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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 20-05-2010 16:18:12

nathou60
Membre
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Messages : 11
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comment calculer congés payés (licenciement et arrêt maladie suite op)

bonjour
je vous expose mon cas qui n'est pas simple mais j'en suis sûre va être résolu parmi vous
j'ai été embauché le 5/10/2009 et le 15 février j'ai été en arrêt maladie suite à une opération en urgence du coup suite à mon arrêt longue maladie la maman m'a licenciée le 15/04/2010
j'aimerai savoir comment doit-on calculer mes indemnités compensatrices de congés
je n'ai pris aucun congé depuis mon embauche j'étais sur une année complète 52 semaines
merci pour votre aide
à bientôt

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20-05-2010 16:18:12

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#2 20-05-2010 19:28:43

4i.modo
Membre
Inscription : 24-07-2006
Messages : 139 795
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Re : comment calculer congés payés (licenciement et arrêt maladie suite op)

bonjour
tu as droit à 2.5 j ouvrable par mois sauf  la periode maladie smile

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#3 20-05-2010 22:35:12

Puce69
Membre
Inscription : 20-05-2010
Messages : 1

Re : comment calculer congés payés (licenciement et arrêt maladie suite op)

Bonjour,
Désoler de ne pas répondre à vos questions et de m'intercaler dans la discussion.
Mais j'ai un probleme et je cherche de l'aide.
Suite à ma démission, j'ai décidé de ne pas faire mon préavis.
Comment compt t-on les indemnités que je dois à mon employeur?
Le préavis est en nombre de jours calendaire = 30 jours mais pour les indemnités compte t-on les week ends?
De plus je ne travaillais pas les lundis, compte t-on aussi les lundi.
La différence est que mon employeur trouve 20 jours d'indemnités et moi 11 car je ne compte pas les samedi ni dimanche ni lundi (conseil de l'ADAMAR Association des assistantes maternelles sur Lyon).

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