15 aout un samedi

delphine75 · 16-06-2015 14:35:49

bonjour,

cette annee le 15 aout tombe un samedi et c'est en plein dans mes congés d'ete.
puis-je recuperer ce jour quand meme même si je n'ai aucun enfant en garde habituellement le samedi ?

j'ai cherche dans le forum mais je n'ai pas trouve la reponse et je suis sur que ce sujet a deja ete aborde

desole et merci d'avance

16-06-2015 14:35:49

chris84 · 16-06-2015 14:41:15

delphine75 a écrit :

bonjour,
cette annee le 15 aout tombe un samedi et c'est en plein dans mes congés d'ete.
puis-je recuperer ce jour quand meme même si je n'ai aucun enfant en garde habituellement le samedi ?
j'ai cherche dans le forum mais je n'ai pas trouve la reponse et je suis sur que ce sujet a deja ete aborde
desole et merci d'avance

une semaine de congé = 6 jours ouvrables
avec un férié = 5 jours ouvrables que ce férié soit un lundi ou un samedi... peu importe

le terme récupération de férié n'est pas adéquat c'est uniquement un 6eme jour qui n'est pas pris et peut de ce fait etre posé à la suite de la semaine ou à un autre moment de l'année
vos 30j ouvrables ont du etre stipulés à l'employeur au plus tard le 1er mars d'ailleurs, donc c'est à ce moment là qu'on compte les ouvrables de chaque période
la pose légale du 1er mai au 30 avril suivant