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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 12-12-2013 11:28:02
Régularisation de salaire ou pas ?
Bonjour ;
Voilà je doute 
Je travail actuellement pour un Pe depuis 14 mois , sur 40 heures par semaine et pour 36 semaines dans l'année . Ma pe veut me baisser les heures à 20 heures semaine à partir d'avril ( congé maternité pour elle ) .
Mes questions sont les suivante :
1 / dois-je faire une regularistation de salaire oui ou non ?
2/* si oui comment dois-je faire ?
Merci pour vos réponses car là je rame 
!
Bonne journée à vous toutes 
La vie est trop courte pour se la compliquer ! 
Hors ligne
12-12-2013 11:28:02
#2 12-12-2013 11:31:40
Re : Régularisation de salaire ou pas ?
Bonjour ;
Voilà je doute
Je travail actuellement pour un Pe depuis 14 mois , sur 40 heures par semaine et pour 36 semaines dans l'année . Ma pe veut me baisser les heures à 20 heures semaine à partir d'avril ( congé maternité pour elle ) .
Mes questions sont les suivante :
1 / dois-je faire une regularistation de salaire oui ou non ?
2/* si oui comment dois-je faire ?Merci pour vos réponses car là je rame
Bonne journée à vous toutes
Bonjour,
La régul aurait déjà dû se faire au 1 an du contrat.
Au moment de lavenant, il faut refaire une régul : comparer les semaines travaillées en enlevant juste les absences pour maladie sur certificat médical si tu les déduis du salaire et tes sans solde.
Ne surtout pas enlever les absences injustifiées.
Et tu compares avec ce que tu as été payé sans cp ni indemnités.
Tu tu as un trop perçu, tu ne rembourses pas.
Si le pe ne t'as pas payé assez, elle doit régulariser
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#3 12-12-2013 11:52:49
Re : Régularisation de salaire ou pas ?
ok merci mais le problème c'est que la maman est enceinte depuis que 2 mois alors la date des 1 an contrat avait déjà passé 
voilà le souci . Alors je dois bien faire un régularisation . J'ai vu qu'il y avait un cite qui propose le calcul est-ce bien ?
La vie est trop courte pour se la compliquer !
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12-12-2013 11:54:26
#5 12-12-2013 11:58:05
Re : Régularisation de salaire ou pas ?
La ere année du contrat, il suffit de vérifier si tu n'as pas travaillé plus de semaines que prévues au contrat.
Quel est la date anniversaire du contrat et l'avenant doit il avoir lieu quand ?
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#7 12-12-2013 12:52:58
Re : Régularisation de salaire ou pas ?
la date anniversaire est début octobre et l'avenant c'est pour fin avril . Non je n'ai pas travaillée plus que prévu .
Donc pour lz 1ere année c'est bon.
Fin avril, tu compteras combien de semaines tu as travaillés dans les conditions que je t'ai cité plus haut.
Tu compares ce que tu aurais dû toucher pour ce nombre de semaines travaillées avec ce que tu vas réellement toucher, hors cp et indemnités
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