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#1 15-06-2009 11:19:13

nathye
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Employeur enceinte...

Bonjour,


je viens vous voir pour des conseils, je suis assmat, je garde 2 enfants ( 1 petite de 2 ans et demi qui ira à l'école en septembre et 1 bébé de 6 mois ) 45h et 32 h / semaine... la maman de la petite vient de m'annoncer qu'elle attend un heureux évenement pour décembre !  je suis contente pour elle et la félicite mais je me pose des questions ...elle va être en congé mat en octobre ou bien avant si complication et la petite va aller à l'école, elle prendra peut-être un congé parental par la suite comme c'est le 2ème,  je ne sais pas pour l'instant ce que les parents envisagent, ils n'ont pas pris de décision aussi je leur ai fixé une date  ( en juillet ) afin que l'on se rencontrent et que l'on discutent en espérant que l'on se mettent d'accord... je ne peux pas me permettre d'attendre septembre surtout si ils ne me gardent pas ... je devais augmenter mon tarif comme la petite va à l'école et j'aurais une diminution d'heures ( 24h/sem.), si vous êtes dans mon cas pouvez vous m'éclairer? merci d'avance...


Maman de 2 loulous ( 7 et 4 ans et demi );
et heureuse assmat d'1 péri ( 3 ans et demi ), et 3 bébés ( 17 mois, 6 mois et 4 mois ) DU BONHEUR TOUS LES JOURS ...

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15-06-2009 11:19:13

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#2 15-06-2009 14:21:13

nathye
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Re : Employeur enceinte...

alors personne ????


Maman de 2 loulous ( 7 et 4 ans et demi );
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#3 15-06-2009 14:39:08

lilisa
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Re : Employeur enceinte...

bonjour,
essaye de voir si elle pense te laisser le futur bébé par la suite et si elle veut aussi continuer avec la grande, alors tu peux négocier un maintient de salaire pour garder la place wink .
sinon elle te licencie et tu cherches un nouveau contrat hmm .

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#4 15-06-2009 15:10:30

nathye
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Re : Employeur enceinte...

Merci de ta réponse Lilisa mais si la maman prend un congé parental même de 6 mois ce n 'est pas sûr qu'elle me laisse la grande ou bien elle me la laissera avec une diminution d'heures ( avec des horaires plus souples ) mais également avec une diminution de salaire ! je crois que pendant le congé parental les parents ne touchent pas les aides de la CAF ( c'est juste pendant le congé mat ..) je ne sais pas si ils seront d'accord pour une maintien de salaire sans diminution..je suis prête à négocier en baissant mes tarifs mais également en étant sûr d'avoir la garde du bébé par la suite... de plus, j'ai moi-même 2 enfants ( 6 et bientôt 4 ans ) et nous souhaitons mettre le 3ème en route, je n'en n'ai parlé à aucun des 2 parents et j'ai peur plus tard de les mettre dans l'embarras ... je préfere ne rien leur dire pour l'instant et attendre d'être sûre, est ce le bon choix ?


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15-06-2009 15:10:30

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#5 15-06-2009 16:46:11

nathye
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Re : Employeur enceinte...

toujours personne?????
pas grave, merci quand même...
à bientôt...


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#6 15-06-2009 18:16:47

nounou67150
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Re : Employeur enceinte...

coucou
le sparents ne touchent pas d aide pendant un conge parental

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#7 15-06-2009 19:41:46

lilisa
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Re : Employeur enceinte...

inutile de faire des pronostics, wink le plus simple est d'en parler avec elle.
demandes lui; si elle pense continuer ou pas avec la grande pdt son congé?, si elle sait de combien de temps sera ce congé mater voir parental? , etc...
quand à ton idée d'avoir un autre enfant, n'en parle surtt pas! tes pe ne retiendront que ça, et pour le coup, elle ne cherchera pas à te garder hmm
bonne chance wink

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#8 15-06-2009 21:06:24

nathye
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Re : Employeur enceinte...

merci je vais attendre le mois de juillet, on doit se rencontrer pour mettre les choses au point et on verra ce qui se passera... bonne soirée...


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#9 31-08-2009 23:02:31

alber
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Re : Employeur enceinte...

Alors ? La suite ?

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