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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 15-07-2009 11:41:58

jenny45310
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licenciement et calcul complexe

bonjour

je viens vous demander conseil car mon cas est trop complexe pour moi

voilà, en juin 2008, j'ai débuté 2 contrat avec 1 maman (fratrie)
entre temps, en novembre 08, j'ai découvert que j'étais enceinte, mon congé maternité à débuté en mars 09 et prenait fin le 5 juillet 09

la maman a appris en mars qu'elle était licenciée début juin.
elle m'avait prévenu en mars, nous savions donc que le contrat ne pouvait etre rompu avant le 6 juillet vu que licenciement pendant la grossesse interdit

a ce jour, nous sommes embété par le calcul du solde de tout compte et de l'indemnités de licenciement

comment ce calcul le solde vu que dans mes 1 an de travail avec elle, j'ai été en congé maternité.
les indemnités journalières sont-elles a inclure?

de même pour l'indemnité de licenciement dois je faire 1/5eme ou 1/120eme, je comprends rien, lequel doit on choisir

j'ai compris que 1/5 c'est sur les 3 dernières payes, mais moi, j'ai eu que des indemnités ces 3 derniers mois!!!

pouvez vous m'éclairer

merci


smile

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15-07-2009 11:41:58

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#2 15-07-2009 11:43:54

jenny45310
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Re : licenciement et calcul complexe

et comment ça se passe pour le calcul des cp, je devais avoir des vacances en aout


smile

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#3 15-07-2009 15:08:16

jenny45310
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Re : licenciement et calcul complexe

personne pour me donner un coup de main?


smile

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#4 17-07-2009 14:14:24

jenny45310
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Re : licenciement et calcul complexe

bonjour

je constate qu'il n'y a pas que pour moi, que c'est complexe!


smile

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17-07-2009 14:14:24

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#5 17-07-2009 17:10:04

Méline
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Re : licenciement et calcul complexe

jenny45310 a écrit :

bonjour

je viens vous demander conseil car mon cas est trop complexe pour moi

voilà, en juin 2008, j'ai débuté 2 contrat avec 1 maman (fratrie)
entre temps, en novembre 08, j'ai découvert que j'étais enceinte, mon congé maternité à débuté en mars 09 et prenait fin le 5 juillet 09

la maman a appris en mars qu'elle était licenciée début juin.
elle m'avait prévenu en mars, nous savions donc que le contrat ne pouvait etre rompu avant le 6 juillet vu que licenciement pendant la grossesse interdit

a ce jour, nous sommes embété par le calcul du solde de tout compte et de l'indemnités de licenciement

comment ce calcul le solde vu que dans mes 1 an de travail avec elle, j'ai été en congé maternité.
les indemnités journalières sont-elles a inclure?
non elles ne sont pas à inclure car elles ne sont pas données par ton employeur. tu ne prends seulement ce que tu as recu avec la maman


de même pour l'indemnité de licenciement dois je faire 1/5eme ou 1/120eme, je comprends rien, lequel doit on choisir

j'ai compris que 1/5 c'est sur les 3 dernières payes, mais moi, j'ai eu que des indemnités ces 3 derniers mois!!!

pouvez vous m'éclairer
moi je pratique que les 1/120 car si tu lis bien les 1/5 ne sont que sous certaines conditions
merci


eio16310.gif

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#6 21-07-2009 11:43:32

jenny45310
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Re : licenciement et calcul complexe

merci méline


smile

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