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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
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- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 18-05-2016 15:20:06
Calcul cour de cassation fin de contrat en cours de mois
Bonjour, un de mes contrat de termine demain soit le 19 mai.
Pour le salaire du mois de mai je vais donc appliquer le calcul de la cour de cassation pour déduire les jours restant après la fin de contrat.
Ma question est: les jours fériés du mois de mai notamment le jeudi de l'ascension et le lundi de Pentecôte sont ils considérés comme jour d'accueil potentiels malgré qu'ils soient fériés ?
Je précise qu'habituellement Je travaille le lundi et le jeudi mais qu'au contrat est prévu que les jours fériés soient chômés et payés.
Merci
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18-05-2016 15:20:06
#2 18-05-2016 15:23:11
- nathodisab
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Re : Calcul cour de cassation fin de contrat en cours de mois
Bonjour, un de mes contrat de termine demain soit le 19 mai.
Pour le salaire du mois de mai je vais donc appliquer le calcul de la cour de cassation pour déduire les jours restant après la fin de contrat.
Ma question est: les jours fériés du mois de mai notamment le jeudi de l'ascension et le lundi de Pentecôte sont ils considérés comme jour d'accueil potentiels malgré qu'ils soient fériés ?
Je précise qu'habituellement Je travaille le lundi et le jeudi mais qu'au contrat est prévu que les jours fériés soient chômés et payés.
Merci
Bonjour,
oui, ce sont des jours potentiels d'accueil 
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