Quel contrat faire ?

angye83 · 26-08-2009 11:11:20

Bonjour à toutes
voilà , je commence mon tout premier contrat en tant qu'ASSMAT le 31 pour l'adaptation d'une joilie poupée de 18 mois !
Mais je me pose des questions au sujet du contrat , on m'a conseillé de faire un contrat en garde occasionnelle car il se trouve que les parents sont agents municipaux tous les deux et ne savent pas à l'avance quel sera le nombre d'heure de garde qu'ils auront besoin ! ils savent juste au mois au mois , par exemple pour septembre ils ont besoin juste de 25 h , octobre sera peut etre un 50h ! donc je ne peuxpas faire de mensualisation !
etes vous d'accord avec moi pour le choix du contrat que j'ai choisi ?
merci de me donner vos experiences pour un cas comme celui là .

26-08-2009 11:11:20

almass · 26-08-2009 11:36:03

bonjour moi aussi je travail avec de parent qui ont de planning mensuel pour le contrat et la mensualisation vous partez sur le nombre d'heures minimum et tous les mois à la déclaration vous ajoutez les heures complémentaire jusqu'à 45h / semaine et au delà de 45 H des heures sup

4i.modo · 26-08-2009 12:12:44

NOUVEAUX MEMBRES (et anciens...) !!!A LIRE AVANT DE POSTER...
bonjour,
et bienvenue sur notre forum,
voici quelques conseils pour vous aider à bien vous servir de votre forum
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NOUVEAUX MEMBRES (et anciens...) ou comment trouver des réponses aux questions déjà postées...

avez vous consulté l'index? (dans info & article

1- avant de poser votre question : avez vous choisi la bonne rubrique?

metier assmat = agréments, visite des candidates et logement, securité
parents = rubrique pour les parents aide à l'embauche
tarifs = tout ce qui touche à la convention, au contrat, aux tarifs, etc...
litiges = problèmes entre employeurs et employés
autour de bébé = besoin de l'enfant et tout son confort + santé
pause café = détente

2- avez vous parcouru la bonne rubrique

90% des reponses à vos questions ont déjà été traitées et sont dans la bonne rubrique, n'hesitez pas à lire, fouiner et ... cliquer pour changer de page, car parfois ce n'est pas en 1ère page!

3- avez vous vu la page d'accueil du site?

elle y contient tant d'infos importantes... il serait dommage de les rater!

4- infos & articles :
une mine d'or d'infos, de liens, de doc etc... on oublis souvent qu'il y a 2 ou 3 pages de differents posts!

et rappel amical :
pas de sms
pas de majuscules (même dans le titre)
pas de pub
pas de lien
MERCI !!!!!!

ça nous évitera de déplacer les posts qui de + en + souvent sont posté n'importe où et de + de repeter plein de fois la même chose
ET PENSEZ AUSSI AU MOTEUR DE RECHERCHE (haut de page)

non pas qu'on soit fainéantes
mais nous avons aussi 2 clics sur souris comme vous ! alors cliquons! cliquons

et en vous envoyant vers d'autres rubriques ce n'ai pas une punition, ni du mepris de notre part!!! mais une façon de vous envoyer vers l'info COMPLETE qui vous sera plus utile que si nous vous resumions les textes

et pour le règlement du forum cliquez ci dessous :
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … tion=rules

et pour conclure :
si necessaire, je déplace votre question dans la bonne rubrique, n'en prenez pas ombrage ...
et vous souhaite une bonne lecture

fleurdelotus08 · 26-08-2009 15:35:15

exactement je ferai comme almass.bon courage

26-08-2009 15:35:15

parme · 26-08-2009 15:39:33

coucou essayer de prendre en compte la plus petite amplitude horaire afin de faire la mensualisation,un contrat occasionnelle est dit de courte durée et a horaire irrégulier au-delà d'un mois on peu mensualiser!
les h qui passerons au-delà de votre minimum prévue passerons alors en h complémentaire ou supplémentaire au-delà de 45ème h!
A+