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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 30-01-2010 23:09:49
Encore une question.............
Bonsoir,
Mon mari souhaiterais savoir, étant donné que nous payons notre nourrice en salaire (mensualisation oblige)et en cp 10% tous les mois, devons nous, si par exemple, elle prend un mois de vacances en juillet, lui payer son salaire et ses 10% ???
Merci de l'éclairer.....car nous ne sommes pas d'accord, et en plus ceci me permettrai de me rassurer en tant que futur ass mat. !!!
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30-01-2010 23:09:49
#2 30-01-2010 23:12:17
Re : Encore une question.............
bonjour
vous avez etabli une mensualisation sur annee complete ou annee incomplete ?
contacter.un.moderateur@gmail.com
▲ INDEX ALPHABETIQUE ▲
La Bienveillance est une Qualité et non un Concept 
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#4 31-01-2010 11:32:21
Re : Encore une question.............
Bonsoir,
Mon mari souhaiterais savoir, étant donné que nous payons notre nourrice en salaire (mensualisation oblige)et en cp 10% tous les mois, devons nous, si par exemple, elle prend un mois de vacances en juillet, lui payer son salaire et ses 10% ???
Merci de l'éclairer.....car nous ne sommes pas d'accord, et en plus ceci me permettrai de me rassurer en tant que futur ass mat. !!!
coucou, oui en année imcomplète, l'ass maternelle reçoit son salaire tous les mois (12 sur 12)
puisque toutes les semaines non travaillées ont étaient déduites au départ (cp, congés sans soldes, l'enfant garder par la famille etc....)
pour les 10% cp, si vous lui régler tous les mois d'habitude, oui il faut aussi lui régle
si non ils sont a réglé selon la méthode choisi au contrat
donc oui, quand l'ass mat ne travaille pas , elle reçoit son salaire
normal tout à était deduit
faites l'expérience: ajouter une semaine où deux en plus sur la mensu, vous constaterez qu'elle toucherai + au niveau salaire
+ on déduit des semaines dans le calcul mensu, moins on a de salaire en fin de mois
a l'inverse, moins au déduit de semaines, + on a de salaire en fin de mois
voilà, j'espère avoir été clair dans mes explications
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31-01-2010 11:32:21
#5 31-01-2010 11:34:08
Re : Encore une question.............
voilà aussi pour vous :
année incomplète, donc même mensualisation de base 12 mois sur 12 (salaire mensuel à payer tous les mois, 12 sur 12 + 10% CP en juin où selon la méthode choisie )
Si les parents optent pour les 10% CP mensuels anticipés hors convention donc ils doivent payer 12 mois sur 12 le SALAIRE mensuel (qu'il y ait congé ou non) + 10 % CP sur salaire net soit : = salaire de base mensuel + les heures complémentaires où supplémentaires +10% CP = salaire .En année incomplète la mensualisation (salaire mensuel) est due 12 mois sur 12 puisque les CP, les semaines sans soldes, les semaines absences programmées de l’enfant……… sont déduites à la base.
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