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#1 27-10-2021 14:16:57
fin contrat
bonjour,
contrat plus 1ans fin contrat prévu le 31 /12/2021 normalement
loulou auras 6ans fin fevrier
l'aide pajemploi devrait prendre fin fevrier ou fin janvier svp
mon préavis seras bien 1 mois contrat plus 1 ans
c'est bien ça
je serais en vacances du 20/12/02021reprise le 03/01/2022
mon préavis devrait devrait etre du 22/11/2021 au 18/12/2021
si je me trompe pas
je vous remercie pour vos reponses
bonne journée
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27-10-2021 14:16:57
#2 27-10-2021 15:36:07
Re : fin contrat
Bonjour
Pajemploi est versé jusqu'au mois anniversaire inclus.
Les 2 semaines seront tes congés ou des absences de l'enfant ?
Si ton préavis se termine le 17/12, il devra commencer le 18 novembre. Ca sera aussi ta fin de contrat. Tu devras pratiquer une retenue sur salaire.
Si tu veux toucher tout ton salaire de décembre, ton préavis doit aller jusqu'au 3 janvier 2022.
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#3 27-10-2021 15:42:21
Re : fin contrat
se seras mes congés
nous avons commencé le contrat le 02/06/2020
et fait un avenant le 04/01/2021
si vraiment elle me licencie fin decembre 2021
préavis du 18/12/2021 au 03/01/2022
merci
Dernière modification par cerise59 (27-10-2021 18:55:27)
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#4 27-10-2021 21:41:41
Re : fin contrat
se seras mes congés
nous avons commencé le contrat le 02/06/2020
et fait un avenant le 04/01/2021
si vraiment elle me licencie fin decembre 2021
préavis du 18/12/2021 au 03/01/2022
merci
Si tu finis le 3 janvier, ton préavis sera du 19 novembre au 19 décembre et le 3 janvier.
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27-10-2021 21:41:41
#6 30-10-2021 07:21:35
Re : fin contrat
Coucou
Si la fin du préavis est le 3 janvier 2022, dans ce cas , il faut aussi penser que cela sera avec les conditions de la nouvelle réforme en place à,partir du 1er janvier 2022
La prime de rupture par exemple ,sera à calculer sur 1/80 des salaires bruts , et non plus le 1/120 du net ....
Financierement parlant c est beaucoup plus intéressant pour nous mais ça coûtera plus cher aux pe de faire une rupture sur janvier que sur décembre....
A savoir donc quand le pe prévoit la fin du préavis.....
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#7 30-10-2021 08:05:05
Re : fin contrat
Et je rajoute comme cet enfant est deja scolarisé, perso , je ne sais pas si le pe va vouloir faire une fin de préavis au 3 janvier , qui lui coûtera plus cher en prime de rupture, + 1 salaire supplémentaire à verser aussi sur janvier meme avec déduction cour de cassation ,, et cela pour que l am puisse conserver son salaire entier sur décembre......
Pour seulement 3 jours de préavis sur janvier qui va lui changer pas mal de choses financièrement, il est
fort probable qu il fasse plutôt la fin de préavis et donc fin de contrat avant les congés avec calcul cour de cassation sur décembre .....Et de ne plus avoir quoique ce soit à payer sur janvier pour seulement 3j de préavis dessus....
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#8 30-10-2021 09:00:26
Re : fin contrat
A voir donc quand il fera déjà la lettre de rupture et compter 1 mois de préavis ,à partir de ce moment là....
En tant qu employeur, Il est censé connaître les conditions du préavis aussi ,, hors congés acquis .....à lui de calculer .
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#10 08-12-2021 16:38:32
Re : fin contrat
bonjour,
les parents ont décider de faire un licenciement pour le 31 decembre 2021 (pour pas payer plus cher indemnite de fin contrat en janvier 2022)
préavis de 1 mois
lettre de licenciement reçu en main propre le 16 novembre préavis qui prendras fin le 16/12/2021 dufaite que je suis en congés ainsi que les parents 15 jours sur mes document quel date devons nous mettre 31decembre 2021 ou le 16 decembre vu qu'il veulent me payer tt mon mois de decembre merci
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#11 08-12-2021 17:04:23
- delphine75
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Re : fin contrat
si fin de contrat le 16 decembre tu ne peux pas etre payer tout le mois de decembre
ass mat de 4 temps complets dont 2 ayant acquis la marche ; plus besoin de déro
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#12 08-12-2021 18:04:46
Re : fin contrat
Coucou
Ton contrat prendra fin le 16 au,soir
A,partir du 17 tu ne seras donc plus en contrat avec eux
De ce fait , tu ne seras plus " en conges" avec eux
Par contre il faudra sûrement faire une régularisation et ils devront te payer et solder tous tes congés acquis
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#13 08-12-2021 18:07:08
Re : fin contrat
sinon ils aurait fallu faire comment svp
pour etre payer jusqu'a la fin du mois de decembre en sachant que je suis en congés entre temps vu qu'on peu pas faire un préavis pendant nos congés merci pour votre aides
Dernière modification par cerise59 (08-12-2021 18:10:32)
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#14 08-12-2021 19:44:41
Re : fin contrat
sinon ils aurait fallu faire comment svp
pour etre payer jusqu'a la fin du mois de decembre en sachant que je suis en congés entre temps vu qu'on peu pas faire un préavis pendant nos congés merci pour votre aides
Tu ne peux plus modifier de toute façon, vu que tu as eu ta,lettre
Sinon il n'y aurait pas eu le choix pour conserver decembre en entier
Le préavis ,aurait dû être fait en 2 parties , une partie avant tes congés et décaler quelques jours restant en janvier, à,la reprise après tes congés
Et ça,aurait été beaucoup plus cher pour le pe de payer une fin de contrat en janvier avec la nouvelle réforme ne,serait ce que sur le montant de l'indemnité de rupture qui n était plus,au 1/120 net mais au 1/80 brut
Ce qui peut aussi expliquer son choix de finir le contrat le 16 décembre avant les congés.....et à plus forte raison s il n' a pllus besoin d accueil en janvier ...
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#15 08-12-2021 20:52:29
Re : fin contrat
ben si normalement elle aurait voulu me licencier en fevrier au 6ans de l'enfant
mais comme le changement auras lieu en janvier et prefere faire un licenciement pour fin decembre comme ça elle paieras moins
pourriez vous n'expliquer comment elle aurait du faire pour un licenciement fin decembre avec les dates svp
j'ai un autre cas qui devrait arriver pour mars comme çà
je serais comment faire à l'avenir
ce qui coince se sont les congés entre deux
c'est bien ça
ont peu pas faire une fin contrat pendant son préavis
merci encore pour votre aides et bonne soirée
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#16 09-12-2021 11:16:45
Re : fin contrat
Tu n'aurais,pas pu avoir une fin de contrat fin décembre, impossible puisque tu as posé tes congés
Et on ne peut pas compter un préavis sur des congés tout simplement
Dans ta situation , il n'y a pas le choix
Soit le contrat prend fin avant tes congés ( ce qui est le cas) , soit le préavis autait été décalé jusqu,au retour de tes congés
Mais bien sur avec la nouvelle réforme , ça coûtera + cher au pe aussi de faire une rupture à partir de janvier .....
Pour ton autre contrat qui prendra fin en mars, la procédure sera la même
Une période de préavis en fonction de l'ancienneté, si congés posés, ça decale le préavis jusq,ua la reprise ou la rupture se fait avant les congés
Mais dans tous les cas, pour ce contrat devant se finir en mars , le pe n'aura,pas le choix , il devra adopter les nouvelles règles mises en place au 1er janvier 2022 , lui n'y échappe pas .....si tu as une indemnite de rupture, elle sera au 1/80 eme des salaires bruts ( et non plus au 1/120eme net , ça, ça,sera fini à,partir du 1er janvier ),
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