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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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#1 23-02-2010 23:32:33
- nathmangin
- Membre
- Inscription : 03-10-2007
- Messages : 3
congé parental et rupture du contrat
bonjour, je souhaiterai savoir les demarches a entreprendre pour la rupture de mon contrat pendant mon congé parental.
je suis en congé maternité jusqu'au 21 mars 2010 en suite je prend un congé parental (car je n'ai qu'un périscolaire à 10h/sem,qui se termine au mois de juin de toute façon, donc pas interessant), comment doivent faire les parents de la petite pour la rupture du contrat et a quel date, les congés payés et les indemnités de licenciement? Merci pour vos réponse
Hors ligne
23-02-2010 23:32:33
#2 24-02-2010 00:06:40
- labelette
- Membre
- Lieu : ici et maintenant
- Inscription : 10-12-2008
- Messages : 3 666
Re : congé parental et rupture du contrat
bonjour, je souhaiterai savoir les demarches a entreprendre pour la rupture de mon contrat pendant mon congé parental.
je suis en congé maternité jusqu'au 21 mars 2010 en suite je prend un congé parental (car je n'ai qu'un périscolaire à 10h/sem,qui se termine au mois de juin de toute façon, donc pas interessant), comment doivent faire les parents de la petite pour la rupture du contrat et a quel date, les congés payés et les indemnités de licenciement? Merci pour vos réponse
bonsoir,
tu veux rompre le contrat, c'est donc a toi de donner ta demission et de faire le préavis qui convient 
"Mieux vaut qu'il pleuve aujourd'hui, plutot qu'un jour ou il fait beau"
(proverbe breton)
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#3 24-02-2010 03:09:28
Re : congé parental et rupture du contrat
oui c'est une demission ...
tu peux prevenir les parents un mois avant date de la reprise officielle .. mais pour des raisons de commodité tu peux le faire avant 
qu'ils puissent se retourner
si ils avaient l'intention de te licencier ils ne peuvent le faire que 4 semaines apres la fin de ton conges maternité
contacter.un.moderateur@gmail.com
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