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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
23-02-2010 01:01:08
#22 23-02-2010 01:03:52
Re : Question de krisnoan
mais normalement , c'est à l'employeur de s'occuper du calcul du salaire....du moins de s'y interesser...
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#23 23-02-2010 01:08:03
Re : Question de krisnoan
ok je suis en faute mais faut avouer qu'elle a abusé de ma confiance quand même c'est la 1ère fois que je fais appel à une ass mat. je suis une personne positive qui essait de faire confiance aux gens et je ne roule pas les gens même si je ne les connais pas! c'est pas dans mes valeurs mais ça ma fera une bonne leçon!
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#24 23-02-2010 01:09:16
Re : Question de krisnoan
faite rapidement un avenant pour changer cela
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23-02-2010 01:09:16
#25 23-02-2010 01:09:56
Re : Question de krisnoan
Mais vous pouvez revenir sur le calcul , et lui reclamer le trop perçu , car c'est une erreur comptable flagrante
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#26 23-02-2010 01:12:41
Re : Question de krisnoan
j'allais y venir
il faut faire un avenant qui rectifie la mensu pour erreur comptable
vous reprenez rapidement le calcul en rectifiant ...
pour sur elle va pas aimer ...
et vous etes encore en periode d'essai ....
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#29 23-02-2010 01:22:53
Re : Question de krisnoan
en fait je viens de comprendre elle aurait du calculer comme ça 20*3.5*12mois/12mois=70euros par mois et la elle a fait 20*3.5*52/12=303euros par mois
ok oué cé une erreur de débutante ça normalement donc elle a fait exprès!! c'est pas possible
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#30 23-02-2010 01:26:38
Re : Question de krisnoan
vous devez multiplier les h semaines X taux horairesX nbre de semaines de presences /12
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#32 23-02-2010 01:32:35
Re : Question de krisnoan
en fait je viens de comprendre elle aurait du calculer comme ça 20*3.5*12mois/12mois=70euros par mois et la elle a fait 20*3.5*52/12=303euros par mois
ok oué cé une erreur de débutante ça normalement donc elle a fait exprès!! c'est pas possible
oui , c'est ce que j'ai expliqué plus haut
sauf que c'est encore faux , car il ne faut pas multiplier par 12 mois , puisque a priori elle ne travaillera pas en année complète (pas d'accueil en juillet aout) , mais il faut bien diviser par 12
Mais le mieux serait qund meme de definir un minimum d'heures par semaines
et de definir egalement le nombre de semaines d'accueil ,
afin de pouvoir appliquer le formule de la mensualisation en année incomplète
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#33 23-02-2010 01:34:41
Re : Question de krisnoan
les cp seront à payer en , ou à partir de, juin...en plus de la mensualisation
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#34 23-02-2010 01:35:33
Re : Question de krisnoan
la mensualisation est en fait l'etalage des sommes de la periode travaillée sur 12 mois
ex si au total vous confiez votre enfant 36 semaines
la somme de ces 36 semaines sera etalee sur 12 mois ...
les cp seront a payer une fois l'an en juin : 10% des salaires .... a ajouter à la mensualisation
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#35 23-02-2010 01:40:41
Re : Question de krisnoan
Avez vous lu la convention ? telechargeable gratuitement sur ce site
nos fiches sur la mensualisation en page d'accueil ?
http://www.assistante-maternelle.biz/ex … plete.html
nos posts sur cette meme mensualisation dans infos & articles ?
cliquer sur mon lien de signature
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Lettre M : mensualisation
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#36 23-02-2010 01:43:48
Re : Question de krisnoan
donc si j'ai bien compris la formule c'est bien: h par semaine* taux horaire* nombre de semaines d'accueil/12
plus s'ajoute en juin les congés payés qui sont 10% des salaires de chaque mois mais verser en totalité au mois de juin c'est ça j'ai bien compris
est ce qu'il est possible de versé les 10% de congés payés tous les mois.
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#37 23-02-2010 01:44:18
Re : Question de krisnoan
il y a aussi des exemples tres clair dans la page d'accueil de ce forum
allez les lires ....
tenez nous au courant
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#38 23-02-2010 01:48:23
Re : Question de krisnoan
c'est ce que j'allai dire je vais tout imprimer et bien lire parce que je crois que c'est pas son truc de se renseigner sur les directives en tout cas merci de votre patience votre site est vraiment super!! en tout cas je peux dire que vous m'avez fait chauffer les neurones ce soir je suis crevée!!
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#39 23-02-2010 01:56:02
Re : Question de krisnoan
la nuit porte conseil .. mais agissez au plus vite ....
à bientot
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#40 23-02-2010 01:57:42
Re : Question de krisnoan
est ce qu'il est possible de versé les 10% de congés payés tous les mois.
franchement .. vu vos debuts : à eviter ......
c'est un accord contractuel mais hors convention
restez dans ce qu'il y a de plus clair .. conseil d'amie
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