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#1 21-11-2013 16:10:54

cheerios
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10% sur heures complémentaires...

Bonjour à toutes,

Je sens que je vais faire grincer des dents mais voilà le propos : une collègue (non non ce n'est pas moi…)  est en année incomplète avec un enfant. Elle a fait un contrat sur 39 semaines et les parents (oui je dis bien les parents) lui ont dit de rajouter 5 semaines pour les CP. C'est hallucinant mais c'est ainsi.
Cette collègue hésite entre 2 solutions : soit un avenant pour quelques heures en plus par semaine jusqu'à la fin du contrat, soit  se faire payer tous les mois en rajoutant des heures complémentaires. Là où je ne comprends pas c'est que pour la onde solution elle veut que je rajoute 10 % pour les CP sur les heures complémentaires. Je lui ai précisé que cela ne me semblait pas logique puisqu'elle a déjà plus de CP que ce qui est prévu (elle devrait avoir 25 jours et non 5 semaines)

Ma question : est-ce moi qui manque de logique ???

Dernière modification par cheerios (21-11-2013 16:53:47)

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21-11-2013 16:10:54

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#2 21-11-2013 16:43:14

gasp
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Re : 10% sur heures complémentaires...

bonjour,

je ne comprends pas une chose...

tu dis dans ton titre 10% sur les heures sup et là 10% sur les cp hmm

sur des heures sup au delà de 45h ok c'est le minimum légal wink

pour ce qui est des 10% sur les cp c'est complètement faux dans le sens où le pe lui paye déjà hmm


mais ce que tu aurais dû lui répondre c'est surtout de refaire son contrat car le calcul est totalement faux wink


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#3 21-11-2013 16:46:44

cheerios
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Re : 10% sur heures complémentaires...

Oui Gasp en effet ce n'est pas clair, je vais corriger mon texte ! Merci

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#4 21-11-2013 16:56:15

cheerios
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Re : 10% sur heures complémentaires...

Evidemment, je lui ai conseillé de refaire son contrat… Mais elle préfère se garder les 5 semaines en plus hmm

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21-11-2013 16:56:15

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#5 21-11-2013 17:00:31

gasp
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Re : 10% sur heures complémentaires...

C'est illégal...

puis comme ça c'est bien plus intéressant pour elle hmm


que veux tu que nous on te conseille si à la base tout est faux et illégal et que la personne ne veut pas y remédier???

on ne peut conseiller correctement sur du faux

Dernière modification par gasp (21-11-2013 17:00:46)


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#6 21-11-2013 17:08:22

cheerios
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Re : 10% sur heures complémentaires...

Gasp je lui ai dit que cela était illégal, tant pis je laisse tomber, après tout ce n'est pas mon affaire, d'ailleurs si je pouvais j'annulerais ce post mais je ne crois pas que ce soit possible sad
Merci en tout cas !

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#7 21-11-2013 17:12:56

gasp
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Re : 10% sur heures complémentaires...

pas de raison de vouloir annuler ce post hmm

après tout ce n'est pas toi que ça concerne wink


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#8 21-11-2013 17:15:12

cheerios
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Re : 10% sur heures complémentaires...

Non bien sûr mais je me rends bien compte que je ne peux pas conseiller quelqu'un sur un contrat mal fait et illégal à la base, d'autant plus qu'autour de moi elle n'est pas la seule à pratiquer ainsi et je n'arrive pas à leur faire admettre que c'est illégal.

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#9 21-11-2013 17:16:08

sophie
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Re : 10% sur heures complémentaires...

Si elle fait des hc , donc non prévues dans le contrat .... ces hc génèrent des cp.

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#10 21-11-2013 17:18:55

cheerios
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Re : 10% sur heures complémentaires...

sophie a écrit :

Si elle fait des hc , donc non prévues dans le contrat .... ces hc génèrent des cp.

Oui Sophie, je le sais mais là ou je trouve qu'il y a abus c'est que sur son forfait mensuel elle a déjà des CP en plus, donc en rajouter encore c'est un peu poussé non même si cela concerne des HS ?

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#11 21-11-2013 17:32:13

gasp
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Re : 10% sur heures complémentaires...

sophie a écrit :

Si elle fait des hc , donc non prévues dans le contrat .... ces hc génèrent des cp.

là je suis d'accord mais si à la base la mensu est faussée dans tous les cas même avec les cp sur les h sup, le salaire est faux... hmm


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#12 21-11-2013 17:34:43

cheerios
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Re : 10% sur heures complémentaires...

gasp a écrit :
sophie a écrit :

Si elle fait des hc , donc non prévues dans le contrat .... ces hc génèrent des cp.

là je suis d'accord mais si à la base la mensu est faussée dans tous les cas même avec les cp sur les h sup, le salaire est faux... hmm

Nous sommes toutes d'accord avec cela, mais je ne me vois pas lui dire de rajouter 10% sachant que son forfait est non seulement faux mais abusif...

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#13 21-11-2013 17:39:20

sophie
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Re : 10% sur heures complémentaires...

C'est pourtant les loi ! et elle est endroit de le demander.
Les hc n'ont rien à voir avec la mensu fausse wink

Maintenant elle devrait refaire la mensu.

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#14 21-11-2013 17:43:25

cheerios
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Re : 10% sur heures complémentaires...

sophie a écrit :

C'est pourtant les loi ! et elle est endroit de le demander.
Les hc n'ont rien à voir avec la mensu fausse wink

Maintenant elle devrait refaire la mensu.

D'accord Sophie, je vais le lui dire ainsi… en lui suggérant de changer son forfait, mais ce n'est pas gagné. Merci !

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#15 21-11-2013 17:44:43

sophie
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Re : 10% sur heures complémentaires...

Il ne faut pas parler de "forfait" mais de "mensualisation"

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#16 21-11-2013 17:47:04

Luceuh
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Re : 10% sur heures complémentaires...

ben le risque qu'elle prend c'est surtout que les parents comprennent et qu'elle se retrouve à devoir rembourser le trop perçu...et là ça peut faire mal au budget...


Mais sinon elle doit bien mettre 10% sur les hc

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#17 21-11-2013 17:47:25

sophie
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Re : 10% sur heures complémentaires...

En plus si elle a un trop perçu de cp .... elle devra le rembourser wink
Alors autant le vérifier maintenant.

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#18 21-11-2013 17:48:30

cheerios
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Re : 10% sur heures complémentaires...

sophie a écrit :

Il ne faut pas parler de "forfait" mais de "mensualisation"

J'ai l'habitude de dire "forfait mensuel" à mon sens cela était pareil hmm

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