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#1 28-01-2010 15:34:04
jours fériés 2010
bonjour à toutes
avec les parents nous allons faire un avenant car j'aurais moins de semaines de présence(de43à 41) du coup on revoit ce qui est normal
les dates des vacances des deux parties , viens le problème des jours fériés
ils ont pas mal de rtt
comment faisons nous ?
pour le 1 janvier(j'étais en vacances jusqu'au 4 janvier)
et les autres fériés ?
(si j'ai bien compris quand cela tombe un lundi 'pour le lundi de pâques par exemple)il m'est dû et pas décompté
mon contrat a débuté avec eux le 18 décémbre 2008
eux ce qu'ils pensent c'est que comme c'est férié on me le décompte dans ma mensualisation
moi ce que je fais c'est par exemple pour les vacances de noêl j'etais en vacances du 25 au 4 janvier j'ai décompté 6 jours
si vous pouviez me reexpliquer et me dire qui a raison
ce serait super sympa
merci encore
Hors ligne
28-01-2010 15:34:04
#2 28-01-2010 15:44:40
Re : jours fériés 2010
bonjour à toutes
avec les parents nous allons faire un avenant car j'aurais moins de semaines de présence(de43à 41) du coup on revoit ce qui est normal
les dates des vacances des deux parties , viens le problème des jours fériés
ils ont pas mal de rtt
comment faisons nous ?
pour le 1 janvier(j'étais en vacances jusqu'au 4 janvier)
et les autres fériés ?
(si j'ai bien compris quand cela tombe un lundi 'pour le lundi de pâques par exemple)il m'est dû et pas décompté
mon contrat a débuté avec eux le 18 décémbre 2008
eux ce qu'ils pensent c'est que comme c'est férié on me le décompte dans ma mensualisation
moi ce que je fais c'est par exemple pour les vacances de noêl j'etais en vacances du 25 au 4 janvier j'ai décompté 6 jours
si vous pouviez me reexpliquer et me dire qui a raison
ce serait super sympa
merci encore
bonjour,
les j fériés et dimanche ne se décomptent pas.
Les congés débutent le 1er j où tu aurais dû accueillir l'enfant à la veille de la reprise.
tu dois donc décompter à partir du lundi 28 sauf si tu travailles habituellement le samedi.
Si samedi non travaillé tu décomptes 5j
le lundi de pâques n'est pas à déduire si travaillé habituellement et n'est pas décompté.
mamie comblée de deux p'tis amours de 4ans et 15mois
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#3 28-01-2010 15:56:25
Re : jours fériés 2010
non en effet je ne travaille pas le samedi mais le samedi c'est un jour ouvrable (je le prends quand même en compte dans mes congés payés?) je compte 6 ou 5 alors?
autre question je souhaite avoir le vendredi 14 mai pour cause de mariage dans la famille , ils ont l'intention eux aussi de faire le pont
donc là cela me fait une ou deux jours de congés
je précise que les jours fériés me sont payés
ce n'est pas facile d'expliquer tout ça aux parents
merci encore
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#4 28-01-2010 16:03:45
Re : jours fériés 2010
non en effet je ne travaille pas le samedi mais le samedi c'est un jour ouvrable (je le prends quand même en compte dans mes congés payés?) je compte 6 ou 5 alors?
autre question je souhaite avoir le vendredi 14 mai pour cause de mariage dans la famille , ils ont l'intention eux aussi de faire le pont
donc là cela me fait une ou deux jours de congés
je précise que les jours fériés me sont payés
ce n'est pas facile d'expliquer tout ça aux parents
merci encore
pour noel tu devais décompter à partir du 1er j d'accueil soit L.M.M.J.S. (5j)
en mai tu décompteras 2j (V.S)
mamie comblée de deux p'tis amours de 4ans et 15mois
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28-01-2010 16:03:45
#5 28-01-2010 16:19:20
Re : jours fériés 2010
donc pour mon année 2010 j'aurais une journée sans solde
car vacances de noêl 2009 (du 25 au 4 janvier2010) -0 jours pour 2010
week -end de l'ascension jeudi vendredi samedi- 2 jours
vacances d'été- du 17 juillet au 15 août reprise le lundi 16 août - 24 jours
vacances noel-2010 -27 déc au 2 janvier- 5jours
soit 31 jours et je n'ai le droit qu' à 2.5 jours par mois en congés payés c'est ça
merci merci pour tes lumières
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#6 28-01-2010 16:30:46
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#7 28-01-2010 16:38:05
Re : jours fériés 2010
je te balance le message que je viens de recevoir des parents alors que dois je repondre
tout s'embrouille
voici le message:
Juste pour éclaircir ce point, voilà ce que dit la convention :
"Jours fériés ordinaires
Les jours fériés ordinaires ne sont pas obligatoirement chômés et payés.
Décidé par l’employeur, le chômage des jours fériés ordinaires tombant un jour habituellement
travaillé ne pourra être la cause d’une diminution de la rémunération si le salarié remplit les conditions
suivantes, avec le même employeur :
- avoir 3 mois d’ancienneté ;
- avoir habituellement travaillé le jour d’accueil qui précède et le jour d’accueil suivant le jour
férié.
- s’il travaille 40 heures ou plus par semaine, avoir accompli 200 heures de travail au
moins, au cours des 2 mois qui précèdent le jour férié ;
- s’il travaille moinsde 40 heures par semaine, avoir accompli un nombre d’heures réduit
proportionnellement par rapport à un horaire hebdomadaire de 40 heures.
Les jours fériés travaillés sont prévus au contrat.
Lorsque l’accueil est effectué un jour férié prévu au contrat, il est rémunéré sans majoration. L’accueil
un jour férié non prévu au contrat peut être refusé par le salarié."
Donc c'est surtout la phrase :
- avoir habituellement travaillé le jour d’accueil qui précède et le jour d’accueil suivant le jour
férié.
Donc pour moi, dans les 11 semaines d'absences, les 01 janvier et 13 mai sont comptabilisés dans les 11 semaines d'absences car le 31 décembre n'était pas travaillé tout comme le 14 mai ne sera pas travaillé.
Sommes-nous bien en phase ?
comme ils ont pas mal de rtt ils décomptent pour me dire a quoi correspondent les 11 semaines
voilà je sais que c'est pas facile de toujours repondre et de repeter la même chose
merci pour toutes vos réponses
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#8 28-01-2010 16:40:55
Re : jours fériés 2010
lolo974 a écrit:
car vacances de noêl 2009 (du 25 au 4 janvier2010) -0 jours pour 2010
Bonjour,
En ouvrables, tu dois compter le 2 janvier pour cette période de vacances.
Donc 2 jours à décompter sur 2010.
je réponds a landocéan
j'ai repris le 4 janvier matin donc je ne compte que le 2 janvier soit 1 journée cest ça non?
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#9 28-01-2010 16:45:28
Re : jours fériés 2010
repondez moi voici la reponse des parents
les parents:
En fait, comment faire pour qu'un jour férié ordinaire ne soit pas obligatoirement chômé et payé contrairement au 1er mai ?
En fait, si on prend l'exemple du 13 mai, comme nous faisons le pont, le jour férié n'est pas condidéré comme chömé car le jour qui suit n'est pas travaillé. Du coup, le 13 mai n'est pas chômé et pas payé contrairement au 1er mai.
Non ?
voilà ils lisent la convention et ne comprennent pas plus que moi
si vous pouvez repondez moi vite
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#10 28-01-2010 16:46:27
Re : jours fériés 2010
lolo974 a écrit:
car vacances de noêl 2009 (du 25 au 4 janvier2010) -0 jours pour 2010
Bonjour,
En ouvrables, tu dois compter le 2 janvier pour cette période de vacances.
Donc 2 jours à décompter sur 2010.je réponds a landocéan
j'ai repris le 4 janvier matin donc je ne compte que le 2 janvier soit 1 journée cest ça non?
Oui, c'est ça, quand je disais 2 journées, je pensais au total, car tu arrivais à 32 jours de cp au total.
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#11 28-01-2010 16:49:18
Re : jours fériés 2010
une dernière question quand on lit la convention
l'article 11 c'est avoir -3 mois d'ancienneté et toutes les autres notions pourêtre payé ou il suffit d'être concerné par l'une des notions
sinon c'est contradictoire, on peut avoir trois mois d'ancienneté mais ne pas travaillé le jour suivant du jour férié
aidez moi
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#12 28-01-2010 16:53:19
Re : jours fériés 2010
merci landocean donc j'aurais deux jours sans soldes
pour mon week end de l'ascension ils me payent le jeudiet me decompte le vendredi de mes congés
si tu peux voir les reponses de la famille qu'en penses-tu? message de14:45et 14:38
a tout'
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#13 28-01-2010 16:54:56
Re : jours fériés 2010
Bonjour,
Très important de préciser sur tes contrats que :
" tous les jours fériés, lundi de pentecôte aussi, seront chômés, payés, inclus dans la mensualisation" puisque nous ne sommes pas concernées par la journée de solidarité.
comme çà pas de litige.
ZIVA
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#14 28-01-2010 16:55:47
Re : jours fériés 2010
les congés se décomptent de juin à fin mai de chaque année.
Depuis ton contrat janv09 à fin mai09 : 2.5Jpar 4sem d'accueil
puis de juin09 à fin mai 2010. En année incomplète c'est 2.5j/4sem d'accueil et non par mois.
mamie comblée de deux p'tis amours de 4ans et 15mois
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#15 28-01-2010 17:05:21
Re : jours fériés 2010
merci landocean donc j'aurais deux jours sans soldes
pour mon week end de l'ascension ils me payent le jeudiet me decompte le vendredi de mes congés
si tu peux voir les reponses de la famille qu'en penses-tu? message de14:45et 14:38
a tout'
Pour tes cp de Noël, ils te doivent Noël et le 1er janvier car tu as bien travaillé la veille le 24 et le lendemain le 4, car il s'agit de jours ouvrés. Les cp sont considérés comme du temps de travail contrairement aux jours sans solde.
Idem pour l'ascension, si tu poses des cp, tu ne perds pas le férié. Si tu poses le vendredi en convenance perso, là tu le perds. C'est toute la nuance. Ils doivent te décompter, le vendredi et le samedi en cp. 
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#16 28-01-2010 17:08:32
Re : jours fériés 2010
pour ziva-je l'ai bien fait sur mon contrat tous mes jours fériés sont payés c'est écrit
mais maintenant ils me disent que si ils font le pont donc que je ne travaille pas le jour qui suit le jour férié ils ne me le payent pas dixit la convention collective pour l'ascension c'est ce qu'ils feront ils prendront le vendredi
et comme nous faisons un avenant is veulent etre clair
moi je ne sais plus quoi dire
de toute façon on fera une regularisation a la fin on verra bien qui a trop payé?
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#17 28-01-2010 17:16:15
Re : jours fériés 2010
pour ziva-je l'ai bien fait sur mon contrat tous mes jours fériés sont payés c'est écrit
mais maintenant ils me disent que si ils font le pont donc que je ne travaille pas le jour qui suit le jour férié ils ne me le payent pas dixit la convention collective pour l'ascension c'est ce qu'ils feront ils prendront le vendredi
et comme nous faisons un avenant is veulent etre clair
moi je ne sais plus quoi dire
de toute façon on fera une regularisation a la fin on verra bien qui a trop payé?
Si ces sont les parents qui font le pont, ils te doivent le férié et le vendredi sans rien te décompter pour le férié puisque ce sont eux qui font le pont. Mais si tu leur a dit que tu le voulais, ils peuvent considérer que c'est toi qui le fait et te le décompter en cp. Il faut parfois savoir attendre avant de demander les choses.
Dernière modification par landocean (28-01-2010 17:17:26)
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#18 28-01-2010 17:27:56
Re : jours fériés 2010
lolo974 a écrit :pour ziva-je l'ai bien fait sur mon contrat tous mes jours fériés sont payés c'est écrit
mais maintenant ils me disent que si ils font le pont donc que je ne travaille pas le jour qui suit le jour férié ils ne me le payent pas dixit la convention collective pour l'ascension c'est ce qu'ils feront ils prendront le vendredi
et comme nous faisons un avenant is veulent etre clair
moi je ne sais plus quoi dire
de toute façon on fera une regularisation a la fin on verra bien qui a trop payé?Si ces sont les parents qui font le pont, ils te doivent le férié et le vendredi sans rien te décompter pour le férié puisque ce sont eux qui font le pont. Mais si tu leur a dit que tu le voulais, ils peuvent considérer que c'est toi qui le fait et te le décompter en cp. Il faut parfois savoir attendre avant de demander les choses.
Pareil
Et si ils ont signé le contrat spécifiant, que tu ne travailles pas mais que tu es payée, ils appliquent, car plus favorable que la convention collective, qui n'est qu'un minimum légal.
ZIVA
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#19 28-01-2010 17:34:40
Re : jours fériés 2010
ah la la quand il s'agit d'argent l'année dernière tout s'est bien passé et là ils changent heureusement c'est une maigre année en fériés
c'est vrai mais ils se posent les questions pour les jours qui suivent les jours fériés en fait?
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#20 28-01-2010 17:43:31
Re : jours fériés 2010
c'est vrai mais ils se posent les questions pour les jours qui suivent les jours fériés en fait?
La loi s'applique en jours ouvrés. Il faut que tu aies travaillé la veille et le lendemain OUVRE du férié. Pour le 25 déc par exemple, il faut avoir travaillé le 24 et le 28.
Dans ton cas, il fallait que tu aies travaillé le 24/12 et le 4/1 pour avoir tes 2 fériés payés. 
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