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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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Pages : 1
#1 13-03-2010 13:03:17
tarif
bonjour,
comme ca fait trois ans et demi que je n'ai pas travaillé, je compte reprendre bientôt, mais je connais pas
les tarifs appliqués actuellement, je suis en seine st denis, j'ai vu un parent qui cherche à faire garder sa fille de 12mois et à qui j'ai donné un tarif de 3.80 net pour 41 heures par
semaine et 38 semaines sur l'année, est ce correct?
je lui ai demané de faire le calcul sur 43 semaines(38s + 5se de cp) comme ca il n'a pas à me payer
le salaire et les cp en meme temps, et comme ca j'ai un salaire identique tous les mois
le parent a accepté, est ce légal ce que je lui ai demané?
merci d'avance pour vos réponses
Dernière modification par simaninou (13-03-2010 13:04:21)
Hors ligne
13-03-2010 13:03:17
#2 13-03-2010 13:18:15
Re : tarif
bonjour,
comme ca fait trois ans et demi que je n'ai pas travaillé, je compte reprendre bientôt, mais je connais pas
les tarifs appliqués actuellement, je suis en seine st denis, j'ai vu un parent qui cherche à faire garder sa fille de 12mois et à qui j'ai donné un tarif de 3.80 net pour 41 heures par
semaine et 38 semaines sur l'année, est ce correct?" IL faut voir les tarifs sur ton secteur pour comparer"
je lui ai demané de faire le calcul sur 43 semaines(38s + 5se de cp) comme ca il n'a pas à me payer
le salaire et les cp en meme temps, et comme ca j'ai un salaire identique tous les mois
le parent a accepté, est ce légal ce que je lui ai demané?
merci d'avance pour vos réponses
" On n'inclut pas les CP dans la mensualisation, d'ailleurs tu ne travailles que 38 semaines, donc
tu n'as pas droit à 5 semaines, mais 2.5 jours par période de 4 semaines travaillées "
Dernière modification par ziva (13-03-2010 13:19:07)
ZIVA
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#3 13-03-2010 13:20:23
Re : tarif
coucou
pour les tarifs , tu peux aller voir sur ce lien
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 76#p626476
et ta mensualisation est fausse
tu dois partir sur 38 semaines (nombre de semaines de presence de l'enfant)
et tu auras un salaire identique chaque mois
et les cp te seront payés en , ou à partir de Juin
en année incomplète , on n'inclut pas les 5 cp dans le calcul de la mensualisation
en procedant ainsi , tu toucherais plus de cp que ce qui t'est du , ce qui est illégal
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#4 13-03-2010 22:49:40
Re : tarif
merci les filles mais le parent veut bien me payer comme ca càd sur 43semaines
il dit qu'il me paye tt les mois la meme chose au lieu de me payer au mois de juin
salaire+cp
il est dans l'enseignement ce parent, dites moi est ce que les mois de juillet et aout
je serai^payée meme si j'ai pas l'enfant?
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13-03-2010 22:49:40
#5 14-03-2010 00:54:47
Re : tarif
non , sur 43 semaines , c'est illégal , meme si le parent est d'accord.. 
et s'il ne veut pas payer en juin salaire + cp , qu'il choisisse la méthode des 1/12
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#7 14-03-2010 11:50:12
Re : tarif
oui car ton salaire sera etalee sur 12 mois et les cp sont en plus a part 
si l'annee est dites incomplete (moins de 47semaines de garde) tu te fais payer les conges ; en juin
a chaque prise ou une fois acquis au 1/12ieme
il est vrai que certains parents demandent a payer les conges tout les mois par 10%
cette methode est hors convention mais peut etre contractuelle (un accord entre les partis )
mais il faut aller voir les contraintes et limites de cela dans "mensualistaion" et "cp" dans mon index en signature
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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