demission

caro59 · 16-11-2009 17:03:47

bonjour ,

j'aimerai demissionner car je ne m'entend pas du tous avec les parents , la maman et prof donc j'ai un contrat sur une année incomplete , je voudrais savoir si je peux lui faire signer ma lettre de demission et lui en donner un double en main propre qui seront biensur dater et signer des 2 parts .

et dites moi si j'ai bien fait mon calcul je n'ai que 15 jours de preavis car contrat de moins d'1 an :
je lui donne ma lettre ce soir (qui sera effectif a partir de demain, le 17/11/09) donc je finit le 1 er decembre 2009 , est bien ca ?
les papiers a demander son :

-solde de tout compte
-certificat de travail
-le reglement de mon salaire + CP

-et l'attestation ASSEDIC est ce que je doit la demander puisque c'est moi qui demissionne ?

merci d'avance a toutes pour vos reponses

16-11-2009 17:03:47

alexia3014 · 16-11-2009 17:19:24

Quand j'ai démissioné en juin dernier j'ai remis en main propre la lettre de démission par contre ca doit etre écris sur les 2 lettre "remise en main propre le..." et les 2 doivents etre signées par les 2 parties

Pour le préavis en effet c bien 15jours pour un contrat de moins d'1 an

Pour les papiers a demandé c bien ca et bien sur qu'elle doit te donner ton attestation assedic (ne fais pas comme moi qui malgrès toutes mes demandes l'attend toujours 5mois après)

caro59 · 16-11-2009 18:40:51

merci alexia

4i.modo · 16-11-2009 19:18:32

NOUVEAUX MEMBRES (et anciens...) !!!A LIRE AVANT DE POSTER...
bonjour,
et bienvenue sur notre forum,
voici quelques conseils pour vous aider à bien vous servir de votre forum
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NOUVEAUX MEMBRES (et anciens...) ou comment trouver des réponses aux questions déjà postées...

avez vous consulté l'index? (dans info & article

1- avant de poser votre question : avez vous choisi la bonne rubrique?

metier assmat = agréments, visite des candidates et logement, securité
parents = rubrique pour les parents aide à l'embauche
tarifs = tout ce qui touche à la convention, au contrat, aux tarifs, etc...
litiges = problèmes entre employeurs et employés
autour de bébé = besoin de l'enfant et tout son confort + santé
pause café = détente

2- avez vous parcouru la bonne rubrique

90% des reponses à vos questions ont déjà été traitées et sont dans la bonne rubrique, n'hesitez pas à lire, fouiner et ... cliquer pour changer de page, car parfois ce n'est pas en 1ère page!

3- avez vous vu la page d'accueil du site?

elle y contient tant d'infos importantes... il serait dommage de les rater!

4- infos & articles :
une mine d'or d'infos, de liens, de doc etc... on oublis souvent qu'il y a 2 ou 3 pages de differents posts!

et rappel amical :
pas de sms
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pas de pub
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MERCI !!!!!!

ça nous évitera de déplacer les posts qui de + en + souvent sont posté n'importe où et de + de repeter plein de fois la même chose
ET PENSEZ AUSSI AU MOTEUR DE RECHERCHE (haut de page)

non pas qu'on soit fainéantes
mais nous avons aussi 2 clics sur souris comme vous ! alors cliquons! cliquons

et en vous envoyant vers d'autres rubriques ce n'ai pas une punition, ni du mepris de notre part!!! mais une façon de vous envoyer vers l'info COMPLETE qui vous sera plus utile que si nous vous resumions les textes

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