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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 31-08-2008 16:54:06

sylvieetludo
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1er contrat

bonjour, je comence le 5 septembre pour garder un bb, ne connaissant pas grand choses sur les contrat j en ai trouver un super,mais au moment de signer il y a eu un probleme sur les congés payer c est a dire que j ai droit a 2jours et demi par moi, donc jusqua mai 2009 je doit avoir22 et demi jours de congés a prendre. j ai deja vu pour prendre 7 jours en decembre 2008 et 15 jours en aout , c est bien cela? mais comme on a calculer 4j/semaine,52 semaines programmées/an, 32h/semaine c est a dire 115heures par mois, donc qui peut m aider a solutionner mon probleme s il vous plait. merci .sylvie

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31-08-2008 16:54:06

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#2 31-08-2008 17:04:43

landocean
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Re : 1er contrat

sylvieetludo a écrit :

bonjour, je comence le 5 septembre pour garder un bb, ne connaissant pas grand choses sur les contrat j en ai trouver un super,mais au moment de signer il y a eu un probleme sur les congés payer c est a dire que j ai droit a 2jours et demi par moi, donc jusqua mai 2009 je doit avoir22 et demi jours de congés a prendre. j ai deja vu pour prendre 7 jours en decembre 2008 et 15 jours en aout , c est bien cela? mais comme on a calculer 4j/semaine,52 semaines programmées/an, 32h/semaine c est a dire 115heures par mois, donc qui peut m aider a solutionner mon probleme s il vous plait. merci .sylvie

Bonjour,
Tu ne peux pas prendre de congés payés avant juin 2009. Donc pour Noël il faudra que tu prennes des congés sans solde. Tu enlèveras la semaine de ta mensu. Pour août, tu auras acquis 9 mois*2.5 = 23 jours de cp. Pas de problème à ce moment -là.

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#3 31-08-2008 17:05:25

ma tristine
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Re : 1er contrat

images11.jpg

Alors si tu prends des congés en Décembre 2008 cela veut dire que tu les prends par anticipation car la première année pas de congés avant  le 1 Juin 2009. Mais si les employeurs sont d'accord par contre en cas de rupture du contrat il faudra faire une régularisation.

Une semaine = 6 jours de congés sauf s'il y a un férié exemple pour toi Noël ou jour de l'an car ton contrat aura plus de 3 mois.

En décembre tu auras acquis 4 mois  x 2,5 jours  = 10 jours de congés.

Après pour Aout ce n'est pas un souci tu seras reparti sur une nouvelle année.

Bon courage et bonne chance lol lol


35972i10.gif Maman de 3 grands enfants mamie de 5 petits enfants natu0610.gif   Agréée pour 4 enfants

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#4 31-08-2008 17:10:55

ma tristine
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Re : 1er contrat

Re coucou,

Je ne comprends pas pourquoi 115heures/mois

car la mensu en année complète fait

32h/ semaines x 52 semaine/12  =138,66 h

Donc il est vrai si vous voulez 1 semaine en Décembre vous partez en année incomplète soit 46 semaines

52 semaines - 5 CP - 1 semaine sans solde  = 46

46semaines  x  32h/12   =  122,66 h


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31-08-2008 17:10:55

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#5 31-08-2008 17:13:02

sylvieetludo
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Re : 1er contrat

merci beaucoup de vos reponses et bonne continution a toutes
sylvie

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#6 31-08-2008 17:51:08

4i.modo
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Re : 1er contrat

j'espere que ta mensu est bien calculée... car ma tristine à relevé un point important.... !

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