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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 18-03-2010 16:02:46

b.100drin
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licenciement

bonjour,

Je garde une petite depuis février 2009, les parents souhaite me retirer la garde de leur fille car ils ont trouvé une assistante maternelle pres de leur domicile. ils souhaitent me licencier fin avril. je suis en congé la derniere semaine d 'avril du 26 au 30 avril. je garde la petite depuis plus d'un an donc préavis de un mois, mais le contrat fini quand juste avant mes vacances ou au 30 avril ??? si il fini avant mon congé, pour le salaire du mois comment on calcul ? on retire un semaine sur la mensualisation ????
merci à toutes de m'aider, bonne journée.

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18-03-2010 16:02:46

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#2 18-03-2010 16:07:09

micky
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Re : licenciement

coucou, déja si c'est pour fin avril
nous sommes le 18 mars, donc tu compte 1 mois calendaire + tes 6 jours cp soit 36 jours calendaire car ils ne peuvent pas prendre sur tes jours de cp, tu saura donc  la date de ton dernier jour travaillé

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#3 18-03-2010 16:22:12

landocean
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Re : licenciement

micky a écrit :

coucou, déja si c'est pour fin avril
nous sommes le 18 mars, donc tu compte 1 mois calendaire + tes 6 jours cp soit 36 jours calendaire car ils ne peuvent pas prendre sur tes jours de cp, tu saura donc  la date de ton dernier jour travaillé

L'employeur peut très bien lui envoyer sa lettre ou lui remettre en main propre avant le 6 et son contrat finira avant ses congés.  smile

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#4 18-03-2010 16:25:44

b.100drin
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Re : licenciement

oui mais comment on fait pour le réglement du mois d'avril j'ai mon salaire normal ou je dois retirer une semaine, vu que le contrat s'arrete avant mes congés ????

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18-03-2010 16:25:44

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#5 18-03-2010 16:35:30

4i.modo
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Re : licenciement

pas de cp de l'employée durant un préavis smile
le préavis est reporté à après les cp wink

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