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#1 18-02-2008 11:44:13

anoya
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heures légales

bonjour,

je voudrais connaitre le nombre de jours légales à travailler par jour

quel est également le repos légal hebdomadaire, une collègue commence à 5h45 et termine à 20h45 entre le moment ou elle termine et se lève elle n'a que 9 heures de repos

merci de bien vouloir me répondre et bonne continuation

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18-02-2008 11:44:13

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#2 18-02-2008 12:01:13

babou 74
MODERATEUR !
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Re : heures légales

coucou
nous devons repecter le temps de repos de 11 h entre 2 accueils...
..mais je crois que ça s'applique sur un meme contrat....est-ce son cas?
..


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#3 18-02-2008 12:14:14

anoya
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Re : heures légales

merci pour ta réponse c'est un peu compliqué j'accueil un enfant de 5h45 à 13h30 et pendant les vacances scolaires de 5h00 à 13h30 du lundi au vendredi un autre de 6h20 à 16h20 du lundi au jeudi un autre jours par semaine de 9h30 à 20h30 et un bébé 1 semaine mardi mercredi jeudi vendredi 7h00 à 18h00 et l'autre semaine mardi mercredi jeudi de 7h00 à 18h00 quand je commence à 5h45 et que je termine à 20h30 cela me fait 14h45 de travail et  9 heures de repos c'est très dur et j'ai l'impression que je ne fais que de travailler sans avoir du temps pour moi
merci beaucoup pour ta réponse

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#4 18-02-2008 12:18:54

lalezane
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Re : heures légales

Bonjour

il n'y a pas de jours de repos legale hebdomadaire specifique pour certaine c'est le lundi...
Tu as obligation d'avoir un jour de repos par semaine par enfant
mais tu peux garder un petit du lundi au samedi et être de repos le dimanche
et garder un autre enfant du mardi au dimanche...
ce qui fait que tu n'as aucun jour de repos effectif sans enfant
Babou tout come toi je crois bien que les 11h de repose d'affilé son pour le même enfant

Dernière modification par lalezane (18-02-2008 12:22:10)


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18-02-2008 12:18:54

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#5 18-02-2008 12:46:10

charlotteOfraises
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Re : heures légales

Bonjour, juste par curiosité:
dans ton 1er post tu dis que c'est une collègue et après tu dis ques c'est toi.... hmm
avais tu peur qu'on te dénonce!!! lol lol
(c'est pas méchant, je rigole!!!)


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#6 18-02-2008 15:06:30

sophie56
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Re : heures légales

Les 11h00 de repos par 24h00 sont par contrats.
Le jour hebdomadaire de repos est par contrat.

C'est à toi ou à ta collègue wink de ne pas prendre plusieurs contrats qui t'imposent une telle amplitude, et d'imposer un jour de repos hebdomadaire commun à chaque contrat.

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#7 18-02-2008 17:22:49

phiso70
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Re : heures légales

Bonjour Anoya,

J'ai aussi plusieurs contrats avec différents horaires de 7h30 à 22h30, du lundi au dimanche.
Et je n'avais jamais de jour de repos hebdomadaire.

Je suis allée à l'inspection du travail pour problème des cp, et en discutant elle s'est rendu compte que je travaillais tous les jours, donc elle m'a dit que je devais avoir obligatoirement un jour de repos par semaine.

J'ai regardais tous les plannings de mes employeurs, et j'ai choisi le mardi ou mercredi que j'ai proposé au choix des parents tout en leur expliquant le pourquoi.

Les parents ont choisi le mardi. J'ai eu droit quand même une réflexion de la part d'une maman, qui pour ma part ne manquer pas de culot, étant donné que j'accueille sa fille de 7h30 à 22h30, donc pas de 11h de repos entre le départ du soir et l'arrivée du lendemain.
Etant en congés en Août avec les autres employeurs, elle voulait que je prenne sa fille pendant cette période. Je crois que parfois, je dois rêver!!!
Bonne aprés-midi.

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#8 18-02-2008 18:54:41

charlotteOfraises
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Re : heures légales

coucou, j'ai bien eu ton mail j'ai essayé de te répondre mais ton email est invalide, alors je te réponds ici,
ne t'en fais pas je disais ça tout à fait en plaisantant et sans arrières pensée!!! je trouve que tu travailles énormément et même de trop, comme tu le dis toi même ça peux devenir dangereux pour ta santé, tu as raison de faire du ménage, ça va être dur, mais il le faut...
bon courage à toi


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