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#1 15-11-2016 08:21:33
Régularisation et fin de contrat pour démission
Bonjour,
J'essaie de commencer à regarder pour faire la régularisation pour mon premier employeur suite à la démission.
J'ai regardé dans l'index...
Je suis tombée le tableau de régularisation de natho :-) il a l'air très simple... mais il est sur 12 mois... et moi j'ai une régularisation à faire depuis le 25 août 2015 jusqu'au 7 décembre.... alors je ne sais pas comment je fais ?
Sur le sujet régularisatin de l'index, il est noté qu'il ne faut pas comparer les heures mais les semaines travaillées... et un peu plus loin dans le post, il faut comparer les heures du planning avec les heures réellement effectuées ; compter les jours d'absence (maladie ou non justifiées) comme travaillées...
Je suis perdue 
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15-11-2016 08:21:33
#2 15-11-2016 08:59:45
Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
Bonjour,
J'essaie de commencer à regarder pour faire la régularisation pour mon premier employeur suite à la démission.
J'ai regardé dans l'index...
Je suis tombée le tableau de régularisation de natho :-) il a l'air très simple... mais il est sur 12 mois... et moi j'ai une régularisation à faire depuis le 25 août 2015 jusqu'au 7 décembre.... alors je ne sais pas comment je fais ?
Sur le sujet régularisatin de l'index, il est noté qu'il ne faut pas comparer les heures mais les semaines travaillées... et un peu plus loin dans le post, il faut comparer les heures du planning avec les heures réellement effectuées ; compter les jours d'absence (maladie ou non justifiées) comme travaillées...
Je suis perdue
Coucou
Bah tu remplis deux tableaux
1 pour aout 2015 à juillet 2016
Et 1 pour aout 2016 à la fin
Sauf si avenant en cours de route, là ça sera de aout 2015 à l'avenant
Puis 12 mois d'avenant
Puis éventuellement les mois restants d'ici fin de contrat
Je bipe natho pour l'utilisation de son tableau
Mais il me semblait bien que tu avais déjà vu cela avec elle dans l'autre post 
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#3 15-11-2016 09:38:19
- nathodisab
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Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
coucou,
en cellule j6 tu notes le mois d'août 2015
et tu remplis les 12 mois
tu auras la régul à date anniversaire de le mensu
puis, tu refais la même chose en remplissant j6 août 2016
et en remplissant jusqu'en décembre 2016
tu auras alors la régul pour le reste du contrat
ligne 12 , tu notes le nbre d'h programmées sur le mois sans remettre en cause ton contrat
à l'index il est noté de faire la régul en nbre de sem, oui
mais,
ça revient au même que de faire le nbre de semaines par mois * nbre d'h par sem
ex si en août tu as 3 sem entières(*32h) et un lundi(8h) un mardi (8h)
tu aurais du travailler : 3*32+16 =112h
...et ainsi de suite
tu ne comptes pas les h comp ou sup en plus du contrat et tu déduits les heures sans solde qui ont été retirées le mois en cours (maladie...etc)
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#4 15-11-2016 11:06:57
Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
il y'a eu un avenant de signé en septembre 2016, mais la mensualisation n'a pas été changée, donc je fais comme tu m'as dit Natho finalement ? Je vais essayer de faire ça cet apres midi, merci !!! :-)
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15-11-2016 11:06:57
#5 15-11-2016 13:00:20
- nathodisab
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Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
il y'a eu un avenant de signé en septembre 2016, mais la mensualisation n'a pas été changée, donc je fais comme tu m'as dit Natho finalement ? Je vais essayer de faire ça cet apres midi, merci !!! :-)
si l'aveant n'a pas modifié la mensualisation tu fais comme j'ai dit
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#6 15-11-2016 15:10:35
Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
@natho, bien expiqué, super !!! Par contre, pour les absence, il faut que je me souvienne quand le petit a été malade (2 fois tout au plus) et déduire ces heures là si je comprends bien ?
Par contre, lorsque j'étais en formation assistante maternelle, obligatoire, comment cela se passe-t il ? Faut-il que je compte ces journées comme des journées "travaillées" , à horaire normal sur le contrat?
D'avance merci pour cette précision, car il y'en a eu des jeudi et vendredi de sauté à cause de ma formation....
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#10 15-11-2016 15:39:04
- nathodisab
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Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
@natho, bien expiqué, super !!! Par contre, pour les absence, il faut que je me souvienne quand le petit a été malade (2 fois tout au plus) et déduire ces heures là si je comprends bien ?
Par contre, lorsque j'étais en formation assistante maternelle, obligatoire, comment cela se passe-t il ? Faut-il que je compte ces journées comme des journées "travaillées" , à horaire normal sur le contrat?
D'avance merci pour cette précision, car il y'en a eu des jeudi et vendredi de sauté à cause de ma formation....
tu ne déduits les heures dans les h travaillées que si elles ont été déduites sur le salaire du mois
et oui, les j de formation obligatoire ayant été payés, ils sont considérés comme travaillés
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#11 15-11-2016 15:40:51
- nathodisab
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Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
le salaire est en brut je suppose ?
que tu fasses en brut ou en net, ça change pas grand chose, le tout est de faire tout en net ou tout en brut
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#12 15-11-2016 16:00:28
Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
merci pour la précision, par contre je ne comprends pas ta phrase
"tu ne déduits les heures dans les h travaillées que si elles ont été déduites sur le salaire du mois" ?
il y'a dans le tableau, les heures / jour prévues au contrat, et le nombre réel d'heures de présence, à partir de là, je ne sais pas quoi prendre comme donnée
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#13 15-11-2016 16:48:07
Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
ahh là là je me prends la tête dans les calculs.... y'a un décalage entre le tableau de présence et mes feuilles de paie !!! la cata !!! je sens que ça va être fastidieux de faire la régul....
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#14 16-11-2016 08:28:13
Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
par contre je ne comprends pas pour les heures complémentaires il ne faut pas les prendre en compte car elles ont déjà été payées ??...Je ne comprend pas du tout là, please help
1/ Avec le tableau de Natho, j'ai les heures réellement effectuées, je prends donc cette colonne, j'additionne le tout pour avoir sur le mois, et ensuite, je compare avec mon salaire brut ou net, sans les indémnités entretien et repas
2/ Pour les journées d'absence sans certificat du médecin, je note tout de même comme si l'enfant était là, mais je mets une croix dans la colonne pour ne pas compter les indémnités d'entretien, idem pour les journées de formation
3/ Il n'y a pas d’indemnités de fin de contrat à verser, car je démissionne
... mais indémnité de précarité peut-être ??? Dans ce cas, comment la calculer ?
Est-ce bien comme cela ?
Dernière modification par Superfly (16-11-2016 08:32:07)
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#17 16-11-2016 10:16:00
- nathodisab
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Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
par contre je ne comprends pas pour les heures complémentaires il ne faut pas les prendre en compte car elles ont déjà été payées ??...Je ne comprend pas du tout là, please help
1/ Avec le tableau de Natho, j'ai les heures réellement effectuées, je prends donc cette colonne, j'additionne le tout pour avoir sur le mois, et ensuite, je compare avec mon salaire brut ou net, sans les indémnités entretien et repas
2/ Pour les journées d'absence sans certificat du médecin, je note tout de même comme si l'enfant était là, mais je mets une croix dans la colonne pour ne pas compter les indémnités d'entretien, idem pour les journées de formation
3/ Il n'y a pas d’indemnités de fin de contrat à verser, car je démissionne
... mais indémnité de précarité peut-être ??? Dans ce cas, comment la calculer ?Est-ce bien comme cela ?
une régularisation de salaire, sert à comparer
le paiement de la mensualisation (donc salaire de base sans hc, hsup, indemnités) moins les heures non faites non payées (absence pour maladie de l'am, ou de l'enfant si déduction, h sans solde)
avec
le nbre d'h prévues par le contrat (sans les hc, h sup et indemnité)moins les h déduites
tu additionnes donc les salaires versés, sans les hc/hsup et ie (puisque les déductions ont été faites les mois concernés, le salaire versé tient déjà compte de la déduction des h sans solde)
et tu compares avec le cumul de la cellule R39 de chaque page du tableau de présence
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#18 16-11-2016 10:27:08
Re : Régularisation et fin de contrat pour démission
je viens de faire de août 2015 à décembre 2015, je tombe sur un montant de -205.61, soit une somme à réclamer au parent employeur, juste pour 2015 !! c'est juste énorme, quoi... j'appréhende 2016
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#20 16-11-2016 10:38:00
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