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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 06-07-2010 15:45:59
- daisieline
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encore besoin de vous...
Bonjour,
Si je trouve 78 jours de CP acquis et 63 jours de CP utilisés il en reste donc 15 mais si les parents me doivent 15 jours comment se fait le calcul pour savoir la somme qu'il me doivent?
Merci
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06-07-2010 15:45:59
#2 06-07-2010 16:00:43
Re : encore besoin de vous...
Tu transformes les jours ouvrables en jours ouvrés :
15 jours ouvrables de congés = 2 semaines + 3 jours de vacances ;
pour transformer ça en jours ouvrés, tout dépend des jours où tu travailles :
exp : tu travailles lundi, mardi, jeudi et vendredi, tes 15 jours ouvrables correspondent à 10 jours ouvrés (= lundi, mardi, jeudi, vendredi + lundi, mardi, jeudi, vendredi + lundi, mardi). Ensuite tu multiplies par les heures habiltuellement travaillées ces jours-là et par ton tarif horaire pour trouver combien on te doit.
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#3 06-07-2010 16:06:07
- daisieline
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- Messages : 48
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Re : encore besoin de vous...
Oups! j'ai posté sur tarif et sur litige, je vais me faire disputer!!
C'est que de janvier 2008 à décembre 2009 j'ai travaillé en moyenne 3.5 jours par semaine(lundi mardi jeudi vendredi de 7h15 à 17h), ensuite de mai 2010 jusqu'à fin juillet j'aurai travaillé 3 jours par semaine (suite à l'avenant des parents)(lundi, mardi jeudi de 9h à17h30) donc dois je faire une moyenne pour le calcul?
Dernière modification par daisieline (06-07-2010 16:16:41)
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#4 06-07-2010 16:28:38
Re : encore besoin de vous...
Pas une moyenne, non. De mai 2010 à fin juillet, tu as acquis 7.5, soit 8 jours de CP, que tu transformes en jours ouvrés en te basant sur ce que tu travaillais pendant cette période-là, soit 3 jours par semaine. Donc ces 8 jours deviennent 5 jours ouvrés (lundi, mardi, jeudi + lundi, mardi). Ca correspond à la période où tu travaillais de 9 h à 17 h 30, donc tu fais ton calcul sur cette base.
Et ensuite tu calcules le reste, soit 7 jours, en te basant sur le début de ton contrat, où tu travaillais donc 4 jours par semaine :
Donc, ces 7 jours ouvrables = 5 jours ouvrés (lundi, mardi, jeudi, vendredi + lundi). A ce moment-là, tu travaillais de 7 h 15 à 17 h, donc calcul sur ces horaires-là pour ces 5 jours ouvrés.
Après, tu additionnes les 2 et ça devrait être bon.
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06-07-2010 16:28:38
#5 06-07-2010 16:46:04
- daisieline
- Membre
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Re : encore besoin de vous...
Je crois que j'ai compris. Merci.
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