forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 11-05-2007 21:27:43
dodiecg (question cp)
dodiecg
Nouveau membre
4i peux tu m'éclairer s'il te pait
voila j'ai débuter le contrat avec l'ass mat le 2 avril 07 son salaire est mensualisé sur une année incomplete:45 semaines . ma fille y va 3 jours par sem a raison de 11h par jour
donc on a fait: 11h x3j x 45sem
12
=123.75h arrondis a 124h par mois
elle prend 2.40 net de l'heure donc: 124h x2.40=297.60€ par mois + ie
et elle m'a compter les 10% de congés payer soit 29.70 en +
est ce légal ?
pour ma part je préfere lui payer ses cp tous les mois
mais cet ete elle prend 3 sem de congés sur juillet et aout comment vais je calculer son salaire sachant que ma fille n'ira pas du tout en aout?
est ce que je lui paye les 124h soit 297.60 +les 10%(29.70)=327.30sans les ie?
et comment je remplit le feuillet de la paje (notament le nbre de cp car pour le mois de avril j'ai mis 2.5)?
je crois que j'ai fait le tour des questions
j'espere que je suis assez clair mais je veux surtout bien comprendre et etre légale
voila
Hors ligne
11-05-2007 21:27:43
#2 11-05-2007 21:32:47
Re : dodiecg (question cp)
3h
11h
45semaines
2.40 euro
3 x 11 x 45 x 2.40
-----------------------=297 euro + 10% cp.
12 mois
soit une moyenne de 123.75h par mois .
donc comme c'est un lissage et que les semaine d'absences sont déduites de l'année (52 - 7 = 45
le salaire est maintenu toute l'année pareil!
si elle fait + que 11h c'est des heures complementaires
si elle fait moins c'est des absences imprévues donc payées.
pour la feuille paje tu notes tout les mois 2.5 jours et le montant correspondant à 2.5 en + de la mensualisation.
si elle fait des heures complementaires, les 10% s'appliquent dessus.
les absences non prévues ne s'annulent pas par une présence non prévue.
tout ce qui est en dehors de ces heures notées sera en complement de salaire 
voilà en esperant t'avoir aidé
Hors ligne
#3 11-05-2007 22:08:43
Re : dodiecg (question cp)
merci de m'avoir repondu c un peu plus clair
juste une petite chose c'est bien legale de payer ses cp des le debut du contrat?
et tu me dis d'ecrire pour la paje le montant correspondant a 2.5 en + de la mensualisation c'est les 10% non?
car sur le feuillet il demande juste le salaire net total donc j'ai mis les 297.60+29.70(=10%de cp) soit un total de 327.30 et si j'ai bien compris ce sera tjs ce meme montant que j'inscrirai (si bien sur il n'y a pas de hs)
et une abs de ma fille non prevu mais avec certificat medical ça donne quoi?(pour 1 journée)
en fait j'en ai encore des questions désolé
Hors ligne
#4 11-05-2007 22:12:10
Re : dodiecg (question cp)
pas de soucis
1 les cp par 10% c'est légal (voir post dans tarif "cp methode legales ")
pour le cp sur le volet paje : oui, c'est comme ça.
pour absence maladie avec certif de moins de 48h tu déduis mais maxi 10J par an au dela il faut payer.
tu devrais lire la convention collective (obligatoire pour les parents qui sont même sencés la fournir à l'assmat 
)
et lis un peu les posts du forum sur les questions qui t'interressent car c'est une mine d'info
ensuite pour les questions restantes : on est là
bonne lecture.
Hors ligne
