Jour d'absence sur année incomplète

katounette · 21-01-2014 15:22:27

Auriez-vous un exemple de calcul de jours d'absence pour une année incomplète :
- dans le cas ou les jours sont fixes
- dans le cas ou les jours sont variables
Merci

21-01-2014 15:22:27

landocean · 21-01-2014 15:26:47

Bonjour,
Pour le calcul de la retenue sur salaire ?

katounette · 21-01-2014 15:36:52

oui je ne sais pas comment on doit faire pour enlever le jour de mon absence !

landocean · 21-01-2014 15:40:35

Tu fais mensu/heures potentielles du mois (nbh que tu aurais dû faire le mois concerné)*heures d'absence.

21-01-2014 15:40:35

katounette · 21-01-2014 16:08:14

soit 393.75€ multiplié par 120h x 8h = 26.20€ que j'enlève à ma mensu de janvier c ça ?

landocean · 21-01-2014 16:18:33

katounette a écrit :

soit 393.75€ multiplié par 120h x 8h = 26.20€ que j'enlève à ma mensu de janvier c ça ?

Là ya un hic !!!!
Quels sont tes jours et horaires d'accueil ?
J'imagine que tu voulais mettre 393,65/120*8

Dernière modification par landocean (21-01-2014 16:26:10)

natalie68 · 21-01-2014 17:30:30

landocean a écrit :

Tu fais mensu/heures potentielles du mois (nbh que tu aurais dû faire le mois concerné)*heures d'absence.

Coucou. Pour la mensu, tu prends la mensu de base sans les cp c'est bien ça. Les cp me sont payés en juin de chaque année.

landocean · 21-01-2014 20:43:18

natalie68 a écrit :

landocean a écrit :
Tu fais mensu/heures potentielles du mois (nbh que tu aurais dû faire le mois concerné)*heures d'absence.
Coucou. Pour la mensu, tu prends la mensu de base sans les cp c'est bien ça. Les cp me sont payés en juin de chaque année.

Oui, tu prends la mensu sans les cp.
Je vois que tu es en année incomplète. Pour les heures potentielles, tu prends les heures de toutes les semaines du mois, même si elles ont été enlevées pour le calcul de la mensu.

katounette · 21-01-2014 21:59:41

Mes jours d'accueil :
Lundi 7 h de garde
Mardi 2 h ...
Mercredi 8 h ...
Jeudi 7 h ...
Vendredi 6 h ....

Du 1er au 6 janvier (absence prévue au contrat) je vais donc compté les 4 semaines restantes (30h par semaine) en supposant bien sûr que le mois se termine bien !!! soit 120h potentiellement travaillées et enlever 1 jour d'absence (c'était un jour de 8h)
soit 393.75€ divisé par 120h multiplié par 8h d'absence

landocean · 21-01-2014 22:20:38

katounette a écrit :

Mes jours d'accueil :
Lundi 7 h de garde
Mardi 2 h ...
Mercredi 8 h ...
Jeudi 7 h ...
Vendredi 6 h ....
Du 1er au 6 janvier (absence prévue au contrat) je vais donc compté les 4 semaines restantes (30h par semaine) en supposant bien sûr que le mois se termine bien !!! soit 120h potentiellement travaillées et enlever 1 jour d'absence (c'était un jour de 8h)
soit 393.75€ divisé par 120h multiplié par 8h d'absence

Non, tu prends tous les jours même ceux de l'absence prévue.
Tu travailles 30h/semaine il y a MJV +4s soit 21h+120 = 141h potentielles en janvier.
Retenue = mensu/141*8

katounette · 21-01-2014 22:51:54

Merci j'ai compris

landocean · 21-01-2014 22:57:38

katounette a écrit :

Merci j'ai compris

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