forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 04-11-2009 11:35:46
Obligée de déduire mes heures ??
bonjour à toutes !!
J'avais une petite question concernant une journée d'absence,
je m'explique, sur mon contrat on a noté un délai de prévenance pour mon planning de 1 mois, mais celui ci n'est jamais respecté.
(je travaille 3 jours par semaine lundi, mardi et mercredi)
et elle m'a donné mon planning du mois de novembre seulement le 1er novembre, et elle veut que je garde sa fille le jeudi de la semaine prochainenà la place du lundi, (ça été noté dans le contrat que je peux etre amené à travailler d'autres jours que le lundi, mardi, mercredi)
seulement moi je ne suis pas dispo ce jeudi.
Donc ma question est : est ce que je suis obligé de déduire cette journée d'absence étant donné que le délai de 1 mois n'a pas été respecté ??
Hors ligne
04-11-2009 11:35:46
#2 04-11-2009 11:44:23
Re : Obligée de déduire mes heures ??
Essaie de communiquer avec les parents avant..
dis leur que t'ayant prévenu tard pour le jeudi, tu ne
peux être dispo mais qu'ils peuvent peut etre avoir un parents ou amis pour dépanner ou bien propose une de tes collègues...
c'est le risque de prévenir si tard.....
si il y a des changements de planning, il faut vraiment qu'il te préviennent à l'avance.....
après..pour la déduction..attends l'avis des autres..
perso, je fais en fonction des parents quand cela m'arrive..;en cas d'abus évident et de changement intempestif, pas de déduction..si cela n'arrive qu'une fois et qu'ils sont réglo, je le fais mais en spécifiant bien que c'est un cadeau de ma part....
Hors ligne
