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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
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#1 28-06-2010 16:42:09
encore ma regularisation!
bonjour ,je savais qu'il y aurait des problemes,alors suite de mon histoire les parents me licencient des 2 enfants,donc regu à faire de octobre 2009 à fin juillet 2010.et evidement pas d'accort pour la regu!!!!!je suis mensualisé sur 115H50,mais lorsque,qu'on cacule au reel pour la regu nb de semaines travaillées ok ,mais quand il reste sur une semaine que 2 ou 3 jours comment la compte t on la semaine entiere ou pas!!!!!!j'espere bien me faire comprendre,merci
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28-06-2010 16:42:09
#2 28-06-2010 16:55:19
- papillotte
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Re : encore ma regularisation!
bonjour
le syndicat auquel j'adhère m'a dit que toute semaine commencée comptait comme une semaine travaillée...
si tu as bossé Lundi et Mardi tu comptes une semaine ..
.....sans vouloir t'induire en erreur 
Dernière modification par papillotte (28-06-2010 16:55:32)
Après le verbe "aimer", "aider" est le plus beau verbe du monde.
Bertha von Suttner
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#3 28-06-2010 16:56:09
Re : encore ma regularisation!
bonjour
je pense que tu dois faire ton calcul à la journée
nb d'h / nb jours dans le moise et ce que tu trouves tu le multiplie par tes 2 ou 3 jours
j'ai une pe qui m'a fait ça, conseillée par le ram
le monde serait bien mieux sans .... !!!
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28-06-2010 16:57:50
#5 28-06-2010 17:24:12
- loulette29
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Re : encore ma regularisation!
la regul= différence entre heures payées et heures travaillées non?
Alors tu calcules tes heures travaillées (jfériés car payés+abscences non prévus car payées + formation si c le cas car payée+journée travaillées aux heures du contrat) tt çà si tu es en année imcomplète et tu compares le nb d'heures
Moi c'est ce que l'on m'a dit en formation il y a 2 semaines
après tu fais un lissage sur 10 mois pour comparer
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#6 28-06-2010 18:37:34
- papillotte
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Re : encore ma regularisation!
vu la réponse de papillotte, je pense que je me suis planté
désoler
oulà..je ne veux pas dire ou répéter une bêtise ..d'autres avis sont nécessaires
Après le verbe "aimer", "aider" est le plus beau verbe du monde.
Bertha von Suttner
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#7 28-06-2010 18:38:46
- papillotte
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Re : encore ma regularisation!
la regul= différence entre heures payées et heures travaillées non?
Alors tu calcules tes heures travaillées (jfériés car payés+abscences non prévus car payées + formation si c le cas car payée+journée travaillées aux heures du contrat) tt çà si tu es en année imcomplète et tu compares le nb d'heures
Moi c'est ce que l'on m'a dit en formation il y a 2 semaines
après tu fais un lissage sur 10 mois pour comparer
pourquoi 10 mois ????
Après le verbe "aimer", "aider" est le plus beau verbe du monde.
Bertha von Suttner
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#9 28-06-2010 19:32:42
Re : encore ma regularisation!
De octobre à juillet, ça fait 10 mois. Tu dois donc recalculer ta mensu sur ces 10 mois : nbre semaines travaillées x tarif x heures hebdo / 10. Et là, tu compares avec la mensu que tu as perçue cette année pour voir si on te doit quelque chose.
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#10 28-06-2010 20:27:02
- loulette29
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Re : encore ma regularisation!
oui c'est çà merci occitane :ta mensu prévue semaines trav.x tarif xheures/12 et le résultat x 10= nbs heures payées sur 10 mois et tu regarde la différence avec heures travaillées sur 10 mois (voir liste plus haut des jours à compter)
Info même si tu as l'enfant - heures que prévue sans raison c'est heures prévues au contrat
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#11 28-06-2010 20:31:54
- loulette29
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Re : encore ma regularisation!
tt çà pour année imcomplète -1an
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#12 28-06-2010 22:28:09
Re : encore ma regularisation!
merci les filles ,j'ai fait comme vous dites ,je trouve 45 semaines de oct 2009 à fin juiillet 2010,mais on a pris des semaines de cp chacun,donc à deduire des <45 semaines trouvés !!!!!!!en tout 6 semaines,donc je recalcule ma mensualisation sur 39 semaines ais je bon!!!!!!!!
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#13 28-06-2010 23:15:16
Re : encore ma regularisation!
pour faire une regul tu compares les heures mensualisees (celle que tu as perçu chaque fin de mois) et les h reellement faites sans h cp ni sup
si c'es positif c'est a facturer aux parents
si c'est negatif c'est acquis
tu calcules depuis octobre si ton contrat a commencé a cette date
contacter.un.moderateur@gmail.com
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#14 28-06-2010 23:22:53
Re : encore ma regularisation!
je recapitule!!!!!ma mensualisation est sur 115H50X 10 mois!!!!!!et je compare les heures reelement travaillees depuis octobre 2009 au 31 juillet FIN de mon préavis,et si j'ai fait + heures ,les parents mais les doivent!!!!!!!je commence à saturer avec cette regu ça doit etre simple mais là j'en peu plus!!!!!merci
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#15 28-06-2010 23:37:19
Re : encore ma regularisation!
tt çà pour année imcomplète -1an
une année incomplète n'a rien à voir avec une durée de 10 mois, attention à ne pas induire en erreur
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#17 28-06-2010 23:39:24
Re : encore ma regularisation!
je recapitule!!!!!ma mensualisation est sur 115H50X 10 mois!!!!!!et je compare les heures reelement travaillees depuis octobre 2009 au 31 juillet FIN de mon préavis,et si j'ai fait + heures ,les parents mais les doivent!!!!!!!je commence à saturer avec cette regu ça doit etre simple mais là j'en peu plus!!!!!merci
vous avez donc touché 115,50 x 10 mois = 1155h rémunérées
de là vous comparez combien d 'heures vous avez réellement travaillées si cela donne plus que 1155 h les parents vous doivent la différence
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#18 28-06-2010 23:45:02
Re : encore ma regularisation!
effectivement ,au 31 juillet,j'aurai été rénumeré,10mois à 115H50.donc je recalcule depuis octobre 2009 au 31 juillet 2010 les heures reellement travaillées et si il y a difference en ma faveur les parent me doivent ses heures là!!!!!!!!ouf je vais y arriver avec cette regularisation!!!!!!!
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#19 29-06-2010 00:29:48
Re : encore ma regularisation!
oui c'est cela
tu converties ces h en €
attention a ne pas y meler les h sup ou complementaires gigiz
ensuite a cela tu fais 10% 'des salaires pour les cp que tu n'as pas encore touché
as tu dejà eté payé ceux de oct a fin mai ?
contacter.un.moderateur@gmail.com
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#20 29-06-2010 02:12:09
- loulette29
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Re : encore ma regularisation!
ce n'est pas ce que j'ai dit, gizgiz a dit qu'elle avait travaillé d'octobre à juillet faire la regul jusqu'à rupture donc 10 mois
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