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#1 31-08-2007 15:37:42
suite pour nounouzaza
Le poste a été fermé par erreur je pense en ayant été déplacé, alors je réponds ici.
Bah dans le premier post vous avez écrit que vous étiez sur 47 semaines de travail dans votre contrat ? et là vous dites 52 ... Comprends pas tout là.
- avez-vous les dates de vacances identiques aux parents toute l'année ?
- n'ont-ils pas déduit leur RTT ?
Quoi qu'il en soit si le contrat est bien prévu sur 47 semaines, et que l'orsqu'ils vous licencient, le différentiel du "prévu" et du "réalisé" montrera s'il y a des semaines de travaillé non prévu comme tel, et là ce sera payé
Hors ligne
31-08-2007 15:37:42
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