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#1 10-10-2008 18:42:06

sylvie34
Membre
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Comment faire ???

Bonsoir les filles,

Eh bien moi il m'arrive quelque chose d'incroyable depuis 4 ans et demi que je suis assistante maternelle je n'avais jamais été confronté à des parents aussi tordus !!!
J'avais signé un contrat avec des parents avec un certain nombre d'heures et de jours par semaine (5à7h/j et 3à 5 jours/semaine selon le planning de la maman.)
Je leur avais bien expliqué le contrat de travail, la convention collective les règles et les devoirs à respecter pour les deux parties pour eux c'était ok...
Donc le jour de la signature du contrat, il me donne le planning avec les horaires et les jours dont ils auraient besoin, le début du contrat étant fixé la semaine d'après.
Deux jours après la signature, par mail, il m'envoie un autre planning, sans avenant et l'avant veille un autre planning avec dessus un nombre d'heures et de jours de moins en moins élevé ; à la fin je n'étais plus qu'à la moitié ou à peine un peu plus du nombre d'heures fixés au contrat.
Je leur explique que dans ce cas, je ne pourrai pas continuer avec eux car ce n'était plus les termes du contrat.
Il m'ont dit ne vous inquiétez pas nous vous règlerons les jours où nous vous les donnerons pas ; nous sommes remboursés au max !!! (belle mentalité)
Donc je devais commencer le lundi, dimanche soir à 20h15, ils m'appellent finalement on vous les amènera qu'à 11h40 ; le lundi la journée se passe impec avec leurs deux garçons ; le mardi soir ils arrivent tous les deux en me disant que comme ils me paieraient des heures alors que je n'aurait pas leurs garçons  à la place, il fallait que je leur prépare le repas gratuit !!!
Je leur ai répondu qu'ils devaient me régler les heures prévues au contrat puisqu'ils ont pas voulu faire d'avenant et que les repas c'étaient en plus comme je leur avaient dit à la signature du contrat; donc ils m'ont regardé de haut et m'ont dit que dans ce cas-là ils arrêtaient le contrat.
Je leur ai dis de me donner les documents nécessaires en cas de rupture de contrat et le chèque pour ces deux jours de travail.
Ils m'ont répondu qu'ils m'enverraient tous les documents par courrier dès le lendemain.
Ils m'ont bien envoyé les documents mais pas le chèque ils m'ont dit comme tous salarié vous attendrez la fin du mois ; par contre eux ont bien fait la déclaration à la paje pour être remboursés au plus tôt.
Ils ne veulent pas me faire de bulletin de salaire et m'ont enlevé 40 mn du lundi matin (ils devaient arriver à 11h et sont arrivé à 11h40).
De plus ils ne veulent pas me régler les 3,11 € pour les 10h accueil du mardi , trop chers selon eux ; je leur ai expliqué que c'était le minimum et dans la convention collective noté et signé par eux sur le contrat.
Je voulais et croyais que cela se terminerait dans de bonnes conditions malgré tout, mais je vois que ces parents sont de très mauvaise foi et menteurs de surcroit ; je ne vois que les prud'hommes pour faire respecter mes droits.
Que feriez vous à ma place et quelles sont les démarches à effectuer ?
Excusez moi pour ce très  très long message mais je suis vraiment abasourdie par ces parents ?


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10-10-2008 18:42:06

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#2 10-10-2008 18:44:59

4i.modo
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Re : Comment faire ???

ébé !!!
je crois que tu ne peux pas faire plus sad
tu connais les démarches et tu as tout fais  correctement smile
courage wink

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#3 10-10-2008 19:21:11

lycanthe
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Re : Comment faire ???

coucou
comme 4i, il ne reste plus qu'une solution sad Avant envoies leur une lettre en recommandé avec date buttoir pour avoir ton du ou alors prud'homme
bon courage wink
big_smile


090520040003322943698057.jpg mignon, non? smile qui a dit qu'ils étaient  forcément méchants sad
assistante maternelle de 3 monstics!

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#4 10-10-2008 19:22:51

angie41
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Re : Comment faire ???

pareil envoye une lettre pour demander ton du ! ( c'est incroyable quand même  )!!! mad
si toujours rien , prud'homme !

courage smile


signat14.gif

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10-10-2008 19:22:51

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#5 10-10-2008 19:36:32

alyenor
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Re : Comment faire ???

a mon avis ils doivent penser que pour une petite somme, tu ne vas pas t'embêter à aller aux prudhommes... c'est sur que moi, pour le principe, j'irais, ya pas photo!

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#6 10-10-2008 21:36:19

sylvie34
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Re : Comment faire ???

Merci les filles pour votre soutien !!! ça me réchauffe le coeur !!!


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#7 10-10-2008 22:23:42

altec
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Re : Comment faire ???

tu payeras 5 euros pour la lettre recommandée  pour gagner 5 euros.
je ne parle même pas d'aller au prud'homme pour si peu!
detends toi. oui c'est embetant mais ça ne vaut pas la peine de s'embeter en plus.

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#8 11-10-2008 10:54:16

luna74
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Re : Comment faire ???

coucou,

Et bien comme alyenor, j'irais aux prudhom car petite ou pas la somme est dûe, c'est le principe . Ils recommenceront avec une autre assistante maternelle.
Courage


les enfants sont la fierté des parents et le bonheur des ass mat.

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#9 11-10-2008 15:59:45

sylvie34
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Messages : 524
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Re : Comment faire ???

Non altec pas 5€ j'ai travaillé en tout 29.5 H et 4 jours de frais d'entretien, sur 2 jours car 2 garçons ; donc tu vois ça fait plus de 5€ ; c'est le principe de me prendre pour une moins que rien qui me gêne le plus.


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#10 11-10-2008 16:37:11

altec
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Re : Comment faire ???

bonjour, sylvie
tu as dit que ile ont enlevé 40 min et ne veulent pas payer 3.11e, alors j'ai compris que le reste ils payeront.

mais pour 100euros moi je n'irai pas non plus au prud. trop de nerfs à laisser.

il y a des parents qui nous prennent pour rien. mais pour moi mon
état de santé d'abord.  tu peux envoyer la lettre recomm., mais prud'  ça vaut pas la peine. c'est mon avis, comme j'aurais fait moi.

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