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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 10-06-2009 14:11:50

sev18
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cp

bonjour a toutes

voila
1ere question
j'ai commencé le metier d'assistante mat a*en janvier je me demandais si j'avais droit a des CP ou pas a compter du 1er juin

2eme question : le petit que je garde est parti en vacances a vec sa maman et son petit frere et ne revient  que le 23 juin serais je payée de la meme facon que les mois precedent ou pas ?

merci a vous
sev

y'a tellement de choses a savoir
nous sommes mensualises

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10-06-2009 14:11:50

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#2 10-06-2009 14:20:15

floreange
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Re : cp

alors oui tu seras payer idem (sauf les ie).Pour les CP tu as droit au 1 juin: à 15 jours ouvrable (2,5 X5) du 1er juin 2008 au 31 mai 2009 (période où tu as travaillé.

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#3 10-06-2009 14:27:12

sev18
Membre
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Re : cp

et pour mes enfants j'ai bien droits a deux jours de plus par enfants ils sont 3 et 10 ans et moi j'ai 33 ans
je viens de le lire je n'en avais aucune idée

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#4 10-06-2009 14:41:00

krol1967
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Re : cp

bjr
oui 2 jours par enfant de moins de 15 ans, sans depasser la limite des 30 jours par an, et ton age n'entre pas en compte!!!

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10-06-2009 14:41:00

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#5 10-06-2009 14:47:26

sev18
Membre
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Re : cp

ok merci krol1967
merci pour cette confirmation
c'est tres interessant la rubrique info articles
bonne journée a vous toutes

sev18

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#6 10-06-2009 15:02:05

4i.modo
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Re : cp

NOUVEAUX MEMBRES (et anciens...) !!!A LIRE AVANT DE POSTER...
bonjour,
et bienvenue sur notre forum,
voici quelques conseils pour vous aider à bien vous servir de votre forum smile

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NOUVEAUX MEMBRES (et anciens...) ou comment trouver des réponses aux questions déjà postées...   

avez vous consulté l'index? (dans info & article smile

1- avant de poser votre question : avez vous choisi la bonne rubrique?

metier assmat = agréments, visite des candidates et logement, securité
parents = rubrique pour les parents aide à l'embauche
tarifs =  tout ce qui touche à la convention, au contrat, aux tarifs, etc...
litiges =  problèmes entre employeurs et employés
autour de bébé = besoin de l'enfant et tout son confort + santé
pause café = détente

2- avez vous parcouru la bonne rubrique

90% des reponses à vos questions ont déjà été traitées et sont dans la bonne rubrique, n'hesitez pas à lire, fouiner et ... cliquer pour changer de page, car parfois ce n'est pas en 1ère page!

3- avez vous vu la page d'accueil du site?

elle y contient tant d'infos importantes... il serait dommage de les rater!

4- infos & articles :
une mine d'or d'infos, de liens, de doc etc... on oublis souvent qu'il y a 2 ou 3  pages de differents posts!


et rappel amical :
pas de sms
pas de majuscules (même dans le titre)
pas de pub
pas de lien
MERCI !!!!!!

ça nous évitera de déplacer les posts qui de + en + souvent sont posté n'importe où et de + de repeter plein de fois la même chose
ET PENSEZ AUSSI AU MOTEUR DE RECHERCHE  (haut de page)

non pas qu'on soit fainéantes lol
mais nous avons aussi 2 clics sur souris comme vous ! alors cliquons! cliquons wink

et en vous envoyant vers d'autres rubriques ce n'ai pas une punition, ni du mepris de notre part!!! mais une façon de vous envoyer vers l'info COMPLETE qui vous sera plus utile que si nous vous resumions les textes


et pour le règlement du forum cliquez ci dessous : smile
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … tion=rules

et pour conclure :
si necessaire, je déplace votre question dans la bonne rubrique, n'en prenez pas ombrage ...
et vous souhaite  une bonne lecture big_smile

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