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#1 26-02-2010 12:12:34
avant ou apres conges?
bonjour, j'ai besoin de vos lumieres ! j'ai un contrat qui vas se finir en juillet ou aout, ce n'est pas encore défini, moi je prend mes vacances du 17 juillet au 6 aout, je suis en année incomplete 44 semaines, j'ai 10% de conges tous les mois , j'ai commencer ce contrat en fevrier 2009, ma question est, est ce que ça change quelque chose qu'on me licencie avant ou apres mes conges?
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26-02-2010 12:12:34
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#2 26-02-2010 18:01:36
Re : avant ou apres conges?
merci ju , donc même si elle me licencie avant mes conges, je ne perd rien vue que j'ai mes 10 % tous les mois , j'aurais mon salaire de juillet et c'est tout? moi et les conges ça fait deux depuis le temps que je vous lis et ça ne rentre pas puff!
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#4 27-02-2010 09:55:52
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27-02-2010 09:55:52
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