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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 18-06-2010 16:28:12

iguane1952
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indemnité spécifique de rupture je suis perdue!!!

Bonjour a toutes,

Dans info et articles j'ai donc lu les différentes possibilités de calcul après avoir lu plusieurs cas comme moi qui termine leur contrat mais je trouve qu'il y a beaucoup de difference selon comment on calcule et si je suis a la l explication  celà donne ça donc je vais vous dire comment je procède et parmi vous je suis sure qu'il y aura bien quelqu'un de calée pour m éclaircir:

J'ai commencé en octobre 2007 avec un enfant et donc fait au fur et à mesure régularisation a la date anniversaire ;
il doit  partir  fin juin 2010 et j'ai donc reçu mon préavis comme prévu 1 mois avant:

1ere solution:total des salaires sur cette période:9019,25:120=75,12

2ieme solution:total des 3 derniers mois de salaire brut= 1493,35:3=497,68:5=99,55:12=8,29x33 mois de travail=273,78  (j ai inclus dedans mes c payés pris seulement de juin 2009 a mai 2010 peut etre ne dois je pas les mettre ? ) car il me reste 6 jrs a prendre mais qui me seront payés a la fin de mon contrat 

3ieme solution:total des 12 derniers mois de salaire en brut = 4665,82 (pas inclus le mois de préavis) :12=388,81:12=32,40:5=6,48x33 mois=213,84

Je dois faire quelque chose de mal mais comme je persiste ds mes calculs a refaire pareil je prefere m'adresser a vous  merci d'avance et si possible clairement car ce n'est pas toujours évident de comprendre  qd il s'agit de calcul

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18-06-2010 16:28:12

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#2 18-06-2010 19:57:14

iguane1952
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Re : indemnité spécifique de rupture je suis perdue!!!

coucou !!!personne pour m'éclairer?

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#3 18-06-2010 20:27:31

alyenor
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Re : indemnité spécifique de rupture je suis perdue!!!

Alors il faut prendre le salaire brut des trois ou douze derniers mois complet (donc pas le mois du préavis) mais sans inclure les cp... pour le reste ton calcul me semble correct... il y a toujours une forte différence entre les 1/120ème et les 1/5ème si le salaire est resté stable sur l'ensemble du contrat

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#4 18-06-2010 22:06:37

nanoute75
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Re : indemnité spécifique de rupture je suis perdue!!!

il me semble que tu as juste et comme elle dit alyenor, il y'a toujors une forte différence entre le 1/120ème et le 1/5,
saches qu'on prend le plus favorable à l'ass mat et comme cette somme n'est pas soumise à cotisation elle est dû en brut et pas en net


Longue vie à notre super fofo wink

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18-06-2010 22:06:37

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#5 19-06-2010 00:45:03

iguane1952
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Re : indemnité spécifique de rupture je suis perdue!!!

ok les filles merci beaucoup donc je vais faire le1/5 sans les conges payes du tout que les mois seuls en brut bon wend a toutes

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