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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 02-09-2009 11:40:24

stephydu85
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Mois d'aout

Avec la maman j'ai un contrat de 104h par mois, et 10°/ de congé payé
Au mois d'aout la maman du petit a eu 2 semaines d congé, du coup je n'est pas travaillée
et la maman demande comment il faut calculer pour ce mois
pouvez vous m'aider?

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02-09-2009 11:40:24

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#2 02-09-2009 11:42:32

alber
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Re : Mois d'aout

C'était prévu que tu ne travailles pas ? Si tu devais travailler pendant ces semaines-là et qu'elle a pris des congé ,ce sont des absences non-prévues au contrat donc rémunérées .

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#3 02-09-2009 11:47:56

stephydu85
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Re : Mois d'aout

le planning m'a ete donné a l'avance, et donc dessu etait indique congé
je calcul donc que les heures effectuées? car mes horaires et jours de travail sont irreguliers

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#4 02-09-2009 13:00:03

stephydu85
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Re : Mois d'aout

Rien n'avais été écrit sur le contrat, et il n'y a pas eu d'avenant,
je suis en année incomplète

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02-09-2009 13:00:03

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#5 02-09-2009 13:50:34

stephydu85
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Re : Mois d'aout

C'est mon seul employeur

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#6 02-09-2009 14:06:23

stephydu85
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Re : Mois d'aout

ok merci beaucoup pour les conseils

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