Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 11-03-2010 00:19:34
- mireille123497
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contrat
bonjour,
je voulais savoir si meme si non effectuées , les heures hebdomadaires marquées sur un contrat de travail etaient exigibles aupres de son employeur et si devant les prud'hommes , le fait d 'exiger leur paiement etaient recevable.merci!
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11-03-2010 00:19:34
#2 11-03-2010 00:32:17
- jeluma
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- Messages : 13 324
Re : contrat
bosnoir
en effet les heures prevues au contrat doivent être payées
a part bien entendu s'il s'agit d'abs pour maladie et certifié ![]()
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le bonheur c'est comme un gros artichaud, on doit enlever les feuilles pour voir s'il y à un coeur au milieu
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#3 11-03-2010 00:36:30
- mireille123497
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- Messages : 5
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Re : contrat
merci. et est ce que pour une procedure aux prud'hommes quelqu'un peut me renseigner, à savoir notamment si je prends un avocat et si je gagne qui sait qui devra en payer les frais?????? y at'il parmi vous une assistante maternelle qui est obtenu gain de cause pour ce meme motif...
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#4 11-03-2010 00:42:51
- jeluma
- Membre

- Inscription : 24-01-2007
- Messages : 13 324
Re : contrat
tu n'es pas obligée d'avoir un avocat ..tu peux te faire epauler par un syndicat d'assmats ![]()
dans l'index sous mon post tu en trouveras le nom de certains ..
si tu perds ton proces les frais sont a ta charge ...si tu gagnes la partie adverse paie ...
mais si tu as tout ce qu'il faut pour prouver que l'on te doit des heures ne craint rien ![]()
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11-03-2010 00:42:51
#5 11-03-2010 02:31:19
Re : contrat
merci. et est ce que pour une procedure aux prud'hommes quelqu'un peut me renseigner, à savoir notamment si je prends un avocat et si je gagne qui sait qui devra en payer les frais?????? y at'il parmi vous une assistante maternelle qui est obtenu gain de cause pour ce meme motif...
tu as toutes les explications ici ![]()
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 08#p626208
bonne lecture
en cas de doute , n'hesite pas ![]()
contacter.un.moderateur@gmail.com
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#6 13-03-2010 21:24:51
- mireille123497
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Re : contrat
Je vous remercie pour vos réponses et pour vos informations, j'ai vu mon avocat , comme je n'ai pas droit à l'aide juridictionnelle çà va me coutait ,sinon j'ai vu le syndic aussi mais c'est pas sur (comme bénévole ) que puisse me représenter le jour de l'audience . mais bon j'ai pas envie de laisser tomber , car il y a un solde de congés inexat, et d'autres choses que je réclame. En plus du coup j'ai regardé mes feuilles paje et c'est n'importe quoi leur déclarations , donc dejà il faut qu'ils les régularisent .Je vais essayer de voir l'association des ass mat aussi.
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#7 13-03-2010 21:42:44
- Sweetypitchoune
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- Messages : 1 145
Re : contrat
POur qu'un syndicat te represente il faut y adherer !
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#8 13-03-2010 21:49:54
- mireille123497
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Re : contrat
oui ,çà ok pas de soucis! Mais déjà il devais falloir le faire avant ce litige non ? Mais si la personne du syndic n'est pas libre le jour de conciliation , ou au pire du jugement n'est pas libre je suis seule.....En fait j'aimerai bien exposer mon affaire plus en détail ici mais je serai obligée de donner tant de détails que .... comme j'ai lu qu'il ne fallait pas , ben suis bien embétée.
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