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#7 20-06-2013 14:07:47
Re : cdd pour remplacement arret maladie
Je confirme ce que dit Rastelle.
Et à la fin de ce CDD, il vous faudra payer 10% des salaires au titre de la prime de précarité.
Et encore 10% des salaires + la prime de précarité, au titre des congés payés (la prime de précarité ouvrant droit aux CP...).
exp : salaires nets versés : 300 euros
prime de précarité = 30 euros
300 + 30 = 330 donc, CP à verser : 33 euros
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#11 20-06-2013 14:14:19
- Rastelle
- Membre
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- Messages : 1 107
Re : cdd pour remplacement arret maladie
si je comprends bien je dois la payer 213.60 en aout plus indemnites d entretien et encore 213.60en septembre plus indemnités d entretien
5sem x 32hx 2.67euro/2 =213.60euro
c'est bien ça pour la mensualisation de base, à laquelle il faudra ajouter les CP et la prime de précarité.
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#12 20-06-2013 14:21:39
Re : cdd pour remplacement arret maladie
+ 10 de précarité = 21,36
213,60 + 21,36 = 234,96+10% de cp : 23,50
234,96+ 23,50 = 258,46 en aout et en septembre
euh je croyais que c'était à la fin sur le total des salaires versées les 10% de precarité et de cp
en fait je pensais 213.60x2=427.20+ adaptation=
donc 10% de ce total pour precarité
et 10% du total +precarité pour cp
dans votre calcul je comprends que fin aout je donne des cp et precarité et idem fin septembre?
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#13 20-06-2013 14:25:19
Re : cdd pour remplacement arret maladie
Il me semble aussi qu'il faut attendre la fin du CDD pour payer la prime et les CP...
A confirmer...
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#15 20-06-2013 14:30:27
- Rastelle
- Membre
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Re : cdd pour remplacement arret maladie
J'ai eu beaucoup de CDD dans ma vie pro, j'ai toujours eu ma prime de précarité à la fin du contrat, je ne sais pas si on peut l'étaler???
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#17 20-06-2013 14:32:32
- Rastelle
- Membre
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- Messages : 1 107
Re : cdd pour remplacement arret maladie
va savoir, c'est peut être pour ça
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#18 20-06-2013 14:33:12
- nathodisab
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Re : cdd pour remplacement arret maladie
+ 10 de précarité = 21,36
213,60 + 21,36 = 234,96+10% de cp : 23,50
234,96+ 23,50 = 258,46 en aout et en septembre
Luceuh,
la précarité ne se paye qu'en fin de contrat
et pour les cp
si le cdd passe par une fin de période d'acquisition, on règle les cp de la première période en juin,selon la méthode la plus favorable
et le solde en fin de contrat par la méthode des 10%
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#19 20-06-2013 14:34:19
- nathodisab
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Re : cdd pour remplacement arret maladie
ben moi je l'ai déjà eu papr mois mais pas en étant assmat, du coup c'est pour ça que j'ai un doute. EN même temps mon employeur de l'époque était légèrement à l'arrache
oui, ça doit être ça alors !
car la prime de précarité, c'est une prime de fin de contrat
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