forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 16-11-2009 14:25:11
est ce que moins d'heure = plus de salaire
bonjour... je m'explique... je sais qu'un employeur peut diminuer les heures mais en aucun cas diminuer le salaire... je me trompe ???
Est ce qu'il existe un texte de loi précisant ce statut et pouvez vous me dire quel n° il porte... merci encore c'est assez urgent...
Hors ligne
16-11-2009 14:25:11
#2 16-11-2009 14:26:12
Hors ligne
#4 16-11-2009 14:29:27
Re : est ce que moins d'heure = plus de salaire
en fait si car si vous acceptez la baisse d heures vous perdez de l'argent!!!
il y a plusieurs solutions, soit vous refusez l'avenant et donc les parents continuent le contrat actuel ou ils vous licencient
ou vous pouvez acceptez l avenant à condition d augmenter votre taux horaire!!!!
voila
Hors ligne
16-11-2009 14:29:27
#5 16-11-2009 14:33:18
Re : est ce que moins d'heure = plus de salaire
MERCI A TOUTES... donc si par exemple mon contrat actuel est de 36 heures et à partir de janvier il sera de 27h, je peux augmenter mon tarif horaire pour ne pas avoir de perte de salaire... MAIS VOUS ETES SURES QU'IL n'existe pas un texte de loi qui stipule "tous changements de contrat n'entraine en aucune façon une perte de salaire"???
Hors ligne
#6 16-11-2009 14:36:50
Re : est ce que moins d'heure = plus de salaire
les parents te propose un avenant avec moins d'heure, toi tu accepte à condition d'augmenter ton taux horaires mais les parents sont aussi en droit de refuser, je connais pas de texte concernant le maintien de salaire.
Hors ligne
#8 16-11-2009 14:44:15
Re : est ce que moins d'heure = plus de salaire
Donc si je change mon tarif horaire est ce que mon calcul est bon ??
Mensualisation actuelle
36h x 3.50€ x 41s/12 = 430.50 € net
36h x41/12 = 123 h /mois
556.27€ brut : 123 h = 4.52€ brut soit 3.50€ net
Nouvelle mensualisation
27h x 41s /12 = 92.25 h/mois arrondies à 93h
556.27 € brut : 93 h = 5.98€ brut soit 4.63€ net
4.63 € X 27 X 41/12 = 427.12€/mois
MERCI DE VOTRE RAPIDITE... CE FORUM EST SUPER
Hors ligne
#9 16-11-2009 15:26:48
Re : est ce que moins d'heure = plus de salaire
Bonjour ,
attention c'est 4.27 net le max autorisé de l'heure pour que les pe aient droit à l'aide de la Paje.
Après , dis-toi bien que si ils veulent diminuer ton contrat c'est qu'ils ont moins besoin et que financièrement ça les arrange peut-être aussi de moins te payer .
Que tu fasses une proposition qui coupe la poire en deux par ex oui j'en sais rien ton tarif était à 3.50 tu vas perdre par ex 100euros et ben tu recalules un tarif au milieu que les pe paient un peu moins mais que tu perdes pas tout.
Perso ce n'est que mon avis, cela m'est arrivé il n'y a pas longtemps et avec une augmentation de 0.10 net de l'heure ils ont refusé alors du coup ça me paraît peut-être un peu beaucoup ce que tu demandes.
Bon courage.
Hors ligne
#14 16-11-2009 15:41:44
Re : est ce que moins d'heure = plus de salaire
donc ce qui est écrit ne dois pas dépasser 5 fois le smic horaire c'est une abérration??????????????,
non, simplement il faut calculer un peu differement 
certaines demandent pour de petits contrats (peri de 2h par jour par exemple) 5 euro ou + de l'heure.
et ça passe très bien
10 euro net par jour 
Hors ligne
#15 16-11-2009 15:48:05
Re : est ce que moins d'heure = plus de salaire
Donc mon calcul est bon, çà fait 427.12€/mois et environ 13 jours/par mois... 427.12 : 13 = 32.85€ par jour... je ne dépasse en aucun cas le max autorisé qui est de 34.16€ net... JE NE ME TROMPE PAS??
Hors ligne
