Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

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#1 11-01-2019 20:02:27

amie31
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congés

bonsoir , voila j'ai donné mes dates de congés et un parent me dit que ca va pas l'arranger car j'ai pris 2 semaines hors période en septembre 2019 ;

j'ai plusieurs employeurs c'est bien à moi de choisir mes vacances ?

que faire si le parent veut pas me signé les congés ? il peut les refuser ?


merci

Dernière modification par amie31 (11-01-2019 20:04:21)

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11-01-2019 20:02:27

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#2 12-01-2019 10:34:04

amie31
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Re : congés

Bonjour y’a personne pour m’aider ? ?

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#3 12-01-2019 10:52:10

dada62
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Re : congés

Alors en fait c'est plus compliqué que cela. Regarde la CCN. Ce sont d'abord les parents qui proposent les 5 semaines, s'ils sont tous d'accord tu dois t'aligner.

Si les parents n'arrivent pas à s'entendre alors là c'est toi qui impose tes 5 semaines.

Si cela ne convient pas à un parent et qu'il n'a pas d'autre solution de garde alors il doit te licencier.

Après tu peux passer en année incomplète avec ce parent ( si il a trouvé une remplaçante pour septembre ou une autre solution de garde pour son enfant).

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#4 12-01-2019 11:11:10

amie31
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Re : congés

Je suis en année incomplète déjà
Rien nous interdir de poser hors période scolaire ? Et puis l’été c’est bien du 21 juin au 22 septembre ?

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12-01-2019 11:11:10

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#5 12-01-2019 11:27:58

dada62
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Re : congés

Rien ne vous l'interdit...Mais vous savez que généralement les parents posent en juillet ou août...Donc on peut comprendre la difficulté d'un parent de ne pas pouvoir s'aligner sur vos congés de septembre.

N'ont-ils pas un autre moyen de garde pour septembre ? Peut-être une collègue ?

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#6 12-01-2019 11:46:04

amie31
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Re : congés

Oui bien sûr je comprend aussi mais nous on a plus d’enfants à la maison ...

Bah oui une collégue on l’a déjà fait en plus

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#7 12-01-2019 12:49:46

budulle
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Re : congés

amie31 a écrit :

Je suis en année incomplète déjà
Rien nous interdir de poser hors période scolaire ? Et puis l’été c’est bien du 21 juin au 22 septembre ?


heu ... faut différencier la période de pose légal des cp, des saisons météorologiques wink


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#8 12-01-2019 13:59:10

amie31
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Re : congés

budulle a écrit :
amie31 a écrit :

Je suis en année incomplète déjà
Rien nous interdir de poser hors période scolaire ? Et puis l’été c’est bien du 21 juin au 22 septembre ?


heu ... faut différencier la période de pose légal des cp, des saisons météorologiques wink


Comment ça ?

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#9 13-01-2019 11:20:10

chris84
MODERATEUR
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Re : congés

il y  a 4 semaines à poser entre 1er mai et 31 octobre,
rien à voir avec les dates de l'été ;-)

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#10 13-01-2019 11:31:05

amie31
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Re : congés

donc dans la période légale , septembre n'y est pas ?

je vais en poser 2 aout et 2 septembre ensuite une décembre

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#11 13-01-2019 11:35:01

budulle
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Re : congés

amie31 :


chris84 a écrit :

il y  a 4 semaines à poser entre 1er mai et 31 octobre,
rien à voir avec les dates de l'été ;-)


141016105400762514.gif

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#12 13-01-2019 16:50:06

amie31
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Re : congés

bon ok je vais voir cela de plus près car je suis paumée la merci

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#13 14-01-2019 11:26:32

lulu64
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Re : congés

chris84 a écrit :

il y  a 4 semaines à poser entre 1er mai et 31 octobre,
rien à voir avec les dates de l'été ;-)

je me permets d'intervenir....
la convention prévoit de poser obligatoirement un minimum de 12 jours consécutifs ( soit 2 semaines ) sur la période de référence, à savoir du 1er mai au 31 octobre ....
je n'ai vu nulle part qu'on été obligé de poser 4 semaines sur cette période de référence ....

de plus , si c'était le cas, il n'y aurait pas , à ce titre, les questions de congés sup acquis pour fractionnement , posés  hors période de référence, hormis la 5eme semaine qui elle, ne compte pas justement pour l'acquisition des jours sup......

donc on doit poser 12 jours consécutifs obligatoirement, ce qui est le cas pour amie puisque 2 semaines prévues en aout, ensuite elle peut prendre les autres semaines comme elle veut, et les 2  autres en septembre sont valables ....si elle le fait c'est qu'elle en a certainement besoin, et petit rappel ce sont ses congés à elle et et elle multi employeur, ...
elle ne le fait pas pour embeter ses pe ......
maintenant aux pe de s'organiser en fonction.....
en multi employeur, il est bien évident que nos dates ne correspondent pas pour tout le monde , pour un pe ça va pas poser de soucis, pour l'autre oui etc.........
c'est le principe aussi des années incomplétes et du salarié qui a le droit de poser en multiemployeur, quand il a besoin, en respectant bien sur certaines conditions de la convention ...

je voudrais bien savoir ici qui en étant en multi employeur attend que les pe proposent les 5 semaines et voir si ça convient...
je pense que 99% de nous, donnons dates avant le 1er mars chaque année,  sans avoir attendu auparavant que les pe proposent.......

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#14 14-01-2019 12:42:13

amie31
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Re : congés

ah oui ca c'est sur moi j'ai jamais attendu que les parents posent les congés , ce sont eux qui me demandent d'ailleurs quand son les miennes .

pour la première fois que je prends septembre ....

en plus ca concerne la période de septembre 2019 a fin aout 2020 donc quand même ils ont le temps de s'organiser même si j(entend bien que ca ne les arrangent pas ;..
je pense que on repartira pus en septembre c'est tout ;..

je voulais juste m'assurer que j'étais dans mon bon droit car ce sont des parents super , je garde leur 2 e déjà .et que j'ai pas envie d'avoir des tensions .
mais si rien ne m'interdit de prendre septembre bah tant pis pour cette fois ... ils trouveront une solution ... ya la crèche aussi .

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