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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
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- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
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#1 11-01-2008 18:33:58
- madelon
- Membre
- Inscription : 11-01-2008
- Messages : 1
desacord suite licenciement
Bonjour
je souhaiterais un petit coup de main suite au licenciement de l'assistante maternelle d'un de mes enfants. voila mon probleme
l'enfant se plaigant de fessées et claque frequentes, confirmé par d'autres a.m. Nous avons decidé de lui retirer la garde. L'am pleurant et nous ayant supplié lorsque nous lui avons annoncé, il a été decide de la licencier non pour faute grave mais en indiquant raison personnelle.
l'enfant etant scolarisé depuis septembre, l'am etait toujours payé pour les heures non effectuées. le montant payé alors etant superieur à l'indemnité de licenciement, ces heures sont restées payées et la prime etait de zero.
or maintenant l'am refuse de signer le solde de tout compte et exige le paiement de l'indeminitée.
comment faire puisque la declaration assedic a déja été remplie pour effectuer la regularisation.
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11-01-2008 18:33:58
#2 11-01-2008 19:26:05
Re : desacord suite licenciement
Les heures payées en sus sont "perdues" pour les parents et cela n'a rien à voir avec la prime de licenciement.
Surtout que cette prime n'est pas due dans tous les cas (en fonction de l'ancienneté) et qu'elle n'est pas soumise à cotisation.
Donc vous lui devez la prime de rupture de contrat soit 1/120 ème des salaires versés depuis le début du contrat.
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#3 11-01-2008 22:07:22
Re : desacord suite licenciement
Bonsoir,
J'espere que vous avez prevenu la pmi quand meme. C'est votre devoir aussi.
Mais ne rien dire, c'est pas normal, on est des professionnelles et on a droit a des controles en cas de doute.
Cela dit, sophie a tout dit concernant votre demande.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
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