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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 06-03-2010 16:35:40

alex62
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fin contrat et congés payeés

bonjour  , j' ai employée  une assmat du 1er novembre 2010 au 1 er avril 2010 en cdd et ses congés n' ont  pas étaient payer , je sais  que c' est 2,5jrs  pour 4semaines de travail donc elle  acquis 2,5x 5= 12,5 arrondi  a 13jrs comment  je dois calculer  ses congés  . Et pour les déclarer  a la paje  de dois mettre 13 jrs dans la case congés et  je  dois  ajouter 10% congés  dans les heures de travail son nombre d' heure est  de 65 h mensualisation merci de votre aide

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06-03-2010 16:35:40

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#2 06-03-2010 17:27:11

4i.modo
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Re : fin contrat et congés payeés

bonjour
elle a droit à 2.5j ouvrable par tranche de 4 semaines programmée + 2 j ouvrables par enfant à elle de moins de 15 ans.

cela fera plus que 13j wink
comparer maintient de salaire
exemple pour 13 j + 1 enfant de moins de 15 ans= 13 + 2 = 15j ouvrables
LMMJVS
LMMJVS
LMM
heurers prevues x tarif

et 10% de tout els salmaires
le plus avantageux sera retenu

et oui pour la declaration
remplir la case cp du nb de jours ouvrables et rajouter 10% dans les heures smile

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#3 06-03-2010 20:00:50

alex62
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Re : fin contrat et congés payeés

donc je dois lui  verser 10% de tous  ses  salaires perçus et ajouter  ses  conngés et  je  rajoute  dans la  case pour la paje 10% sur les jrs ouvrables

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