calcul premier mois, je patauge....

Vivi78 · 25-07-2015 12:41:59

Bonjour encore lol

Je suis en train de calculer mon premier mois de salaire et j'ai du mal, je m'y perds j'ai un probléme avec les chiffres.
D'abord il y a la semaine d'adaptation au cours de laquelle j'ai effectué 22,5h sur 4 jours.
Ensuite 4 jours de congés sans solde.
Et enfin le 14 juillet à deduire.

Comment m'y prendre ? La mensualisation est de 49h/semaine, soit 637 euros/mois.

25-07-2015 12:41:59

chris84 · 25-07-2015 21:01:06

Vivi78 a écrit :

Bonjour encore lol
Je suis en train de calculer mon premier mois de salaire et j'ai du mal, je m'y perds j'ai un probléme avec les chiffres.
D'abord il y a la semaine d'adaptation au cours de laquelle j'ai effectué 22,5h sur 4 jours.
Ensuite 4 jours de congés sans solde.
Et enfin le 14 juillet à deduire.
Comment m'y prendre ? La mensualisation est de 49h/semaine, soit 637 euros/mois.

49h par semaine sur combien de semaines?
comment sont fait les 49h par semaine, quels jours et quelles heures svp?

Vivi78 · 25-07-2015 21:27:32

Sur 52 semaines
Repartition des heures :
Mardi 9h05-18h45
Mercredi 9h05-17h15
Jeudi 9h05-18h45
Vendredi 9h05-18h45
Samedi 8h30-19h30

budulle · 25-07-2015 21:39:47

Vivi78 a écrit :

Sur 52 semaines
Repartition des heures :
Mardi 9h05-18h45
Mercredi 9h05-17h15
Jeudi 9h05-18h45
Vendredi 9h05-18h45
Samedi 8h30-19h30

ça fait 48.18 h et pas 49 h
et vous pouviez pas mettre 9 h 00 le matin ?

25-07-2015 21:39:47

chris84 · 25-07-2015 21:41:19

Vivi78 a écrit :

Sur 52 semaines
Repartition des heures :
Mardi 9h05-18h45
Mercredi 9h05-17h15
Jeudi 9h05-18h45
Vendredi 9h05-18h45
Samedi 8h30-19h30

cela fait 48h10 par semaine soit 48,17 h
quelle idée de mettre 9h05 ?

quand a commencé le contrat?

Vivi78 · 26-07-2015 09:25:13

9h05 car 9h c'etait pas possible.
On a arrondi à 49 pour faciliter le calcul.
Mais c'est juste pour le 1er mois car pour la suite on a déjà fait un avenant (diminution d'heures).
On a commencé le 1er juillet.

chris84 · 26-07-2015 10:57:31

Vivi78 a écrit :

9h05 car 9h c'etait pas possible.
On a arrondi à 49 pour faciliter le calcul.
Mais c'est juste pour le 1er mois car pour la suite on a déjà fait un avenant (diminution d'heures).
On a commencé le 1er juillet.

mais c'est bien ça qui me chiffonne, ça sert à quoi de mégoter pour 5mn à marquer 9h05, (on peut marquer 9h même si la maman sait très bien qu'elle n'arrivera pas avant 9h05) pour ensuite arrondir royalement la semaine de 50 mn! donc comment comptez vous répartir cet arrondi sur les jours de la semaine?
mardi 9h40 = 9h45?
mercredi 8h10 = 8h 15?
jeudi 9h40 = 9h45?
vendredi 9h40 = 9h45?
samedi 11h
même en faisant ça ça fait 48,5 h donc où mettez vous les 30mn car quand on va faire le calcul cour de cassation il faut savoir où se trouvent les 49h dans la semaine?

bref, donc début 1er/07
mais dîtes moi en plus, là au compte goutte ça va pas beaucoup avancer!
heures du mercredi 1er au vendredi 3= ?
heures semaine du 6/07 = ?
heures semaine du 13/07 = 49h? 14 juillet férié non acquis à déduire
heures semaine du 20/07 = 49h?
heures semaine du 27/07 = 49h ?

budulle · 26-07-2015 11:15:03

Vivi78 a écrit :

9h05 car 9h c'etait pas possible.
On a arrondi à 49 pour faciliter le calcul.
Mais c'est juste pour le 1er mois car pour la suite on a déjà fait un avenant (diminution d'heures).
On a commencé le 1er juillet.

que l'on fasse

49 h * 52 s / 12 mois * tarif = mensu en €

ou

48.17 * 52 s / 12 mois * tarif = mensu en €

je ne vois pas trop ou est la facilité, la facilité c'est de faire les bons comptes, ça évite les soucis par la suite, car se faire payer tous les semaines 50 minutes pour rien, ça peut devenir source de conflits par la suite.

mamine69 · 26-07-2015 12:58:42

bonjour
Mensualisation divisée par le nombre heures potentielles dans le mois concerné
Puis multiplier le tarif obtenu par les heures réellement effectuées dans le mois
Mensu :500 eu / 200 potentielles = 2.5 eu de l'heure soit 2.50 x 125 h reelles réelles = 312.5

chris84 · 26-07-2015 13:29:24

mamine69 a écrit :

bonjour
Mensualisation divisée par le nombre heures potentielles dans le mois concerné
Puis multiplier le tarif obtenu par les heures réellement effectuées dans le mois
Mensu :500 eu / 200 potentielles = 2.5 eu de l'heure soit 2.50 x 125 h reelles réelles = 312.5

Oui
Mais avant de faire un calcul cour de cassation il faut déjà avoir les bons chiffres et la bonne mensu

mamine69 · 27-07-2015 11:54:39

bonjour
oui mais du coup la réponse est donnée ,après a elle de voir.si besoin elle repose des questions ...adulte est responsable on peut pas etre derrière tout le monde

budulle · 27-07-2015 12:00:45

mamine69 a écrit :

bonjour
oui mais du coup la réponse est donnée ,après a elle de voir.si besoin elle repose des questions ...adulte est responsable on peut pas etre derrière tout le monde

la formule de calcul est peut êtr bonne mais avec des heures potentiels fausses et des heures d'absences inconnues, ce calcul ne sert à rien

nathodisab · 27-07-2015 15:39:41

mamine69 a écrit :

bonjour
oui mais du coup la réponse est donnée ,après a elle de voir.si besoin elle repose des questions ...adulte est responsable on peut pas etre derrière tout le monde

coucou,
le souci n'est pas d'être adulte et responsable ou pas
le calcul de la cour de cassation se fait sur les horaires contractuels, et non sur des horaires hypothétiques
si tu veux juste donner une formule de calcul, mieux vaut alors le faire avec des facteurs algébriques et l'auteur les remplacera par ses propres données
plutôt que donner des données erronées

Vivi78 · 27-07-2015 19:18:49

Nous allons finalement voir ça avec le relais car je me suis rendue compte que j'avais fait une erreur, de son côté la maman a recompté les heures et a trouvé un chiffre encore different !
C'est dingue elle aurait pu verifier mon calcul avant de signer le contrat.
Mais bon les chiffres et moi ça fait 2

Vivi78 · 04-08-2015 15:56:22

Me revoilà !

Le relais étant fermé pour lété pouvez-vous me dire si mon calcul est juste.
On s'est bien mis d'accord pour 48h10 soit 48,16h par semaine.
Soit une mensualisation à 626,08 pour 3 euros net.
J'aurais dû travailler 171,98 h et j'en ai fait 157,32.
626,08/171,98=3,64
3,64x157,32=572,64

Est-ce que c'est bon ? Plus qu'à ajouter les ie ?
Merci

chris84 · 04-08-2015 18:04:24

Vivi78 a écrit :

Me revoilà !
Le relais étant fermé pour lété pouvez-vous me dire si mon calcul est juste.
On s'est bien mis d'accord pour 48h10 soit 48,16h par semaine.
Soit une mensualisation à 626,08 pour 3 euros net.
J'aurais dû travailler 171,98 h et j'en ai fait 157,32.
626,08/171,98=3,64
3,64x157,32=572,64
Est-ce que c'est bon ? Plus qu'à ajouter les ie ?
Merci

non je ne trouve pas pareil
en juillet il y a déjà 4 semaines pleines donc 4x 48,16 font 192,64h + heures du mercredi 1er 8,17 h jeudi 2 soit 9,67h et vendredi 3 soit 9,67 h s'ils avaient été travaillés
donc total heures potentielles de juillet je trouve 220,15 h

Vivi78 · 04-08-2015 18:24:23

4 semaines pleines peut-etre si on travaille du lundi au vendredi ? Car moi c'est du mardi au samedi, donc 3 semaines pleines ?

Dernière modification par Vivi78 (04-08-2015 18:25:57)

chris84 · 05-08-2015 02:01:55

Vivi78 a écrit :

4 semaines pleines peut-etre si on travaille du lundi au vendredi ? Car moi c'est du mardi au samedi, donc 3 semaines pleines ?

4 semaines entières avec vos horaires que vous bossiez du mardi au vendredi ou du lundi au jeudi ça fera toujours 4 semaines entières
et j'ai même oublié les heures du samedi 4 juillet pour 11h!

donc je reprends heures potentielles en détail pour que vous compreniez mieux:
juillet il y a
4 lundis =0
4 mardis x 9,67h = 38,68h
5 mercredis x 8,17 h = 40,85 h
5 jeudis x 9,67h = 48,35 h
5 vendredis x 9,67h = 48,35 h
5 samedis x 11h = 55h
total 231,23 h puisque j'avais oublié 11h du samedi
mensu / 231,23 x 157,32h effectuées

Vivi78 · 05-08-2015 10:55:56

Des samedis il n'y en a que 4 puisque le 31 était un vendredi
Du coup ça fait 220,23

Dernière modification par Vivi78 (05-08-2015 10:56:45)

Vivi78 · 05-08-2015 11:35:40

Mais du coup avec ce calcul
on deduit même les heures que je n'ai pas faites quand la maman est venue plus tôt ?
Par exemple un mardi elle est venue à 14h au lieu de 18h45. Je deduis ça aussi ?

Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Annonce

#1 25-07-2015 12:41:59

calcul premier mois, je patauge....

25-07-2015 12:41:59

#2 25-07-2015 21:01:06

Re : calcul premier mois, je patauge....

#3 25-07-2015 21:27:32

Re : calcul premier mois, je patauge....

#4 25-07-2015 21:39:47

Re : calcul premier mois, je patauge....

25-07-2015 21:39:47

#5 25-07-2015 21:41:19

Re : calcul premier mois, je patauge....

#6 26-07-2015 09:25:13

Re : calcul premier mois, je patauge....

#7 26-07-2015 10:57:31

Re : calcul premier mois, je patauge....

#8 26-07-2015 11:15:03

Re : calcul premier mois, je patauge....

#9 26-07-2015 12:58:42

Re : calcul premier mois, je patauge....

#10 26-07-2015 13:29:24

Re : calcul premier mois, je patauge....

#11 27-07-2015 11:54:39

Re : calcul premier mois, je patauge....

#12 27-07-2015 12:00:45

Re : calcul premier mois, je patauge....

#13 27-07-2015 15:39:41

Re : calcul premier mois, je patauge....

#14 27-07-2015 19:18:49

Re : calcul premier mois, je patauge....

#15 04-08-2015 15:56:22

Re : calcul premier mois, je patauge....

#16 04-08-2015 18:04:24

Re : calcul premier mois, je patauge....

#17 04-08-2015 18:24:23

Re : calcul premier mois, je patauge....

#18 05-08-2015 02:01:55

Re : calcul premier mois, je patauge....

#19 05-08-2015 10:55:56

Re : calcul premier mois, je patauge....

#20 05-08-2015 11:35:40

Re : calcul premier mois, je patauge....

Pied de page des forums