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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 06-11-2008 17:44:12

rose77
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demande explication sur un futur contrat

voilà, je suis une jeune maman d'un petit bout chou de 2 mois.
en janvier je reprend le boulot et le petit va aller en nourrice....

1) étant donné que j'ai 9 semaines de congés payés ( 45 jours ) je souhaite faire un contrat sur une année incompléte c'est à dire 52 - 9 =43 semaines or on me dit que ce ne serait que sur 52 - 4 = 48 ( car 4 semaines en plus des 5 semaines de congés payés).

qui dis vrai moi ou l'autre personne?

merci d'avance pour vos réponses que j'attend avec impatience

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06-11-2008 17:44:12

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#2 06-11-2008 17:51:09

nanitte
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Re : demande explication sur un futur contrat

bonjour
oui c'est celà 52 - 9 = 43, mais si vous avez des semaines en commun avec vôtre ass-mat, il faut les compter qu'une fois.

Si dans vos 9s de cp vôtre ass-mat en a 5s vous compter que 9s.
ou si vous avez 9s de cp et que vôtre ass-mat a 5s mais pas en commun, vous faite:  9s (vous) - 5s (ass-mat) =14s
donc: 52s - 14s = 38s de présence

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#3 06-11-2008 17:55:36

rose77
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Re : demande explication sur un futur contrat

merci pour ta réponse

de plus, j'ai une autre question.

mon contrat va commencer début janvier.

comment calculer les congés acquis et les congés payés en plus de la mensualisation ?


merci

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#4 06-11-2008 18:13:32

sophie56
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Re : demande explication sur un futur contrat

Pour les cp voir l'art 12 de la ccn.
La ccn est en page d'accueil.
Dans la rubrique 'infos et articles' il y a un post sur la mensualisation et les cp ....

Les cp se réglent après la période d'acquisition donc à partir de juin de chaque année.

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06-11-2008 18:13:32

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#5 06-11-2008 18:24:42

Paty030985
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Re : demande explication sur un futur contrat

bonjour rose pour la m'ensu c'est sur une année imcomplète donc vous 9 semaine et puis demander a votre assmat si c'est congé seront les meme que les votre sinon deduire en plus les congé que l'assmat n'aura pas en plus
sinon ça fait 52-9=43 semaine  et pour les congé donc c'est de janvier à juin donc 2.5*5=13 jour acquis en debut juin 2009 qui seront payé ou en une seul fois ou a chaque prise des congé de l'assmat ou en 10%

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