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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 26-01-2010 23:48:27
- maybeline14
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nouvelle mensu
bonsoir
je dois faire une nouvelle mensu la précédente se termine cette semaine
par rapport a la 1ere on retire le vendredi car des rtt tous les 15 jours
et on part sur 5 semaines de cp en commun
9h par jour
ca fait bien th x36 x52 :12
le taux horaire etant de 2,48 avant est ce que je peux augmenter pour compenser le vendredi
certains vendredis travaillés seront mis en heures complémentaires
a la base du contrat ce n est pas marqué
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26-01-2010 23:48:27
#2 27-01-2010 00:01:18
Re : nouvelle mensu
Bonsoir,ton calcul est le bon,par contre pour l'augmentation du tarif horaire c'est possible à la date anniversaire du contrat. Pour les heures complémentaires ce n'est pas grave que ce ne soit pas noté dans le contrat puisque c'est la convention qui le prévoit.Toute heure effectuée en plus du planning prévu doit être notée en heure complémentaire et au delà de la 45ème heure en heure supplémentaire donc majorée.
La vie est faite de petits riens et de grands bonheurs...
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#3 27-01-2010 00:04:46
- maybeline14
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- Messages : 271
- Site Web
Re : nouvelle mensu
la date anniversaire est le 1er fevrier donc je peux meme si ce n est pas marqué dans le contrat ?
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#4 27-01-2010 00:26:52
Re : nouvelle mensu
Il faut faire un avenant mais l'employeur n'est pas obligé de l'accepter.Si par exemple l'augmentation est trop importante il est libre de refuser,mais là il y aurait un risque de rupture de contrat.
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