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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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#1 07-06-2008 17:35:16
retard de paiement
bonjour les filles, cela dure depuis 3 mois environ tous les mois il y a des soucis ; plus de chéquiers, réglement en 2 x en espéce et ce mois ci le pere sois disant en arret de travail pas encore payé et pasd de nouvelles à mes relances ils font le mort!!! puis je refuser de garder l'enfant si je n'ai pas mon salaire? merci de vos réponses. BON WEEK END A TOUTES
biz à tous et à toutes et bonnes vacances
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07-06-2008 17:35:16
#2 07-06-2008 17:38:53
Re : retard de paiement
es tu encore en periode d'essai ??
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept 
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#3 07-06-2008 20:53:23
- siejak14
- Membre
- Inscription : 07-06-2008
- Messages : 4
Re : retard de paiement
slt
ma nounou avait le même problème avec un de ses employeurs elle a conatcté pajemploi et ils lui ont retiré momentanément les aides jusqu'à ce qu'ils payent à +
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#4 07-06-2008 20:59:48
Re : retard de paiement
en refusant l'enfant tu es en faute...
donne leur ceci :
L'article L143-2 du code du travail impose à l'employeur un paiement régulier des salaires , donc si votre employeur paie ses salariés de manière irrégulière, il risque
- dommages et intérêts de retard à verser aux salariés ( au taux légal en vigueur)
- dommages et intérêts pour préjudice distint résultant d'un salaire versé irrégulièrement
- possibilité de rompre son contrat pour le salarié sans préavis pour exception d'inexécution ( attention, avant il doit y avoir eu référé)
- amende pénale de 3ème classe ( 450 euros)
La loi ne prévoit pas de "jours de retard minimum" pour réclamer . Il y a eu des arrêts de cour de cassation qui ont octroyé des dommages et intérêts aux salariés alors qu'il n'y avait eu qu'un seul retard de salaire.
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07-06-2008 20:59:48
#6 08-06-2008 15:53:31
Re : retard de paiement
non plus en période d'essai lulu54, j'ai l'enfant depuis octobre 2007. Mais depuis 3 mois c'est la meme chose pour me régler mon salaire! souci et pourtant ils partent en vacances je ne suis pas leur priorité!! par contre pour garder leur enfant un jour qui n'est pas dans le contrat là ils savent me sollicité. Mais je crois qu'a partir de maintenant je vais respecter le contrat et ne plus rendre de service!! Etre trop gentille c'est être trop (!) je ne dirais rien. Mais franchement il y en ras le bol toujours se battre; bon week end et merci
biz à tous et à toutes et bonnes vacances
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