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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 15-07-2008 11:48:25
congés
J'ai commencé mon contrat le 2 janvier 2007
Voici les congés que j'ai pris en 2007 :
du 30/04 au 4 mai
du 11 juin au 15 juin
du 13/08 au 17/08
du 8/10 au 12/10
du 24/12 au 28/12
congés 2008 :
les 28 et 29 février
du 21 avril au 25/04
Je voulais savoir d'après vous combien de congés me restent t'ils à prendre. C'est pour comparer avec ce que j'ai trouvé et etre sur que je ne me suis pas trompée. Merci; Je termine mon contrat le 29/08. Je n'ai plus l'enfant à partir du 8 aout mais les parents me font terlminer le contrat le 29/08. Il faut savoir que j'ai des vacances du 11 au 22 Aout. Merci de me répondre.
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15-07-2008 11:48:25
#4 15-07-2008 12:52:29
Re : congés
si tu es en année complete tu as 30 jours ouvrables
en année incmplete 2.5 jours ouvrables par tranche de 4 semaines travaillées.
tu comptes pour chaque periode le nb de jours ouvrables posés et tu deduis les jours ouvrables que tu as acquis.
la difference est ton solde 
rappel :
jours ouvrables : 6 par semaine (toujours) à poser pour 1 semaine de cp
jours ouvrés : nb réel de jours travaillés par semaine et payés en cp.
les feriés dès le 3° mois d'ancienneté ne sont pas à compter
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