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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
13-06-2010 18:22:46
#3 13-06-2010 18:56:34
Re : clauses particuieres
Bonjour,
Lundi de Pentecôte : chômé et rémunéré, pas de journée de solidarité
J'accepte les enfants malades, si les parents décident de ne pas confier leur enfant malade, aucune déduction ne sera faite sur la mensualisation. Et je précise " clause plus favorable que la convention collective"
ZIVA
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#4 13-06-2010 19:03:53
Re : clauses particuieres
coucou, oui je mets des clauses particulières non conventionnelles pour pas mal de choses qui devrait être a mon avis dans la ccn ! 
pour plannings non fixe (contrat à h irrégulières)
pour les sorties, pour les réglements salaire avant un départ etc....
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13-06-2010 19:03:53
#5 13-06-2010 19:04:05
Re : clauses particuieres
journée de solidarité qui ne me concerne plus, l'âge auquel c'est moi qui fournit le repas, augmentation des IE en cas de pipi au lit si les parents refusent de fournir des couches, obligation de me téléphoner si l'enfant est malade pour savoir si je l'accepte.
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