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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
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#1 29-09-2009 11:16:30

Langenoir00
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total d'heure

Bonjour,
Je voulais savoir comment faites-vous votre total d'heures pour le mois lorsque ça dépasse les heures prévues du contrat.Est ce que vous le faites au quart d'heure prêt ou si l'heure est commencée,elle est dûe?
Pour les IE: Est-ce qu'on compte une heure de IE suppléméntaire pour le dépassement d'un quart d'heure ou plus par jour ou on fait le total à la semaine?

Je vous pose ces questions car je fais des quart d'heures en plus (ou plus) chaque soir et je voulais savoir comment vous fonctionnez :si vous additionner tout à la semaine ou si vous comptez 1 heure et 1 heure de IE par jour dès que ça dépasse l'heure prévue au contrat.
Merci pour vos réponses.

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29-09-2009 11:16:30

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#2 29-09-2009 11:29:33

dragibus25
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Re : total d'heure

bonjour,

personellement, je calcule maintenant au jour. exemple:

horaires journaliers: lundi mardi mercredi jeudi 8h/17h45 donc 36h par semaine. si les parents pose un jour de congé le lundi, ou bien qu'un jour férié tombe le mercredi(comme le 1er novembre ), si on calcule à la semaine ca fait donc 9h en moins soit 27h, et si dans la meme semaine les parents sont venu chercher l'enfant en retard le mardi soit 18h, et bien si on calcule à la semaine, forcement ca depasse pas la mensu 36h /sem mais j'ai fait quand meme 1/4 d'h en plus donc je les compte en heure complementaire.

je ne sais pas si je me suis bien expliqué...lol  désolé! wink

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#3 29-09-2009 11:30:34

dragibus25
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Re : total d'heure

par contre, moi je calcule au 1/4 d'heure.

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#4 29-09-2009 11:35:40

dudoune
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Re : total d'heure

coucou
1heure entamée n'est pas due! c'est de l'abus et illégal!
tu additionnes tous les1/4 d'H et tu les comptes en heures complementaires wink


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29-09-2009 11:35:40

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#5 29-09-2009 11:59:38

Langenoir00
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Re : total d'heure

ça me gène de demander une heure si je ne travaille qu'un quart d'heure mais comme on entend différentes versions...
Je pensais faire comme toi dudoune par semaine et ce qui me pose problème c'est mes IE car par exemple sur une semaine je fais 3h15 en compléméntaire  :
lundi 45 min en plus
mercedi 15 min
jeudi 15 min
vendredi 2 heures
je prends 0,34€ par h complentaire
alors est ce que je compte 3h15 pour mes IE ou je détaille par jour= 5 heures d'IE?

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#6 29-09-2009 12:12:47

cliotine
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Re : total d'heure

c'est a toi de voir, tu es apparemment en droit de reclamer une heure pour un quart d'heure supplémentaire mais apres c'est en ton âme et conscience si tu trouves cela absurde compte seulement 1/4 d'heure.

Moi je trouve inadmissible les am qui compte une heure dès que les parents ont 10 minutes de retard ! je veus dire qu'on est pas a l'abris d'un patron chiant qui nous fait trainer au bureau ou de tomber dans les bouchons

Apres certains parents abusent et arrive SYSTEMATIQUEMENT en retard, 1/4 d'heure mar çi une demi heure par là. Dans ce cas là je comprends que pour faire comprendre leur ras le bol l'am finissent par décompter une heure, faut pas se laisser faire sans rien dire non plus.

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#7 29-09-2009 13:07:44

dudoune
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Re : total d'heure

Langenoir00 a écrit :

ça me gène de demander une heure si je ne travaille qu'un quart d'heure mais comme on entend différentes versions...
Je pensais faire comme toi dudoune par semaine et ce qui me pose problème c'est mes IE car par exemple sur une semaine je fais 3h15 en compléméntaire  :
lundi 45 min en plus
mercedi 15 min
jeudi 15 min
vendredi 2 heures
je prends 0,34€ par h complentaire
alors est ce que je compte 3h15 pour mes IE ou je détaille par jour= 5 heures d'IE?

pour le ie il faut faire au jour le jour
moins de 9h de garde:2.65 euros
9h:2.81 euros
10h:3.12 euros
11h:3.43 euros
(temps de garde avec heures complementaires comprises) wink


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#8 29-09-2009 13:09:34

dudoune
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Re : total d'heure

cliotine a écrit :

c'est a toi de voir, tu es apparemment en droit de reclamer une heure pour un quart d'heure supplémentaire .

FAUX!! c'est interdit! wink


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#9 29-09-2009 13:26:43

Langenoir00
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Re : total d'heure

merci
pour mes IE je vais faire par jour
je trouve abusé de compter 1 heure sachant que s'il on travaillait dans un bureau avec pointeuse le patron ne payerait pas 1 h si on fait qu'un quart d'heure.Et tout bien réfléchi si mon asmat me fait ça et bien en tant que parent je ne generai pas pour me dire qu'il me reste encore 3/4 d'h. devant moi car après tout je paye!

Merci pour vos avis.

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#10 29-09-2009 14:00:40

mez14
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Re : total d'heure

moi je faisais comme suit par rapport au nouvelles formations, apparemment pas de l'avis de tout le monde.
c'est une semaine de 40h.
chaque jour l'heure de début est 8 h 30 et l'heure de fin est 16h30.
exemple un jour
heure d'arrivée 8h et heure de reprise ce jour là 16h. ce jour là je compte 30 mn d'heures complémentaires. même si l'enfant est repartit avant. voilà c'est ce qui ressort des nouvelles formations. les horaires sont définis au contrat justement pour ne pas avoir de mensualisation" à la carte".
les heures complémentaires sont comptés chaque jour, s'il y en a.il m'arrive de ne pas les comptés si c'est rares.faites vous comme ça?
et dans tous les cas je ne compte les 1/2 heures complémentaires à conditions qu'elles soient bien entamées

Dernière modification par mez14 (29-09-2009 14:04:42)


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nounou depuis 21 ans. et heureuse dans mon métier.

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#11 29-09-2009 14:25:06

dudoune
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Re : total d'heure

mez14 a écrit :

moi je faisais comme suit par rapport au nouvelles formations, apparemment pas de l'avis de tout le monde.
c'est une semaine de 40h.
chaque jour l'heure de début est 8 h 30 et l'heure de fin est 16h30.
exemple un jour
heure d'arrivée 8h et heure de reprise ce jour là 16h. ce jour là je compte 30 mn d'heures complémentaires. même si l'enfant est repartit avant. voilà c'est ce qui ressort des nouvelles formations. les horaires sont définis au contrat justement pour ne pas avoir de mensualisation" à la carte".
les heures complémentaires sont comptés chaque jour, s'il y en a.il m'arrive de ne pas les comptés si c'est rares.faites vous comme ça?
et dans tous les cas je ne compte les 1/2 heures complémentaires à conditions qu'elles soient bien entamées

coucou

oui c'est bien cela, toutes les heures (ou 1/2 heures) travaillées avant ou apres les horaires notées au contrat sont des heures complémentaires

comme toi si c'est exeptionnel je laisse passer de temps en temps!! tongue

par contre je ne compte les 1/2 heures ou 1/4 d'heures que lorsque je les aient réelement travaillées; je ne suis pas a 5 min!!  tongue wink


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