Demande de renseignements

blanche27 · 22-02-2010 18:44:13

Bonjour à toutes,

Mon projet muri tout doucement, je vais assister d'ici fin mars à une réunion pour devenir assistante maternelle sur mon département (27).
Seulement j'ai tout de même une petite question que je me pose....

Je suis dans la fonction publique, j'ai une petite puce de 18 mois et je travaille pour le moment à mi temps.
Je compte prendre un congé parental d'un an lorsqu'elle aura 2 ans (donc incessamment sous peu !) et je compte en profiter pour passer mon agrément !!

Je voulais savoir combien de temps cela prend pour obtenir son agrément ??
Comment se passe le calcul auprès de la caf pour le Colca ??
En sachant que je doit ensuite reprendre mon travaille durant 2 années à temps plein pour ensuite être en retraite !!! (je sais mais c'est la fonction publique que voulez-vous !!!) Aurait-je le temps d'avoir au moins un agrément pour un an, le temps de mon congé ??

Ensuite, à votre avis est-ce une bonne idée car a vrai dire, c'est un ras le bol de mon travail qui me pousse à prendre ce congé....

Je sais que ça fait plein de question mais si vous pouviez me renseigner et me conforter dans mon choix cela me ferais beaucoup de bien....

Au plaisir de vous lire....

22-02-2010 18:44:13

titi57 · 22-02-2010 21:14:49

blanche27 a écrit :

Bonjour à toutes,
Mon projet muri tout doucement, je vais assister d'ici fin mars à une réunion pour devenir assistante maternelle sur mon département (27).
Seulement j'ai tout de même une petite question que je me pose....
Je suis dans la fonction publique, j'ai une petite puce de 18 mois et je travaille pour le moment à mi temps.
Je compte prendre un congé parental d'un an lorsqu'elle aura 2 ans (donc incessamment sous peu !) et je compte en profiter pour passer mon agrément !!
Je voulais savoir combien de temps cela prend pour obtenir son agrément ??
Comment se passe le calcul auprès de la caf pour le Colca ??
En sachant que je doit ensuite reprendre mon travaille durant 2 années à temps plein pour ensuite être en retraite !!! (je sais mais c'est la fonction publique que voulez-vous !!!) Aurait-je le temps d'avoir au moins un agrément pour un an, le temps de mon congé ??
Ensuite, à votre avis est-ce une bonne idée car a vrai dire, c'est un ras le bol de mon travail qui me pousse à prendre ce congé....
Je sais que ça fait plein de question mais si vous pouviez me renseigner et me conforter dans mon choix cela me ferais beaucoup de bien....
Au plaisir de vous lire....

Bonsoir,
Tu veux passer ton agrément parce que tu en as ras le bol de ton travail ?

blanche27 · 22-02-2010 21:50:06

Non, non,
Je me suis peut être mal exprimer, désolé...

Je veux me mettre en congé parental car j'ai envie de m'occuper de ma ptite puce, j'ai deux autres enfants et j'ai très envie de changer d'orientation professionnelle aussi, en fait c'est un tout je pense.....

Je sais que dans la fonction publique est toléré l'emploi d'assistante maternelle en même temps que le congé parental, et je voulais des témoignages de fonctionnaire dans mon cas...

Merci de me conforter ou non dans mon choix et pour vos réponses...

Poup · 23-02-2010 09:08:02

Aurait-je le temps d'avoir au moins un agrément pour un an, le temps de mon congé ??

Tu voudrais être assmat' que pour 1 an ?

23-02-2010 09:08:02

4i.modo · 23-02-2010 09:17:49

entre la demande d'agrément et la fin de la formation obligatoire il se passe entre 6 et 12 mois... pafois plus.
à voir avec le conseil général.
pour le complement congé parental ... voir avec la caf.
(ne pas confondre complement et cummul )
et être assmat pour 1 an... c'est pas cool...
pour les enfants comme leurs parents.

valnou59 · 23-02-2010 09:31:09

Puisque tu pourrais prendre ta retraite assez rapidement, pourquoi ne pas attendre celle-ci pour demander ton agrément ? Je crois savoir que tu peux cumuler retraite de la fonction publique et emploi, à condition que la rémunération de celui-ci ne dépasse pas un certain plafond...

Ou alors demander ton agrément pendant ton congé parental et comme ton agrément est valable 5 ans, tu pourrais attendre la retraite pour exercer...

Parce que entre ta demande d'agrément, l'obtention de celui-ci et la formation, il ne va pas te rester grand-chose de ton congé parental...

Mais la décision finale t'appartient...

blanche27 · 23-02-2010 11:34:55

D'abord merci pour vos réponses rapide, ca fait du bien de pouvoir discuter avec des personnes expérimenté sur ce sujet.....

Pour répondre à Poup : oui ce serait pour une année seulement puisque ma fille à déjà 18 mois et que je comptait prendre mon congé parental seulement maintenant...

Pour répondre à 4i : je suis d'accord avec toi, je ne suis pas à l'aise avec le fait de s'adapter avec un tout petit et après arrêté sa garde car je reprend le travail......et aussi pour les parents...
Car en tant que maman d'une petite je ne sais que trop bien combien s'est important de trouver l'assmat idéale.....

Pour répondre à valnou59 : tu as s'en doute raison mais je me pose une autre question : après l'obtention de l'agrément et les formations, est-ce qu'on à obligatoirement tout de suite la garde de touts petits.... ou on peut leur indiquer que ce sera seulement dans 2 ans !!!!

titi57 · 23-02-2010 11:37:00

Bonjour,
L'agrément te donne le droit de travailler c'est tout
Les contrats tu dois les trouver toi-même

4i.modo · 23-02-2010 11:40:21

si tu dis à la puer que tu n'exercera pas pendant 2 ans... elle te dira de fairte ta demande à ce moment là ...
mais sicerement exercer qu'un an... où est l'avantage?
enfin, je veux dire par là que c'est un metier, pas un .. loisir

4i.modo · 23-02-2010 11:42:13

pourquoi devnir assmat ... ?
1- elever ses propres enfants
2- rester à la maison
3- ne plus avoir rendre de compte
4- pour le salaire
5- pour les vacances
6- facile
7- cool
8- pas de stress
9- pas de hierarchie
10- amenager son temps de travail
11- aller chez des copines
12- recevoir des copine
13- moins de travail
14- faire son menage quand on veut

STOP !!!! arretez les illusions! jeunes ou moins jeunes, c'est un metier formidable, mais il va falloir aussi prendre sur vous, faire des concessions, accepter de perdre des illusions!

1- il faut partager ce temps et ne pas negliger qui que ce soit!
2- oui, et pas facile de rester enfermée, car on ne fait pas ce qu'on veut!
3- on rend des comptes quotidiennement aux employeurs!
4- à 2.50 en moyenne il en faut des heures pour un smic!!
5- 5 semaines par an sinon c'est du sans solde!
6- tout sauf facile (lire besoin de l'enfant)
7- oui, durant la sieste quand tout est rangé et le goûter prèt! zutt ils se reveillent... !
8- que celle qui n'a aucun stress à la maison avec les enfants lève la main !
9- la puer les pmi etc... !
10- oui, quand les enfants seront tous règlés comme nous on veut ... jamais !
11- et quoi encore?
12- certainement pas durant les heures d'accueil!
13- si on ommet les rangements, amenagements, les maladies des enfants qui désorganisent tout régulièrement , les retards, les avances, les absences, les depannages... oui, bien sur !
14- oui en tre 20h et 6h du mat, on fait ce qu'on veut quand on veut !

et n'oubliez pas de lire la rubrique litige
ce n'est pas parce qu'on y poste pas que nous assmat chevronnées n'avons jamais de litiges

un bébé c'est beau, craquant, adorable, génial etc...
mais ça hurle, ça cri, ça pleure, ça se change, ça se nourri, ça demande des soins et de l'attention, et ce n'est pas que du bonheur!
quand ce sont les notres on fait tout sans reflechir
quand ce sont ceux des autres c'est très different!
sans compter les autres enfants accueillis, se partager sans se perdre, être présente pour tous.
les grds font des caprices, râlent, cassent parfois, renversent, n'écoutent pas parfois etc...

et les parents...
leur enfant est une merveille qui devient execrable chez vous... ils critiquent en moins de 2 le jour où il y a un soucis, et je ne parelrais aps d'argent.
le jour où il y a rupture de fée vous risquez de passer à sorcière...

ne pas croire que c'est que des joies...

ceci dit quand on a la patience, la diplomatie, l'envie, la niak... on aime ce metier
mais pour les bonnes raisons !
pas pour ses illusions.

blanche27 · 23-02-2010 12:02:47

Oui oui je suis d'accord avec tout cela....

Je me doute que ce métier n'est pas une sinécure.....Je suis au courant de toutes ces situations qui font qu'à un moment donné il faut une santé d'enfer car cela ne suffit pas parfois d'aimer les enfants, petits ou grands....

Mais qui dans son métier n'as pas ni avantage ni inconvénient non plus......

Seulement je pense que malgré tous cela, c'est un travail qui exige beaucoup de diplomatie mais aussi je pense qu'il ne faut pas le faire sur la défensive en se disant que les parents vont être comme ci ou comme ca et les enfants, bien sûr qu'on ne peut pas leur demander d'être sage et de ne pas bouger, de ne pas être malade mais avant tout c'est une question de PLAISIR il faut aimer son métier et le contact avec les parents est tout aussi important à mon sens....

Tout cela pour dire que cela ne me déstabilise pas plus que ça et que je suis sur du choix que je fait, seulement je pense maintenant que je vais prendre mon congé parental tout de même voir pour 6 mois au départ et ensuite le renouveler ou pas...et passer mon agrément en me disant que je me consacrerais à ce métier ensuite dans 2 ans tout au plus.....

Merci de toute vos réponses.

parme · 23-02-2010 12:03:30

4i a écrit :

pourquoi devnir assmat ... ?
1- elever ses propres enfants
2- rester à la maison
3- ne plus avoir rendre de compte
4- pour le salaire
5- pour les vacances
6- facile
7- cool
8- pas de stress
9- pas de hierarchie
10- amenager son temps de travail
11- aller chez des copines
12- recevoir des copine
13- moins de travail
14- faire son menage quand on veut
STOP !!!! arretez les illusions! jeunes ou moins jeunes, c'est un metier formidable, mais il va falloir aussi prendre sur vous, faire des concessions, accepter de perdre des illusions!
1- il faut partager ce temps et ne pas negliger qui que ce soit!
2- oui, et pas facile de rester enfermée, car on ne fait pas ce qu'on veut!
3- on rend des comptes quotidiennement aux employeurs!
4- à 2.50 en moyenne il en faut des heures pour un smic!!
5- 5 semaines par an sinon c'est du sans solde!
6- tout sauf facile (lire besoin de l'enfant)
7- oui, durant la sieste quand tout est rangé et le goûter prèt! zutt ils se reveillent... !
8- que celle qui n'a aucun stress à la maison avec les enfants lève la main !
9- la puer les pmi etc... !
10- oui, quand les enfants seront tous règlés comme nous on veut ... jamais !
11- et quoi encore?
12- certainement pas durant les heures d'accueil!
13- si on ommet les rangements, amenagements, les maladies des enfants qui désorganisent tout régulièrement , les retards, les avances, les absences, les depannages... oui, bien sur !
14- oui en tre 20h et 6h du mat, on fait ce qu'on veut quand on veut !
et n'oubliez pas de lire la rubrique litige
ce n'est pas parce qu'on y poste pas que nous assmat chevronnées n'avons jamais de litiges
un bébé c'est beau, craquant, adorable, génial etc...
mais ça hurle, ça cri, ça pleure, ça se change, ça se nourri, ça demande des soins et de l'attention, et ce n'est pas que du bonheur!
quand ce sont les notres on fait tout sans reflechir
quand ce sont ceux des autres c'est très different!
sans compter les autres enfants accueillis, se partager sans se perdre, être présente pour tous.
les grds font des caprices, râlent, cassent parfois, renversent, n'écoutent pas parfois etc...
et les parents...
leur enfant est une merveille qui devient execrable chez vous... ils critiquent en moins de 2 le jour où il y a un soucis, et je ne parelrais aps d'argent.
le jour où il y a rupture de fée vous risquez de passer à sorcière...
ne pas croire que c'est que des joies...
ceci dit quand on a la patience, la diplomatie, l'envie, la niak... on aime ce metier
mais pour les bonnes raisons !
pas pour ses illusions.

coucou tout est dit!
je tiens a ce que modo 4i a écrit soit bien compris!
je n'y rajoute absolument rien!
tout y est!
il faut juste vous mettre en situation!
c'est un métier sérieux,nous n'avons pas le droit aux dérapages pas avec un enfant!
A+

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