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#1 18-07-2013 13:24:11
- cebalelu
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- Messages : 3
calcul indemnité cp pour contrat en année incomplète
Bonjour,
Je viens vers vous car je suis ass mat depuis 2 ans et je suis pour la première fois confrontée à une rupture de contrat le petit que j'accueille rentrant à l'école
Voila, je garde le petit noah depuis le 1/09/2011 en contrat année incomplète sur 45 semaines, 37.5 heures par semaine.
La rupture de contrat sera le 31/08/2013
La maman me paye les cp depuis juin 2012.
Donc je souhaiterait savoir comment m'y prendre pour calculer les indemnités cp pour ma rupture de contrat, pour la régul et la prime de rupture c'est bon mais ça, j'y arrive vraiment pas
Merci de votre aide![]()
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18-07-2013 13:24:11
#2 18-07-2013 13:25:45
Re : calcul indemnité cp pour contrat en année incomplète
et comment vous avez fait en juin 2012 pour calculer les CP ?
Parce que c'est la même chose qu'il faut faire maintenant...
C'est les parents qui avaient fait le calcul ?
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#3 18-07-2013 19:17:14
- cebalelu
- Membre
- Inscription : 18-07-2013
- Messages : 3
Re : calcul indemnité cp pour contrat en année incomplète
oui c'est les parents, ma question est que j'ai lu sur un forum qu'ils me devaient le reste, c'est a dire puisqu'ils m'ont versé 2 douzièmes jusqu’à présent ils me doivent les 10 autres douzièmes au titres des congés acquis + indemnité des congés en cours d'acquisition + indemnités de rupture
est ce bien ça?
merci
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#4 18-07-2013 19:33:36
Re : calcul indemnité cp pour contrat en année incomplète
oui c'est les parents, ma question est que j'ai lu sur un forum qu'ils me devaient le reste, c'est a dire puisqu'ils m'ont versé 2 douzièmes jusqu’à présent ils me doivent les 10 autres douzièmes au titres des congés acquis + indemnité des congés en cours d'acquisition + indemnités de rupture
est ce bien ça?
merci
Bonsoir,
Ils vous ont versés en juin et juillet 2013, 2/12è des congés acquis de juin 2012 à mai 2013. Ils vous devront donc, 10/12è des conges restants + les congés acquis en juin et juillet 2013 + indemnité de rupture
Normalement il n'y a pas lieu de faire une régul parce le contrat est rompu à la date anniversaire, sauf si vous avez tr availlé plus de semaines que prévu
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18-07-2013 19:33:36
#5 31-07-2013 08:57:35
- cebalelu
- Membre
- Inscription : 18-07-2013
- Messages : 3
Re : calcul indemnité cp pour contrat en année incomplète
merci beaucoup, c'est ce que j'avais calculé mais j'étais pas sure... encore merci pour votre aide
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