forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#21 27-02-2015 10:44:41
Re : Début de contrat et je suis perdue
J'avoue que j'aurais une préférence pour un règlement en' ne fois en juin... De mon point de vue je considérerai cette somme comme un petit plus dans mon budget juste avant les vacances.. Mais pas sur que ça arrange nécessairement les PE
Quels sont les réels avantages et inconvénients de chacune des methode ?
perso je dis a mes pe de mettre environ 10% de mon salaire de côté tous les mois sur un autre compte comme ça en juin ça leur fait moins "mal"
et en général ça passe 
sinon tu te fais payer par 12 ème a partir de juin (mais en fin de contrat ça fait une grosse somme a sortir)
si tu te fais payer par 10% dès le début du contrat tu perd les jours supp pour enfant a charge et la comparaison entre le maintient de salaire et les 10% des salaires versés
ça y est mon petit haricot s'est transformé en une magnifique petite fille en 9 mois et 1 jour 
Hors ligne
27-02-2015 10:44:41
#22 27-02-2015 21:56:18
Re : Début de contrat et je suis perdue
MimiMagie a écrit :J'avoue que j'aurais une préférence pour un règlement en' ne fois en juin... De mon point de vue je considérerai cette somme comme un petit plus dans mon budget juste avant les vacances.. Mais pas sur que ça arrange nécessairement les PE
Quels sont les réels avantages et inconvénients de chacune des methode ?perso je dis a mes pe de mettre environ 10% de mon salaire de côté tous les mois sur un autre compte comme ça en juin ça leur fait moins "mal"
et en général ça passesinon tu te fais payer par 12 ème a partir de juin (mais en fin de contrat ça fait une grosse somme a sortir)
si tu te fais payer par 10% dès le début du contrat tu perd les jours supp pour enfant a charge et la comparaison entre le maintient de salaire et les 10% des salaires versés
Oui, du coup c'est ce que je leur ai suggéré, de mettre l'équivalent de 10% de mon salaire de côté chaque mois. Ils ont accepté donc impeccable 
Heureuse ass mat de 5 loulous d'amour !
Hors ligne
