Question sur congés été sans solde

pupuce242 · 07-09-2007 14:25:13

Bonjour,

J'aurais une question concernant les congés d'étés de mon assistante maternelle que j'emploie depuis début juin 2007 : elle a pris 4 semaines sans solde du 30/07/2007 au 24/08/2007. Donc elle reprenait une activité à compter du 27 au 31/08/2007. Pour les bulletins de salaire, elle m'a compté juillet en entier et 1 semaine sur août. Je voudrais savoir si elle aurait dû déduire 2 jours de congés sans solde sur juillet.

Merci par avance

07-09-2007 14:25:13

sophie56 · 07-09-2007 14:30:32

Bonjour.

Comment avez vous calculé la mensualisation?
Avez-vous déjà tenu compte des périodes sans solde?

pupuce242 · 07-09-2007 14:41:05

Le bulletin de salaire de juillet a été effectué sur une mensualisation de 144 H avec une activité de 18 jours.

Par contre, je ne comprends pas votre question "Avez-vous déjà tenu compte des périodes sans solde?". J'emploie mon assistante maternelle depuis juin 2007 (période d'adaptation), et pour les 2.5 de congés acquis en juillet, ils ne sont pas encore utilisés à ce jour.

aster · 07-09-2007 15:02:07

Peut-être que vos 2 jours sans solde ont déja été retirés du mois de juillet (18 jours,ça fait pas un mois complet si elle travaille par exemple 5 jours.)regardez votre mensualisation.

07-09-2007 15:02:07

pupuce242 · 07-09-2007 15:12:47

Mon assistante maternelle et moi même sommes en 4/5e (nous ne travaillons pas le mercredi). Il n'y a que 4 jours d'accueil dans la semaine.

aster · 07-09-2007 15:17:39

Je dirais que ça fait 16 jours d'activité en juillet,et une semaine complète en aout,pour ma part assitante maternelle,j'aurais retiré les 2 jours de juillet,pour aout je compte une semaine, à voir les réponses des pro.

sophie56 · 07-09-2007 15:21:30

Lors du calcul de la mensualisation on déduit les période de congés payés ainsi que les périodes de sans solde prévues ..........voilà le pourquoi de ma question.

Donc sur combien de semaines d'accueil avez-vous établi votre mensualisation?

nounou1954 · 07-09-2007 15:23:03

sophie a raison si elle a déjà enlevé ses congés sans solde à la base elle a établi une mensu sur les semaines travaillées : 12 mois ...et voilà......

pupuce242 · 07-09-2007 15:29:05

Sur le contrat de travail fait par mon AM, il est spécifié que pour un "4 J par semaine", le forfait est de 18 J par mois. Le calcul n'a pas été ramené à l'année.

sophie56 · 07-09-2007 15:33:00

Alors il faut tout reprendre à zéro.

La mensualisation est OBLIGATOIRE.

Voir dans la rubrique 'info'

pupuce242 · 07-09-2007 15:41:52

Merci pour vos réponses rapides.

Ok Je vais tout reprendre avec elle. C'est elle à la base qui a fait son contrat de travail et ses fiches de paie maintenant. Je lui faisais confiance car c'est son job et moi c'est la 1ère fois que je fais appel à une AM.Je me laissais donc guider. Par contre cela va se compliquer car elle est enceinte et part en congé maternité fin octobre. Ce n'était déjà pas une année complète, mais du coup, cela aura donc une incidence sur ce calcul de mensualisation si je comprends bien ?

sophie56 · 07-09-2007 15:46:44

Vous devez faire le calcul sur 12 mois quand mème .....
Vous ne pouvez la licencier, donc à sa reprise de travail vous effectuer un comparatif entre ce qui a été payé et ce qui est du.

pupuce242 · 07-09-2007 16:05:53

OK Je vais voir cela. Merci encore pour vos réponses.

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