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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 21-11-2009 14:35:06

lebouchon3862
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renouvellement mensualisation .. possible sur 2 mois uniquement?

Bonjour.
Je suis en CDI depuis un an avec des pe et c'est le moment de renouveler la mensualisation. Les parents viennent de m'annoncer que la maman fini son job fin janvier. Elle souhaite uniquement mensualiser les 2 prochains mois et soit me licencier si elle ne retrouve pas de travail, soit faire une nouvelle mensualisation si elle trouve un job. Je lui ai dit que la mensualisation était obligatoirement sur l'année et qu'on devait régulariser s'il y avait rupture avant le terme. La paje lui aurait dit que la mensualisation sur 2 mois était possible.

Qui pourrait m'aider?

Merci par avance de vos réponse.

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21-11-2009 14:35:06

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#2 21-11-2009 14:44:17

titi57
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Messages : 1 716
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Re : renouvellement mensualisation .. possible sur 2 mois uniquement?

Bonjour,
Pourquoi revoir la mensualisation ? Pour l'instant il n'y a pas de changement autant attendre fin janvier !
Par contre je pense que quand tu dis "c'est le moment de renouveler...", tu parle de vérifier à la date anniversaire, c'est cela ?
Et concernant la paje: oui, il est possible de faire une mensualisation sur 2 ou 3 ou 6 mois !


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#3 21-11-2009 14:47:09

babou 74
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Re : renouvellement mensualisation .. possible sur 2 mois uniquement?

coucou
s'il n' y a pas de changements par rapport à la mensualisation passée (hormis la fin du travail de la maman) , vous repartez sur la meme mensualisation
et au moment de la rupture (si elle ne retrouve rien ) vous ferez une régul'
et si elle retrouve du boulot , le contrat continue donc sur les memes bases


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#4 21-11-2009 23:13:33

lesamoursdemavie
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Re : renouvellement mensualisation .. possible sur 2 mois uniquement?

bonsoir,

je me permets de rentrer dans la conversation car je me posais la même question pour un contrat qui se terminera fin juin 2010, sachant que la date anni du contrat est fin mars, et que j'aurais 1 semaine de vacances en avril...
cette année par ex nous avons fait un avenant avec les dates congés pour l'année, le calcul de la mensu car nb de semaines avait changé, etc
mais pour 3 mois, faut-il laisser pareil et juste noter la semaine de congés?
et surtout comment vérifier que tout est ok à la fin, que la maman ne croit que je veux me faire payer "trop"?

merci beaucoup car moi aussi je patauge un peu smile

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21-11-2009 23:13:33

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